Auf einen Blick
- Aufgaben: Buchen von Geschäftsvorfällen und Erstellen von Nebenkostenabrechnungen in der Immobilienbuchhaltung.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das aktiv digitalisiert und ein kleines, engagiertes Team hat.
- Vorteile: Attraktives Gehalt von 50.000 bis 55.000 Euro und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kurzes Gespräch genügt für den ersten Schritt in eine spannende Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit und arbeite in einem stabilen Aufgabenfeld ohne ständige Veränderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 55000 € pro Jahr.
Es gibt Stellen in der Buchhaltung, bei denen man nach einem Jahr weiß: Eigentlich macht man hier alles ein bisschen. Buchhaltung, Verwaltungsaufgaben, Ablage, Telefon. Diese Stelle ist das nicht.
Bei meinem Kunden geht es um reine Immobilienbuchhaltung. Nebenkostenabrechnungen, Hausgeldabrechnungen, Wirtschaftspläne erstellen, Buchen, Prüfen, Abstimmen. Das ist das Kerngeschäft, nicht das, was übrig bleibt.
Was Sie hier tun:
- Sie buchen Geschäftsvorfälle, erstellen Neben- und Hausgeldabrechnungen und pflegen die Stammdaten für einen Gesamtbestand von WE.
- Sie arbeiten mit einem Team, das die Objekte kennt, und von Ihnen erwartet, dass die Zahlen stimmen. Nicht irgendwann. Sondern wenn sie gebraucht werden.
Das Unternehmen digitalisiert gerade aktiv. Das heißt: Prozesse, die heute noch nicht perfekt sind, können Sie mitgestalten. Wer das als Last sieht, wird sich schwer tun. Wer das als Möglichkeit sieht, wird sich wohlfühlen.
Die Software ist Villa und Casavi. Nicht das Modernste auf dem Markt. Aber der IT-Spezialist, der sie betreut, sitzt keine zehn Meter entfernt.
Wen wir suchen:
- Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung, idealerweise mit WEG oder Mietverwaltung.
- Bereitschaft, in einem kleinen Team Verantwortung zu übernehmen, nicht erst nach der Einarbeitungszeit.
Was Sie dafür bekommen:
- 50.000 bis 55.000 Euro.
- Homeoffice ist fester Bestandteil.
- Ein Aufgabenfeld, das nicht wächst und schrumpft, je nachdem was gerade anfällt.
Wenn Sie Buchhaltung lieber in der Tiefe als in der Breite machen: Ein kurzes Gespräch reicht als erster Schritt.
Immobilienbuchhalter (w/m/d)| Offenbach am Main bis 55.000€ Arbeitgeber: PressForward.Works
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich in der Immobilienbuchhaltung zu spezialisieren und Verantwortung in einem engagierten Team zu übernehmen. Mit einem klaren Fokus auf digitale Prozesse und der Unterstützung durch einen IT-Spezialisten vor Ort schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die sowohl innovativ als auch stabil ist. Zudem profitieren Sie von flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und einer attraktiven Vergütung zwischen 50.000 und 55.000 Euro, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in Offenbach am Main macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienbuchhalter (w/m/d)| Offenbach am Main bis 55.000€ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Immobilienbuchhalter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch, um mehr über die Position und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Immobilienbranche arbeiten oder bereits bei dem Unternehmen sind. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Software, die im Unternehmen verwendet wird, wie Villa und Casavi. Zeige, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und die Digitalisierung aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Immobilienbuchhaltung zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienbuchhalter (w/m/d)| Offenbach am Main bis 55.000€ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und konkret:Wenn du deine Erfahrungen in der Immobilienbuchhaltung beschreibst, sei so konkret wie möglich. Nenne spezifische Aufgaben, die du gemacht hast, wie das Erstellen von Nebenkostenabrechnungen oder das Buchen von Geschäftsvorfällen. Das zeigt uns, dass du genau weißt, worum es geht.
Zeige deine Teamfähigkeit:Da wir in einem kleinen Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Erwähne Beispiele, wo du Verantwortung übernommen hast und wie du zur Zusammenarbeit beigetragen hast. Das macht einen großen Unterschied!
Digitalisierung als Chance:Wir suchen jemanden, der die Digitalisierung als Möglichkeit sieht. Teile in deiner Bewerbung mit, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast oder welche digitalen Tools du bereits genutzt hast. Das zeigt uns, dass du bereit bist, aktiv mitzugestalten.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PressForward.Works vorbereitet
✨Verstehe die Immobilienbuchhaltung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben der Immobilienbuchhaltung vertraut, wie Nebenkostenabrechnungen und Wirtschaftsplänen. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und Teamarbeit zeigen. Wenn du bereits mit Software wie Villa oder Casavi gearbeitet hast, erwähne das unbedingt!
✨Sei offen für Digitalisierung
Das Unternehmen sucht jemanden, der die Digitalisierung als Chance sieht. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du Prozesse verbessern und an der digitalen Transformation mitwirken kannst.
✨Frage nach dem Team
Zeige Interesse an dem Team, mit dem du arbeiten wirst. Frag nach der Teamdynamik und wie die Zusammenarbeit aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Unternehmenskultur interessiert bist.
