Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst die Lohn- und Gehaltsabrechnung durch und bist Ansprechpartner*in für Personalthemen.
- Unternehmen: PRIMAVERA ist eine gesundheits- und nachhaltigkeitsorientierte Firma mit Blick auf die Allgäuer Alpen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Weiterbildungen in Aromatherapie und Naturkosmetik.
- Weitere Informationen: Genieße Bio-Kaffee und -Tee sowie verschiedene Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams in einem einzigartigen Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen eine*n
Mitarbeiter Personal (m/w/d)
Arbeitsort: Oy-Mittelberg | Wochenarbeitszeit: 40 Stunden | unbefristet
Das Sind Deine Aufgaben
- Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenverantwortlich durch.
- Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte vorwiegend zu den alltäglichen Personalthemen rund um die Arbeitsverträge, Lohn- und Gehaltsabrechnung einschließlich Nebenleistungen oder zusätzlicher Sozialleistungen, Zeiterfassung, Urlaub, Mutterschutz, Elternzeit usw.
- Du erstellst Arbeitsverträge und sonstige personalrelevante Dokumente.
- Du pflegst die Personalstammdaten und die Personalakten.
- Du erstellst Meldungen und Bescheinigungen wie zum Beispiel Unfallmeldungen, Schwerbehindertenabgabe oder Arbeitsbescheinigungen.
- Du bist Ansprechpartner*in für relevante Behörden, Versicherungen und Krankenkassen.
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine zusätzliche Weiterbildung in der Entgeltabrechnung, zum Beispiel im Bereich Lohnbuchhaltung, Steuerfach oder als Personalfachkauffrau/mann.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgaben mit.
- Du arbeitest selbstständig und zugleich ist Dein Arbeitsstil kooperativ.
- Du bist teamfähig, kontaktfreudig und hast eine gute Kommunikationsfähigkeit.
- Du siehst große Sorgfalt und Vertrauenswürdigkeit ebenso selbstverständlich wie eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung.
- Du bist versiert im Umgang mit Software für die Personalabrechnung sowie MS-Office.
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen oder zur Betrieblichen Altersvorsorge
- Kaffee und Tee in Bioqualität
- Verschiedene Vergünstigungen
- Weiterbildungen im Bereich Aromatherapie und Naturkosmetik
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Du hast Fragen?
Wende Dich Gerne An Mich
Birgit Lohner
PRIMAVERA LIFE GMBH
Naturparadies 1
D-87466 Oy-Mittelberg/Allgäu
Tel. +49 8366 8988 618
E-Mail WhatsApp
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
Full-time
Job function
Marketing, Public Relations, and Writing/Editing
Industries
Health, Wellness & Fitness
#J-18808-LjbffrMITARBEITER PERSONAL (M/W/D) Arbeitgeber: Primavera Life GmbH
PRIMAVERA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur ein einzigartiges Arbeitsumfeld in einer gesundheits- und nachhaltigkeitsorientierten Firma mit Blick auf die Allgäuer Alpen bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Unsere offene und kooperative Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während regelmäßige Schulungen im Bereich Aromatherapie und Naturkosmetik dir die Möglichkeit geben, deine Fähigkeiten zu erweitern und in einem inspirierenden Team zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so MITARBEITER PERSONAL (M/W/D) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Primavera Life GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Primavera Life GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MITARBEITER PERSONAL (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Primavera Life GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primavera Life GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Primavera Life GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
