Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung von Boeing 737 NG Flugzeugen und Teamleitung von Avionikmechanikern.
- Arbeitgeber: Prestwick Aircraft Maintenance GmbH, Teil der PAML Group mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Direkte Anstellung, wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Sprachkurse.
- Andere Informationen: Wachsendes Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: EASA Part-66 B2 Lizenz und Erfahrung in der Basiswartung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unsere Mission
Prestwick Aircraft Maintenance GmbH ist ein deutsches Unternehmen und eine der sechs Heavy Aircraft Maintenance-Basen der PAML-Gruppe. Wir führen Wartungsarbeiten an der gesamten Flotte von New Generation Boeing 737-800 Flugzeugen von Ryanair in unserer Hangaranlage am Flughafen Hahn, Deutschland, durch.
Schließen Sie sich unserem Team an und tragen Sie zur Zukunft der Luftfahrt bei
Wir suchen talentierte Fachkräfte in der Luftfahrt, die leidenschaftlich für ihre Arbeit sind und in einem innovativen und dynamischen Umfeld gedeihen. Wenn Sie über hervorragende Detailgenauigkeit, technische Kompetenz und eine starke Arbeitsmoral verfügen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben und Teil unseres Teams am Flughafen Hahn, Deutschland, zu werden.
Wachstumsmöglichkeiten
Da wir weiterhin expandieren, haben wir eine spannende Gelegenheit an unserem Standort für die Position des EASA B2 lizenzierten Flugzeugingenieurs. Verpassen Sie nicht Ihre Chance, ein wertvolles Mitglied unseres Teams zu werden und zur Zukunft der Luftfahrt beizutragen.
Die Rolle und Verantwortlichkeiten eines EASA B2 lizenzierten Flugzeugingenieurs
- Verantwortlich für die Durchführung von Wartungsarbeiten nach Bedarf und Zuweisung mit minimaler Aufsicht
- Hoher Standard in allen Aufgaben
- Sicherstellen, dass alle Wartungsarbeiten gemäß den EASA-Vorschriften abgeschlossen werden.
- Vervollständigung der entsprechenden Dokumentation und Einhaltung aller Unternehmensverfahren, Richtlinien, MOE und EASA-Vorschriften.
- Überwachung eines Teams von Flugzeug-Avionikmechanikern und Flugzeug-Avioniktrainees
- Aufrechterhaltung einer sicheren und sauberen Arbeitsumgebung
- Sicherstellen, dass die Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien des Unternehmens eingehalten werden.
- Alle anderen Aufgaben, die vom Check Supervisor und Management angefordert werden
Ihr Profil
- Lizenz: EASA Part-66 B2 Flugzeugwartungslizenz
- Typenbewertung: Boeing 737 NG (und Max) Typenbewertung erforderlich
- Erfahrung: Vorherige Erfahrung in der Basiswartung ist wünschenswert.
- Schichten: Flexible Herangehensweise an die Arbeit in einem sich schnell verändernden Umfeld und Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Sprache: Ausgezeichnete Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich); Deutsch ist von Vorteil
- Gültiger EU-Führerschein.
- Interpersonelle und interkulturelle Fähigkeiten
- Bewerber müssen das uneingeschränkte Recht haben, in der Europäischen Union zu leben und zu arbeiten
- Bevorzugt wird ein deutscher Sicherheitsausweis gemäß § 7 der deutschen Luftsicherheitsvorschriften.
Warum wir?
- Direkte und unbefristete Anstellung mit einem deutschen Vertrag
- Wettbewerbsfähiges Gehalt entsprechend Ihrem Erfahrungsgrad und Ihren Qualifikationen
- Wettbewerbsfähige Urlaubstage
- Freundliche und kooperative Arbeitsbeziehungen
- Kostenlose Deutsch- und Englischkurse für verschiedene Niveaus
- Professionelles Onboarding- und Schulungsprogramm, das auf die Position zugeschnitten ist + weitere Schulungsmöglichkeiten
- Bonus für erfolgreiche Mitarbeiterplatzierungen
- Unternehmensleistungen
- Fahrradleasing
- Edenred-Karte
- Seien Sie Teil eines wachsenden Teams mit Standorten in ganz Europa mit Möglichkeiten für Reisen und persönliche Entwicklung
- Seien Sie Teil eines spannenden Projekts mit Möglichkeiten für weiteres Wachstum in PAMG in Hahn, Deutschland
Hier sind sieben weitere Gründe, warum Sie nicht weiter suchen sollten als Prestwick Aircraft Maintenance GmbH!
