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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das monatliche Berichtswesen und erstelle Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in einer Wachstumsbranche mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte den Breitbandausbau in Deutschland und bring deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Controlling und abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder ähnlichem.
- Andere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsklima mit Entwicklungsmöglichkeiten und Duz-Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir platzieren Sie an der Spitze!
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das monatliche Berichtswesen (Betriebsergebnis, GuV) und die Quartalsberichte für die Geschäftsführung und Banken.
- Budgetplanung, Erstellung des Jahresabschlusses und Vorbereitung der strategischen Planungen.
- Monatliche Bewertung der Bestände und Jahresinventur.
- Erstellung von Kennzahlen und Statistiken sowie Bearbeitung von Investitionsanträgen.
Ihr Profil:
- Erfahrung aus einem Industrieunternehmen.
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling, Betriebswirtschaftslehre oder eine äquivalente Ausbildung.
- Erste fundierte Praxiserfahrung im Controlling oder Finanz- und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens mit Holding- und Beteiligungsstrukturen oder vergleichbare Erfahrung in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
- Fundierte Kenntnisse in der Finanzmodellierung und -analyse sowie der Abschlusserstellung und Konsolidierung.
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie eine hohe Zahlenaffinität mit starkem analytischem Denkvermögen.
- Effiziente, strukturierte und selbständige Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- Eine berufliche Perspektive mit langfristigen Entwicklungschancen in einer spannenden und sicheren Wachstumsbranche.
- Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen, natürlich unbefristet.
- Ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit erfolgsabhängigen Bonuszahlungen.
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich.
- Die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
- Ein wertschätzendes und angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur.
- Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile bei namenhaften Anbietern.
- Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung.
- Die Chance, den Breitbandausbau in Deutschland nachhaltig zu unterstützen.
Dieses Unternehmen bietet Dir ein sympathisches Team, in dem Du viel Spielraum hast, um Deine Ideen einzubringen sowie eine herausfordernde und vielfältige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung.
Senior Controller (m / w / d) Arbeitgeber: PRIME HR Agentur GmbH
Kontaktperson:
PRIME HR Agentur GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Controller (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Controlling und Rechnungswesen auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über aktuelle Entwicklungen informiert bist, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der Finanzanalyse unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten gefordert sind, solltest du im Gespräch betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Controller (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Branche, die Unternehmensziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Controller.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position des Senior Controllers hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Controlling, Finanzwesen und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Industrie und deine Erfolge im Controlling ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich klar und professionell dargestellt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRIME HR Agentur GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Controlling und der Finanzanalyse. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Branche. Verstehe die Herausforderungen, mit denen es konfrontiert ist, und überlege, wie du mit deinem Wissen und deinen Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Präsentation deiner analytischen Fähigkeiten
Da die Position starke analytische Fähigkeiten erfordert, bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispiel vor, das deine Fähigkeit zur Finanzmodellierung und -analyse demonstriert. Dies kann helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige Interesse an der Duz-Kultur und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
