Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und Verantwortung für Umsatz im E-Commerce bei TikTok.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Herzen Münchens mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, internationales Team und grenzenlose Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Handels und mache echten Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Category Management und Teamführung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Die Personalberatung mit Fokus auf Scaleups und E-Commerce. Wir sind die Agentur, die Bytedance / TikTok in Deutschland bei der Besetzung strategisch wichtiger Positionen unterstützt. TikTok ist nicht nur E-Commerce Plattform. Es ist der Ort, an dem Kultur entsteht, Trends geboren werden und Communities sich in Echtzeit verbinden. Jetzt bauen wir die Zukunft des E-Commerce auf mit dem TikTok Shop – wo Unterhaltung auf Shopping trifft und Millionen von Usern täglich Neues entdecken und kaufen. Wenn du bereit bist, die nächste große Phase des digitalen Handels in Deutschland und Europa zu gestalten, ist das Deine Chance. Einfach wird es nicht ;). Es wird komplex, global, schnelllebig – und unglaublich spannend.
Wir suchen einen visionären Senior Category Lead, die/der Strategie, Kreativität und Exekution in Einklang bringt. Jemanden, der/die das Spiel nicht nur mitspielt, sondern verändert.
Deine Vorteile:
- Auch wenn TikTok weltweit bereits eine der größten Communities ist, bist Du in Deutschland bei der Frühphase des Unternehmensaufbaus dabei - Es ist die beste Zeit für die Gestaltung Deiner Karriere.
- Dein Arbeitsplatz liegt im Herzen Münchens.
- Superflache Hierarchien und direkter Austausch machen Dich im Daily Business effizient und erfolgreich.
- Ein offenes internationales Arbeitsklima erwartet Dich.
- Du wirst ein sehr attraktives Fix-Gehalt beziehen und weitere, sehr wertvolle Gehaltskomponenten bei Erfolg Deiner Arbeit.
- Grenzenloses Wachstum. Große Bühne, echte Verantwortung, sichtbarer Impact.
Deine Aufgaben:
- Kategorieübergreifende Strategieentwicklung – Du bestimmst die Richtung und treibst wichtige funktionsübergreifende Initiativen voran.
- Du trägst die volle Verantwortung für Umsatz und Profitabilität (P&L) – Wachstum und Ergebnis liegen in deinen Händen.
- Du nutzt Dein Branchenwissen und Dein Netzwerk, um neue Chancen zu erkennen und nachhaltiges Wachstum aufzubauen.
- Dein eigenes High-Performance-Team wird von Dir weiter ausgebaut – von Recruiting über Entwicklung bis hin zum Coaching von Top-Talenten.
- Du identifizierst, priorisierst und gewinnst mit Deinem Team neue Verkäufer:innen und gestaltest aktiv das Ökosystem der Kategorien des TikTok Shops.
- Das Key Accounting der Seller verantwortest Du mit Deinem Team, indem du strategische Partnerschaften managst und ihre Performance kontinuierlich optimierst.
- Du arbeitest eng mit internen Teams aus Operations, Produkt und Marketing zusammen, um das volle Potenzial von Livestream- und Short-Video-Commerce auszuschöpfen.
- Du navigierst souverän durch ein dynamisches Umfeld – kannst gut mit Herausforderungen umgehen, Dich schnell anpassen und Stakeholder überzeugen.
- Zerlegung von komplexen Problemen, datenbasiert, ist Deine Stärke. Du findest innovative Lösungen und baust skalierbare Prozesse, die langfristigen Erfolg sichern.
Dein Profil:
- Wir suchen nicht jemanden, der oder die „passt“. Wir suchen jemanden, der auffällt – mit Energie, Charisma und neuen Ideen.
- Internationales Mindset.
- Du hast bereits bewiesen, dass du leistungsstarke Teams erfolgreich aufbauen und skalieren kannst.
- Du denkst strategisch, setzt aber genauso sicher in der Praxis um – präzise und mit einem hohen Anspruch an Exzellenz.
- Entscheidungen triffst du datenbasiert und nutzt Insights, um Performance kontinuierlich zu optimieren.
- Fundierte Erfahrung im Category Management bringst Du mit und hast gezeigt, dass du ehrgeizige Ziele erreichen kannst.
- Du kennst idealerweise den deutschen Markt in- und auswendig – von Konsumverhalten über digitale Trends bis hin zur mobilen Commerce-Revolution.
- Deine Herangehensweise ist wachstumsorientiert, unternehmerisch geprägt und stark in Kommunikation sowie Stakeholder-Management.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und kannst so mühelos zwischen lokalen Partner:innen und globalen Teams vermitteln.
- Kein "Muß" aber von großem Vorteil ist, wenn Du abseits Deiner Expertise im E-Commerce Dich mit Content Marketing und Influencern auskennst.
- Bereits P&L-Verantwortung für eine E-Commerce-Plattform oder einen Marktplatz getragen hast.
- Dich wohl fühlst in dynamischen, manchmal unklaren Situationen und Herausforderungen als Chance wahrnimmst.
Senior E-Commerce Category Manager*in / Teamlead (w|m|d) Arbeitgeber: Primazon GmbH
Kontaktperson:
Primazon GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior E-Commerce Category Manager*in / Teamlead (w|m|d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen E-Commerce-Profis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im E-Commerce hervorheben. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst. Ein gutes Interview kann den Unterschied machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im E-Commerce-Bereich ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht und du die besten Chancen hast, in unser Team aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior E-Commerce Category Manager*in / Teamlead (w|m|d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für E-Commerce sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch richtig Bock auf die Herausforderung hast.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Category Management und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft des E-Commerce zu gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primazon GmbH vorbereitest
✨Verstehe die E-Commerce-Landschaft
Mach dich mit den neuesten Trends im E-Commerce vertraut, insbesondere in Bezug auf TikTok und dessen Shop-Funktion. Zeige im Interview, dass du die Dynamik der Plattform verstehst und wie sie das Einkaufserlebnis verändert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Strategie umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten im Category Management und deine Erfolge bei der Umsatzsteigerung verdeutlichen.
✨Zeige dein internationales Mindset
Da das Unternehmen international agiert, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen und Märkten hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du globale Strategien lokal umsetzen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Erfolg in dieser Position gemessen wird.