Gruppenleitung Morgenbetreuung & Mitarbeit in der Mittagsbetreuung (ca. 50%) ab 01.08.26

Gruppenleitung Morgenbetreuung & Mitarbeit in der Mittagsbetreuung (ca. 50%) ab 01.08.26

Uster Teilzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Morgenbetreuung und unterstütze in der Mittagsbetreuung für Kinder.
  • Unternehmen: Drittgrößte Schulgemeinde im Kanton Zürich mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Infrastruktur.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeitsumfeld mit einem inspirierenden Team und vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Schulstart für Kinder und habe direkten Einfluss auf ihre Entwicklung.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit oder Kindererziehung und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Die Primarschule Uster ist mit rund 3'000 Schul- und Kindergartenkindern die drittgrößte Schulgemeinde im Kanton Zürich. Uster ist in 14 Minuten von Zürich HB aus mit dem Zug erreichbar.

Für unsere Morgenbetreuung suchen wir ab eine verantwortungsbewusste und engagierte Gruppenleitung (m/w/d) mit einem Pensum von ca. 50%. Die Einsatzzeiten sind Montag bis Freitag jeweils von 06.45 bis 08.30 Uhr sowie 11.00 bis 14.00 Uhr.

Ihr Wirkungsbereich:

  • Leitung der Morgenbetreuung
  • Organisation eines verlässlichen und strukturierten Starts in den Schultag
  • Mitarbeit in der Mittagsbetreuung an verschiedenen Standorten
  • Fachliche und personelle Leitung der Mitarbeitenden der Morgenbetreuung, inklusive Förderung und Weiterbildung
  • Administrative und organisatorische Aufgaben (z.B. Dienstplanung, Budgetverwaltung, Elternkommunikation)
  • Enge Zusammenarbeit mit der Hortleitung, Leitung Tagesstrukturen sowie weiteren Fachstellen

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Kindererziehung, ein Lehrdiplom oder ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) als Fachperson Betreuung
  • Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Innovationsfreude im Alltag
  • Versiert im Umgang mit modernen digitalen Arbeitsmitteln
  • Freude an der Arbeit mit Kindern

Das erwartet Sie bei uns:

  • Attraktive Anstellungsbedingungen gemäss Richtlinien der Stadt Uster
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung und zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Moderne Infrastruktur und digitale Hilfsmittel zur optimalen Organisation
  • Ein engagiertes und professionelles Team sowie ein unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Ein vielseitiges, lebendiges und inspirierendes Arbeitsfeld mit direktem Einfluss auf die pädagogische Qualität

Interesse geweckt? Entdecken Sie mehr über unsere Arbeit: Jetzt bewerben!

Gruppenleitung Morgenbetreuung & Mitarbeit in der Mittagsbetreuung (ca. 50%) ab 01.08.26 Arbeitgeber: Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen

Die Primarschule Uster bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit attraktiven Anstellungsbedingungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten. Als drittgrößte Schulgemeinde im Kanton Zürich profitieren Sie von einer modernen Infrastruktur und einem engagierten Team, das die pädagogische Qualität aktiv gestaltet. Die Lage in Uster, nur 14 Minuten von Zürich entfernt, macht den Arbeitsweg bequem und ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung Morgenbetreuung & Mitarbeit in der Mittagsbetreuung (ca. 50%) ab 01.08.26 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Leitung in Verbindung zu setzen. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen zur Position oder zur Schule.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Schule arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Primarschule Uster, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass du alle Anforderungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Morgenbetreuung & Mitarbeit in der Mittagsbetreuung (ca. 50%) ab 01.08.26 mit Bravour zu bestehen

Führungs- und Kommunikationskompetenz
Organisationstalent
Selbstständige Arbeitsweise
Belastbarkeit
Flexibilität
Innovationsfreude
Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Gruppenleitung bist.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben sind der Schlüssel!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du bisher gemacht hast! Teile uns deine relevanten Erfahrungen in der sozialen Arbeit oder Kindererziehung mit. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte den Bewerbungslink auf unserer Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primarschulverwaltung Uster - Tagesstrukturen vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gruppenleitung Morgenbetreuung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Führungs- und Kommunikationskompetenz zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, in einem engagierten Team zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken.