Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag
Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag

Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Redakteur/in und gestalte spannende Inhalte für Online und Print.
  • Arbeitgeber: Wir sind Deutschlands führender Fachverlag im Office-Bereich mit Fokus auf New Work und Arbeitskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für hybrides Arbeiten nach Absprache.
  • Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Themen und entwickle deine kreativen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise ein abgeschlossenes Studium oder journalistische Ausbildung, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 31. Mai 2023 an Dr. Robert Nehring senden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deutschlands führender Fachverlag für den Office-Bereich möchte sich durch eine/n Redakteur/in für Online und Print verstärken.

Bei uns geht es um Themen wie New Work, Homeoffice, New Office, Arbeitskultur, Möbel, Technik.

Abwechslung ist bei Blogs, Mags, Books, Social Media, Events und Initiativen garantiert.

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Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag Arbeitgeber: PRIMA VIER Nehring Verlag GmbH

Als Deutschlands führender Fachverlag für den Office-Bereich bieten wir Ihnen nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Themen wie New Work und Arbeitskultur mitzuwirken. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während flexible Arbeitszeiten und hybride Modelle eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Bei uns haben Sie die Chance, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Team zu wachsen.
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Kontaktperson:

PRIMA VIER Nehring Verlag GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Themen, die der Verlag abdeckt, wie New Work und Homeoffice. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für diese Trends hast und wie sie die Arbeitskultur beeinflussen.

Tip Nummer 2

Bereite einige eigene Ideen für Inhalte vor, die du für den Verlag erstellen würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Kreativität und dein Verständnis für die Zielgruppe.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über aktuelle Entwicklungen und Trends zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen anzusprechen und einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Bereich Presse zu sprechen, auch wenn du keine formale Ausbildung hast. Betone deine Leidenschaft für das Schreiben und deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag

Recherchefähigkeiten
Textgestaltung
Redigieren und Korrigieren
Organisationstalent
Kenntnisse in Social Media
Erfahrung im Journalismus
Kommunikationsfähigkeit
Interesse an Themen wie New Work und Arbeitskultur
Flexibilität
Teamarbeit
Kreativität
Zeitmanagement
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherchieren: Informiere dich über den Fachverlag und seine Publikationen. Schau dir die Themen an, die sie abdecken, wie New Work und Homeoffice, um ein Gefühl für ihren Stil und ihre Zielgruppe zu bekommen.

Anpassung deines Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Bereich Redaktion oder Content-Management hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Texten, Redigieren und Organisieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Themen des Verlags ein und zeige, wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.

E-Mail-Bewerbung: Sende deine Bewerbung per E-Mail an Dr. Robert Nehring. Achte darauf, dass alle Dokumente angehängt sind und die E-Mail professionell formuliert ist. Vergiss nicht, den Bewerbungsschluss am 31. Mai 2023 zu beachten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRIMA VIER Nehring Verlag GmbH vorbereitest

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über den Verlag und die Themen, die behandelt werden. Zeige, dass du ein echtes Interesse an New Work, Homeoffice und Arbeitskultur hast. Das hilft dir, im Gespräch relevante Fragen zu stellen und deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen.

Präsentiere deine Schreibproben

Bereite einige deiner besten Texte vor, die deine Fähigkeiten im Redigieren und Korrigieren demonstrieren. Zeige, dass du sowohl für Online- als auch Printformate schreiben kannst. Das gibt dem Interviewer einen direkten Einblick in dein Können.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Da die Position auch organisatorische Aufgaben umfasst, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du erfolgreich Projekte oder Inhalte organisiert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.

Sei offen für Feedback

Im Journalismus ist Feedback entscheidend. Zeige, dass du bereit bist, konstruktive Kritik anzunehmen und daraus zu lernen. Dies wird nicht nur deine Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellen, sondern auch deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag
PRIMA VIER Nehring Verlag GmbH
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  • Redakteur/in/Content-Manager/in (w/m/d) in Berliner Fachverlag

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-24

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    PRIMA VIER Nehring Verlag GmbH

    50 - 100
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