Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende internationale Projekte im Bereich Pricing und Requirements Engineering.
- Arbeitgeber: PricingPioneers GmbH - eine innovative Unternehmensberatung mit Fokus auf Pricing-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Remote-first Arbeitsumgebung, leistungsorientierte Vergütung und Entwicklungsperspektiven.
- Andere Informationen: Erlebe internationale Projekte und arbeite mit erfahrenen High-Performern.
- Warum dieser Job: Wachse persönlich und beruflich in einem kleinen Team mit großem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft und mindestens 1 Jahr Projekterfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
PricingPioneers GmbH ist eine Unternehmensberatung mit Fokus auf Pricing für den Geschäftskunden-Vertrieb in der Industrie. Mit Herz, Verstand und exzellenten Pricing-Lösungen optimieren wir Preise und Kundenkonditionen, um den Ertrag unserer Kunden zu steigern.
Aufgaben
- Du bist spezialisiert auf das Requirements Engineering und Projektmanagement in internationalen/globalen Projekten.
- Du arbeitest in spannenden Kundenprojekten (von Anfang bis Ende: Anforderungsanalyse mit mehreren Fachbereichen, Lösungskonzeption in Abstimmung mit Fachbereichen und Programmier-Teams, Projektmanagement, Test, Rollout-Unterstützung usw.).
- Du übernimmst Verantwortung im Projekt und persönliches Wachstum an spannenden Herausforderungen und Aufgabenstellungen.
- Du leitest ggf. Teilprojekte oder Projekte.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Abschluss.
- Mind. 1 Jahr Projekterfahrung mit Business Analyse, Requirements Engineering bei großen mittelständischen oder Großunternehmen.
- Sicherer Umgang mit PowerPoint und Excel.
- Schnelle Auffassungsgabe, hohe Motivation und Lernbereitschaft.
- Selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Deutsch C2 und Englisch mind. B2.
- Erfahrung mit Angebotsprozessen im B2B-Bereich (CPQ / Configuration, Pricing, Quoting).
- Erfahrung mit CPQ-Software-Tools.
- Erfahrung mit salesforce.com CRM oder ähnlichen Tools.
- Erfahrung in der Medizintechnik- oder Life Science-Branche.
- Internationale Projekterfahrung.
Was wir bieten
- Remote-first, nach Kundenvereinbarung vor Ort beim Kunden.
- Kleines Team, großer Impact: du lernst viel dazu und arbeitest mit erfahrenen High-Performern.
- Entwicklungsperspektiven.
- Stufenweise Übernahme von mehr Verantwortung.
- Leistungsorientierte Vergütung.
- Unbefristete Festanstellung.
Bewerbung
Bitte sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (CV, Arbeitszeugnisse) per E-Mail an mit dem Betreff: Bewerbung Consultant Quoting & Pricing.
Consultant Quoting & Pricing (m/w/d) Arbeitgeber: PricingPioneers
Kontaktperson:
PricingPioneers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant Quoting & Pricing (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Pricing und Projektmanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Quoting & Pricing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte und Erfolge hervor, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst. Lass uns sehen, was du drauf hast!
Anschreiben mit Persönlichkeit: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen anführen, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position zeigen. Erzähl uns, warum du Teil von PricingPioneers werden möchtest und was du in unser Team einbringen kannst.
Beweise deine Projektmanagement-Fähigkeiten: Da die Rolle viel Projektmanagement erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um erfolgreich zu sein.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PricingPioneers vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Pricing-Bereich vertraut. Lies Artikel über Pricing-Strategien und die Medizintechnik- oder Life Science-Branche, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei Anforderungen analysiert und Lösungen konzipiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen im Requirements Engineering und Projektmanagement anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Tools-Kenntnisse
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit PowerPoint, Excel und CPQ-Software-Tools zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen zu den Entwicklungsperspektiven im Unternehmen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.