Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team zur Optimierung von Preplys Umsatzsystemen und Automatisierungsprozessen.
- Unternehmen: Preply, ein innovatives Ed-Tech-Unternehmen mit einer offenen und kollaborativen Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, Gesundheitsversorgung und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Relokation nach Barcelona und Zugang zu kostenlosen mentalen Gesundheitsressourcen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und mache einen echten Unterschied für Millionen von Menschen.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Revenue Operations und tiefes technisches Wissen in Salesforce.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Bei Preply dreht sich alles um die Schaffung lebensverändernder Lernerfahrungen. Wir helfen Menschen, die Magie des perfekten Tutors zu entdecken, eine personalisierte Lernreise zu gestalten und motiviert zu bleiben, um weiter zu wachsen. Unser Ansatz ist menschlich geleitet und technologiegestützt - und er hat einen echten Einfluss. Wir haben gerade den Status eines Einhorns erreicht mit einer Series D von 150 Millionen US-Dollar, was unsere Vision beschleunigt, die Bildung durch menschlich geführtes, KI-unterstütztes Lernen zu transformieren. Heute unterrichten über 100.000 Tutoren mehr als 90 Sprachen in 180 Ländern - und wir fangen erst an.
Dieses neue Team wird die Systeme und Automatisierungen entwerfen, skalieren und zukunftssicher machen, die Preplys Umsatzmotor antreiben. Sie werden praktische Systemexpertise mit strategischer Verantwortung verbinden - skalierbare, integrierte Prozesse aufbauen und ein kleines, leistungsstarkes Team leiten, um Effizienz, Datenintegrität und Innovation in unserem GTM-Stack voranzutreiben. Dies ist eine hybride Rolle: Teil Architekt und Builder, Teil strategischer Manager, der Werkzeuge, Daten und Teams ausrichtet, um das Wachstum zu beschleunigen und RevOps von reaktiven Operationen zu proaktiver Skalierbarkeit zu transformieren.
Was Sie tun werden:
- Besitzen Sie das Design, die Optimierung und die Gesundheit der GTM-Systemlandschaft von Preply (Salesforce, HubSpot, Clay, Vitally, Intercom und verbundene Tools).
- Partnerschaft mit funktionsübergreifenden Teams (Marketing Ops, Pre Sales, Sales, CS, Finance, Product), um sicherzustellen, dass die Integrationen nahtlos und skalierbar sind.
- Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Automatisierung in Lead-Scoring, Routing, Deal-Management und Erneuerungs-Workflows unter Verwendung von Salesforce, Zapier oder Cargo.
- Implementieren Sie KI-unterstützte und No-Code-Automatisierung, um Pipeline-Operationen zu optimieren und den manuellen Aufwand zu reduzieren.
- Besitzen Sie die Datenintegrität und Governance über CRM und verbundene Systeme.
- Leiten und betreuen Sie ein kleines Team von Systemspezialisten oder Analysten und fördern Sie Neugier, Präzision und kontinuierliche Verbesserung.
Was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein:
- Über 8 Jahre Erfahrung in Revenue Operations, GTM-Systemen oder Sales/Marketing Ops in einem schnell wachsenden B2B-SaaS-Umfeld.
- Tiefe technische Expertise in Salesforce (Architektur, Verwaltung und Automatisierung).
- Starkes Verständnis der GTM-Prozesse und Datenflüsse (Lead-zu-Möglichkeit, Möglichkeit-zu-Erneuerung).
- Erfahrung mit BI- und Reporting-Tools (Looker, Tableau, Google Data Studio).
- Nachgewiesene Fähigkeit, Geschäfts-, Benutzer- und Kundenbedürfnisse in technische Lösungen zu übersetzen.
- Vertrautheit mit No-Code-Automatisierungstools (Zapier, Workato, n8n) und API-Integrationen.
- Erfahrung in der Führung von Teams und funktionsübergreifenden Initiativen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Ausrichtungskompetenzen.
Warum Sie Preply lieben werden:
- Eine offene, kollaborative, dynamische und vielfältige Kultur.
- Ein großzügiges monatliches Budget für Lektionen auf Preply.com, ein Lern- und Entwicklungsbudget sowie Freizeit für Ihre persönliche Entwicklung.
- Ein wettbewerbsfähiges finanzielles Paket mit Eigenkapital, Urlaubsanspruch und Krankenversicherung.
- Ein attraktives Umzugspaket, um uns in unserem Preply-Büro in Barcelona beizutreten.
- Zugang zu kostenlosen Plattformen für psychische Gesundheit und Wellnesszentren in ganz Spanien.
Preply.com setzt sich dafür ein, eine inklusive Umgebung zu schaffen, in der Menschen unterschiedlicher Hintergründe gedeihen können. Wir glauben, dass die Präsenz unterschiedlicher Meinungen und Standpunkte ein entscheidendes Element für unseren Erfolg als multikulturelles Ed-Tech-Unternehmen ist.
Revenue Operations & Systems, Senior Manager | Paid relocation to Barcelona Arbeitgeber: Preply
Preply ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene, dynamische und vielfältige Kultur fördert. Mit einem großzügigen monatlichen Budget für Lernangebote, einem umfassenden Entwicklungsetat und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung bietet Preply nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch eine attraktive Relocation-Paket für den Umzug nach Barcelona. Hier haben Mitarbeiter die Chance, in kleinen Teams zu arbeiten, was ihnen hohe Eigenverantwortung und Einfluss auf technische Entscheidungen ermöglicht, während sie gleichzeitig an bedeutenden Herausforderungen im Bereich der Plattform- und Anwendungssicherheit arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Revenue Operations & Systems, Senior Manager | Paid relocation to Barcelona erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Preply helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Preply.
✨Direkt bewerben bei Preply!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Revenue Operations & Systems, Senior Manager | Paid relocation to Barcelona klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revenue Operations & Systems, Senior Manager | Paid relocation to Barcelona mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Preply einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Revenue Operations & Systems, Senior Manager | Paid relocation to Barcelona.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Preply leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Preply einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Preply vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Preply passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Preply werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Preply erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Preply einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
