Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite bedeutende Beschaffungsprojekte und berate Stakeholder in komplexen Fragen.
- Unternehmen: Hershey, ein führendes Unternehmen im Bereich Süßwaren mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Beschaffungsstrategien und habe einen echten Einfluss auf das Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beschaffung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Diese Rolle ist ein spezialisierter Experte, der einen erheblichen Einfluss auf die Kategorie- oder Funktionsleistung innerhalb der Beschaffungsorganisation hat. Die Rolle bietet strategische Anleitung und fungiert als vertrauenswürdiger Berater, indem sie komplexe Probleme unabhängig löst und Beschaffungsentscheidungen innerhalb und außerhalb der Abteilung beeinflusst. Sie leitet oder trägt erheblich zu hochwirksamen Initiativen bei, die fortgeschrittene Beschaffungsexpertise, Urteilsvermögen und Koordination erfordern. Die Position leitet andere an, bewährte Verfahren in der Beschaffung anzuwenden und treibt Verbesserungen im Sourcing, im Lieferantenmanagement und in verwandten Beschaffungsprozessen voran, um die organisatorischen Ziele zu unterstützen.
Verantwortlichkeiten
- Leitung von hochwirksamen Beschaffungsprojekten – Leitet bedeutende Beschaffungsprojekte, Programme oder komplexe Projekte mit messbarem Geschäftseinfluss. Stellt sicher, dass die Ergebnisse mit den Kategorienstrategien, der Risikosteuerung und den finanziellen Zielen übereinstimmen. Antizipiert Probleme und wendet fortgeschrittenes Fachwissen an, um Entscheidungen zu leiten.
- Als vertrauenswürdiger Berater für Stakeholder fungieren – Bietet Expertenberatung für funktionsübergreifende Teams zu komplexen Beschaffungsfragen. Kommuniziert die Auswirkungen von Beschaffungsentscheidungen klar an Geschäftspartner. Beeinflusst Stakeholder, indem er Fakten, Risiken und Kompromisse unter Verwendung fortgeschrittener Beschaffungskenntnisse erklärt.
- Lieferantenleistung und Problemlösung vorantreiben – Engagiert sich mit Lieferanten, um schwierige Herausforderungen im Zusammenhang mit Qualität, Service oder vertraglicher Ausführung anzugehen. Führt Analysen durch, um Mehrbereichsauswirkungen zu verstehen, und empfiehlt Lösungen, die nur begrenzte Anleitung erfordern. Stellt sicher, dass die Lieferanten die Leistungserwartungen verstehen und arbeitet an Korrekturmaßnahmen.
- Kategorie-Strategie und Einblicke vorantreiben – Führt fortgeschrittene Analysen durch, synthetisiert Erkenntnisse und schlägt strategische Optionen für die Kategorieführung vor. Bewertet Marktdynamiken in mehreren Bereichen, um die Entscheidungsfindung zu informieren. Identifiziert innovative Sourcing-Ansätze zur Verbesserung der Resilienz, der Kosten oder der Qualität.
- Verbesserungen in den Beschaffungspraktiken leiten – Entwirft und implementiert Prozess- und Politikverbesserungen, die Konsistenz, Compliance oder Effizienz erhöhen. Leitet Kollegen an, aktualisierte Praktiken und Werkzeuge anzuwenden. Stellt sicher, dass Verbesserungen skalierbar sind und mit der Beschaffungssteuerung übereinstimmen.
- Fachkundige Beratung und Anleitung zu komplexen Beschaffungsfragen bieten, als vertrauenswürdiger Partner fungieren.
- Leiten oder erheblich zu Beschaffungsprojekten und -programmen beitragen, die die Ergebnisse der Abteilung beeinflussen.
- Analysieren und Lösen schwieriger Herausforderungen, indem Faktoren und Auswirkungen in mehreren Bereichen verstanden werden.
- Stakeholder über Abteilungen hinweg beeinflussen und zusammenarbeiten, um Beschaffungsstrategien und -praktiken abzustimmen.
- Sicherstellen, dass betriebliche Ziele durch effektive Beschaffungsplanung und -ausführung erreicht werden.
- Fortlaufend spezialisiertes Wissen und Fähigkeiten in der Beschaffung vertiefen, um die Team- und Organisationsfähigkeiten zu verbessern.
Mindestausbildung & Anforderungen
5+ Jahre Erfahrung
Mgr Business Management Hershey Trading Arbeitgeber: Pretzels, Inc
Pretzels, Inc. in Luzern bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die sich auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung konzentriert. Als Arbeitgeber fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und an bedeutenden ESG-Initiativen zu arbeiten. Unsere Lage in der malerischen Stadt Luzern ermöglicht es den Mitarbeitern, von einer hohen Lebensqualität und einem ausgewogenen Arbeitsleben zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mgr Business Management Hershey Trading erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Pretzels, Inc zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Pretzels, Inc bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pretzels, Inc vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
