Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Morgenbetreuung und sorge für einen strukturierten Start in den Schultag.
- Unternehmen: Drittgrößte Schulgemeinde im Kanton Zürich mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und habe direkten Einfluss auf ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit oder Kindererziehung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1200 € pro Monat.
Die Primarschule Uster ist mit rund 3'000 Schul- und Kindergartenkindern die drittgrößte Schulgemeinde im Kanton Zürich. Uster ist in 14 Minuten von Zürich HB aus mit dem Zug erreichbar.
Für unsere Morgenbetreuung suchen wir ab eine verantwortungsbewusste und engagierte Gruppenleitung (m/w/d) mit einem Pensum von ca. 20%. Die Einsatzzeiten sind von Montag bis Freitag jeweils von 06.45 bis 08.30 Uhr.
Ihr Wirkungsbereich:
- Leitung der Morgenbetreuung
- Organisation eines verlässlichen und strukturierten Starts in den Schultag
- Betreuung von bis zu 25 Kindern (je nach Wochentag)
- Sicherstellung einer verlässlichen Betreuung und Förderung der Kinder in der Morgenzeit
- Fachliche und personelle Leitung der Mitarbeitenden, inklusive Förderung und Weiterbildung
- Administrative und organisatorische Aufgaben (z. B. Dienstplanung, Budgetverwaltung, Elternkommunikation)
- Enge Zusammenarbeit mit der Hortleitung, Leitung Tagesstrukturen sowie weiteren Fachstellen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Kindererziehung, ein Lehrdiplom oder ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Fachperson Betreuung
- Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Flexibilität und Innovationsfreude im Alltag
- Versiert im Umgang mit modernen digitalen Arbeitsmitteln
- Freude an der Arbeit mit Kindern am frühen Morgen
Das erwartet Sie bei uns:
- Attraktive Anstellungsbedingungen gemäss Richtlinien der Stadt Uster
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und zur persönlichen Weiterentwicklung
- Moderne Infrastruktur und digitale Hilfsmittel zur optimalen Organisation
- Ein engagiertes und professionelles Team sowie ein unterstützendes Arbeitsumfeld
- Ein vielseitiges, lebendiges und inspirierendes Arbeitsfeld mit direktem Einfluss auf die pädagogische Qualität
Für Fragen steht Ihnen gerne die stv. Leitung Tagesstrukturen, Ivan Martinez, zur Verfügung.
Jetzt bewerben! Unter folgendem Link können Sie Ihre Bewerbung einreichen: recruitingapp-2794.umantis.com/Vacancies/928/Description/1
Gruppenleitung Morgenbetreuung (ca. 20%) ab 01.08.2026 Arbeitgeber: Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen
Die Primarschule Uster bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit attraktiven Anstellungsbedingungen und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Als Teil eines engagierten und professionellen Teams haben Sie die Chance, einen direkten Einfluss auf die pädagogische Qualität zu nehmen und die Kinder in ihrer frühen Morgenbetreuung zu fördern. Die moderne Infrastruktur und die digitale Ausstattung unterstützen Sie dabei, Ihre Aufgaben effizient zu gestalten und eine strukturierte Betreuung zu gewährleisten.
Kontaktdaten:
Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung Morgenbetreuung (ca. 20%) ab 01.08.2026 erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Infoabende der Schule, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen!
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern! Lass in deinem Gespräch durchblicken, warum dir die Morgenbetreuung wichtig ist und wie du dazu beitragen kannst, den Kindern einen tollen Start in den Schultag zu ermöglichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Informationen korrekt übermittelt werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Morgenbetreuung (ca. 20%) ab 01.08.2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um deine Bewerbung einzureichen, ist über den Link auf unserer Website. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gruppenleitung Morgenbetreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Führungs- und Kommunikationskompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
