Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den strategischen Einkauf und führe ein dynamisches Team.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in Schmiertechnik mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Einkaufsprozesse und setze innovative Ideen um.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns
Produktqualität, Innovationskraft sowie langfristiges und partnerschaftliches Denken gehören zu den wichtigsten Faktoren, die uns in unserer 100jährigen Geschichte zu einem der führenden Hersteller im Bereich Schmiertechnik, Werkstatttechnik und Pumpentechnik gemacht haben. Heute fertigen wir 83 Millionen Einzelteile für 2.500 Endprodukte.
Unser "Einkaufszettel" für Sie …
- Sie übernehmen die Verantwortung für den operativen und strategischen Einkauf der Firmengruppe und die Führung eines 4köpfigen Teams.
- Sie führen eigenverantwortlich Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und übernehmen den Einkauf von Komponenten und Anlagen weltweit.
- Sie entwickeln unsere Einkaufsprozesse weiter und optimieren sie, identifizieren Sie nachhaltige Kostensenkungspotentiale und setzen Sie sie um.
- Sie kümmern sich um das Lieferantenmanagement auf internationaler Ebene sowie Aufbau und Implementierung des Einkaufscontrollings.
Ihr Profil ...
- Sie haben ihr Studium erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im industriellen Einkauf.
- Sie bringen ein ausgeprägtes technisches Verständnis, Verhandlungsgeschick, Flexibilität und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen mit.
- Sie können verhandlungssicheres Englisch und haben sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel und ERP-Systemen.
Sie bekommen …
- ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- flache Hierarchien, Raum für Verantwortung und neue Ideen.
- leistungsorientierte Verfügung.
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- betriebliche gesundheitliche Zusatzversicherung.
Strategischen Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: PRESSOL Schmiergeräte GmbH
Als einer der führenden Hersteller im Bereich Schmiertechnik und Werkstatttechnik bietet unser Unternehmen nicht nur ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, sondern auch flache Hierarchien und Raum für persönliche Entfaltung. Wir legen großen Wert auf die individuelle Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter und fördern eine Kultur des langfristigen, partnerschaftlichen Denkens. Mit einem starken Fokus auf Produktqualität und Innovation sind wir ein attraktiver Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit gibt, in einem dynamischen Team zu wachsen und Ihre Ideen einzubringen.
Kontaktdaten:
PRESSOL Schmiergeräte GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischen Einkäufer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrem Unternehmen oder ihrer Karriere. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten im Einkauf und Verhandlungsgeschick zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Informiere dich über deren Produkte und Werte und bringe diese Informationen in dein Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und nicht nur irgendeinen Job suchst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine Bewerbung über unsere Plattform erhöht deine Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischen Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Strategischer Einkäufer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einkauf und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Möglichkeit, alle notwendigen Unterlagen an einem Ort einzureichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRESSOL Schmiergeräte GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Produktqualität und Innovationskraft verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als strategischer Einkäufer unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da du Preis- und Vertragsverhandlungen führen wirst, übe deine Verhandlungstechniken im Voraus. Überlege dir mögliche Szenarien und wie du darauf reagieren würdest. Das zeigt dein Verhandlungsgeschick und deine Flexibilität.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Stelle sicher, dass du dein technisches Verständnis unter Beweis stellen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du technische Aspekte in den Einkauf integriert hast.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Da du ein 4-köpfiges Team führen wirst, sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Überlege dir, wie du Teamarbeit fördern und Konflikte lösen kannst.