- Umfassendes Onboarding: Wir unterstützen Sie in Ihrem Prozess und möchten sicherstellen, dass Ihre ersten Schritte in unserem Unternehmen und in Deutschland so reibungslos wie möglich verlaufen.
- Investition in Ihre Fähigkeiten: Wir bieten Schulungen am Arbeitsplatz und Typenbewertungsschulungen bereits ab Ihrem ersten Arbeitstag an. Es ist unsere Priorität, Ihnen zu helfen, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln und als Fachkraft zu wachsen.
- Work-Life-Balance: Unser Dienstplan ist so gestaltet, dass er eine gesunde Work-Life-Balance bietet. Wir glauben, dass Sie Zeit haben sollten, um Ihre Leidenschaften und Interessen außerhalb der Arbeit zu verfolgen.
- Wachstumschancen: Wir schätzen Ihr Fachwissen und Ihre Hingabe. Wir bieten Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb unserer Organisation, da wir an die Förderung von Talenten aus den eigenen Reihen glauben.
- Internationales Umfeld: Unser Team besteht aus über 30 Nationalitäten, und wir glauben, dass unsere Vielfalt unsere größte Stärke ist. Sie werden mit Menschen aus der ganzen Welt arbeiten und verschiedene Kulturen kennenlernen.
- Flache Hierarchien: Wir vertrauen darauf, dass Sie ein professionelles und wertvolles Mitglied unseres Teams sind. Wir ermutigen Sie, Ihre Ideen und Vorschläge mit uns zu teilen, und wir werden sie mit offenem Geist in Betracht ziehen.
- Offene Tür-Politik: Wir glauben an die Förderung von Vertrauen und offener Kommunikation in unserer Organisation. Sie können uns mit Bedenken ansprechen, und wir werden gemeinsam Lösungen finden.
Über uns
Ryanair Holdings plc, Europas größte Fluggesellschaft, ist die Muttergesellschaft von Buzz, Ryanair UK, Lauda Europe, Malta Air und Ryanair DAC. Die Gruppe verbindet über 235 Ziele in mehr als 37 Ländern mit einer Flotte von über 650 Flugzeugen, mit weiteren 300+ Boeing 737 in Bestellung, was es der Ryanair-Gruppe ermöglicht, die Tarife zu senken und den Verkehr bis 2026 auf über 225 Millionen und bis 2034 auf über 300 Millionen Passagiere zu steigern.
Ryanair hat ein Team von über 20.000 hochqualifizierten Fachleuten in der Luftfahrt, die über 3000 tägliche Flüge von mehr als 90 Basen durchführen, was 2022 eine kontinuierliche Zuverlässigkeit und einen branchenführenden Sicherheitsrekord von 37 Jahren gewährleistet hat.
Ryanair ist Europas grünste und sauberste Fluggesellschaft, und Kunden, die zu Ryanair wechseln, können ihre CO₂-Emissionen im Vergleich zu den anderen großen vier EU-Fluggesellschaften um bis zu 50 % reduzieren.
EASA Part 66 CAT B2 Aircraft Engineers Arbeitgeber: Prestwick Aircraft Maintenance
Kontaktperson:
Prestwick Aircraft Maintenance HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: EASA Part 66 CAT B2 Aircraft Engineers
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten als EASA B2 Ingenieur unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir schätzen Bewerbungen, die über unsere Plattform kommen, da wir so einen besseren Überblick über die Kandidaten haben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Luftfahrt! In deinem Gespräch oder bei Networking-Events, sprich über deine Erfahrungen und was dich an der Branche begeistert. Das hebt dich von anderen ab und zeigt, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EASA Part 66 CAT B2 Aircraft Engineers
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der Luftfahrt und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Zeige uns, dass du die nötigen Fähigkeiten und das technische Know-how mitbringst, um in unserem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.
Zeige deine Leidenschaft: Lass uns wissen, warum du für die Luftfahrt brennst! Deine Begeisterung für die Branche kann einen großen Unterschied machen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur einen Job wollen, sondern auch einen Beitrag zur Zukunft der Luftfahrt leisten möchten.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prestwick Aircraft Maintenance vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über die EASA Part 66 B2 Lizenz und die Boeing 737 NG gut im Griff hast. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Luftfahrttechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten.
✨Sicherheitsvorschriften verstehen
Mach dich mit den EASA-Vorschriften und den Sicherheitsrichtlinien des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit am Arbeitsplatz verstehst und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
✨Teamarbeit betonen
Da du möglicherweise ein Team von Mechanikern und Auszubildenden beaufsichtigen wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
✨Flexibilität zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Schichtarbeit und sich ändernde Arbeitsbedingungen zu sprechen. Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die sich anpassen können, also teile Erfahrungen, die deine Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellen.