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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für Eigentümer und koordiniere spannende Aufgaben im Immobilienbereich.
- Arbeitgeber: Arbeite für eine renommierte Hausverwaltung mit vielen Prestigeobjekten in Süddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 60% Home Office, attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Warum dieser Job: Entwickle dich zum Spezialisten und übernehme mittelfristig Führungsverantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Immobilienbereich sowie Erfahrung in der WEG-Verwaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und ein familiengeführtes Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen WEG Verwalter in unbefristeter Festanstellung für unseren PRIME-Partner am Standort in München, Nürnberg und Stuttgart. Für unseren langjährigen Partner, eine renommierte Hausverwaltung, welche im Süddeutschen Raum zahlreiche Prestigeobekte betreut, sind zwei Positionen für eine Besetzung bis Mai/Juni 2025 ausgeschrieben. Mit uns erhöhen Sie Ihre Chancen, gleich von Beginn an eine top Platzierung zu erhalten.
Hier können Sie als WEG Verwalter (m/w/d) mittelfristig eine absolute Spezialistenposition einnehmen und sich mit den gebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten auf die Perspektive mit Leitungsfunktion des am Standort vorherrschendem Team hin entwickeln. Neben einer Umzugsprämie dürfen Interessenten zusätzlich eine leistungsgerechte Vergütung, mit einem 13. Monatsgehalt sowie eine sichere Anstellung bei einer etablierten Hausverwaltung erwarten, welche Planungssicherheit und mit einer flexiblen Arbeitszeit von Montag bis Freitag, Vereinbarkeit von Familie und Beruf bietet.
Wenn auch du in einem starken Verbund deine Rolle zum Erfolg spielen möchtest und in einem nachhaltigen Unternehmen Planungssicherheit suchst, dann bewirb dich jetzt!
Aufgaben- Sie sind die zentrale Ansprechperson für Eigentümer und externe Dienstleister und koordinieren technische und organisatorische Aufgaben.
- Sie führen Eigentümerversammlungen durch, setzen Beschlüsse um und pflegen die dazugehörige Dokumentation.
- Sie verantworten die Instandhaltung und Betreuung der Immobilien, inklusive der Organisation von Reparaturen und Umbauten.
- Sie bearbeiten Versicherungsschäden und erstellen Instandhaltungspläne.
- Bei nachgewiesener guter Leistung besteht die Option, Führungsverantwortung im Team zu übernehmen.
- Abgeschlossenes Studium oder technische/kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich.
- Erfahrung in der Immobilienverwaltung, insbesondere im WEG-Bereich, und sichere EDV-Kenntnisse.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, gepaart mit einer eigenständigen und zuverlässigen Arbeitsweise.
- Freundliches Auftreten, Teamgeist sowie Diskretion und Loyalität.
- Attraktive Vergütung und ein unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz.
- 38,5 Wochenstunden bei vollem Gehalt und 30 Urlaubstage.
- Zentrale Lage in der Münchener Innenstadt mit kostenfreiem Stellplatz.
- Ein dynamisches, kollegiales Team in einem familiengeführten Unternehmen.
- Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und kostenfreie Getränke.
- Demnächst bis zu 25 Mitarbeiter Benefits.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bei unserem Kunden diskret und an der richtigen Stelle, für Ihren größten Mehrwert, platzieren zu können!
WEG-Verwalter (m/w/d) bis zu 60% Home Office Arbeitgeber: PRIME HR Agentur®
Kontaktperson:
PRIME HR Agentur® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WEG-Verwalter (m/w/d) bis zu 60% Home Office
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf WEG-Verwaltung konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere die Hausverwaltung, für die du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Projekte und die Art von Objekten, die sie verwalten. Dies hilft dir, in Gesprächen gezielt auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe typische Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für WEG-Verwalter gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Weiterbildungsmotivation
Betone in Gesprächen deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate im Bereich Immobilienverwaltung, die du anstreben möchtest, um deine Karriere voranzutreiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WEG-Verwalter (m/w/d) bis zu 60% Home Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hausverwaltung, für die du dich bewirbst. Besuche deren Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich der Immobilienverwaltung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im WEG-Bereich und deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des WEG-Verwalters bist. Gehe auf deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten ein und zeige, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRIME HR Agentur® vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Immobilienverwaltung und speziell im WEG-Bereich gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als zentrale Ansprechperson für Eigentümer und Dienstleister fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen und darauf zu achten, wie du Informationen vermittelst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Hausverwaltung und ihre Projekte im Süddeutschen Raum. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihren Werten hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Position auch Entwicklungsmöglichkeiten bietet, solltest du gezielt nach den Fortbildungsmöglichkeiten fragen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
