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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutierung von Fachkräften im Gesundheitswesen und Betreuung des Bewerbungsprozesses.
- Arbeitgeber: Prime21 AG ist ein führender Schweizer Personaldienstleister mit Fokus auf das Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Urlaub, Fitnessstudio-Abo und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Beruflicher Hintergrund im Gesundheitswesen und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
- Andere Informationen: Hybrid Work und einzigartige Prime-Events warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Prime21 AG ist ein innovativer und unabhängiger Schweizer Personaldienstleister mit Sitz in Zug. Als Marktführer in unserem Bereich rekrutieren wir erfolgreich für über 300 namhafte Firmen aus allen Branchen hochqualifizierte Experten zur Fest- und Temporäranstellung.
Mit unserer Tochtergesellschaft Care21 fokussieren wir uns speziell auf Fachkräfte für das Schweizer Gesundheitswesen.
Zur aktiven Betreuung und Weiterentwicklung eines Kunden- und Kandidatenportfolios im Bereich des Gesundheitswesens suchen wir zwei weitere Personalberater.
- Ausarbeitung von Rekrutierungsstrategien
- Kandidatenrecherche via eigenem CRM-Tool und Social Networks (LinkedIn, Xing)
- Betreuung der Kandidaten durch den Bewerbungsprozess und darüber hinaus
- Präsentation der Stellenangebote und Eignungsabklärung
- Persönliche und telefonische Kandidateninterviews
- Betreuung eines bestehenden Firmennetzwerks sowie Neukundenakquise, Besprechung des aktuellen Bedarfs, Konditionenverhandlung
- Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem gesamten
PERSONALBERATER IM GESUNDHEITSWESEN (80%-100%) Arbeitgeber: Prime21 AG
Kontaktperson:
Prime21 AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PERSONALBERATER IM GESUNDHEITSWESEN (80%-100%)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk im Gesundheitswesen! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in der Personalberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten positionieren kannst.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Rekrutierungsstrategien zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf persönliche und telefonische Interviews vor, indem du typische Fragen zur Kandidatenbetreuung und -rekrutierung durchgehst. Übe deine Antworten, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Engagiere dich aktiv in sozialen Netzwerken wie LinkedIn und Xing. Teile relevante Inhalte und vernetze dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PERSONALBERATER IM GESUNDHEITSWESEN (80%-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Prime21 AG und ihre Tochtergesellschaft Care21. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Gesundheitswesen und relevante Fähigkeiten für die Position als Personalberater hervorhebt. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen im Gesundheitswesen dir helfen werden, in der Personalberatung erfolgreich zu sein.
Prüfung der Bewerbungsunterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich klar und professionell dargestellt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prime21 AG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position im Gesundheitswesen angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche vorbereiten. Zeige dein Wissen über das Gesundheitswesen und wie es sich auf die Personalberatung auswirkt.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle sind starke Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst, sowohl in persönlichen als auch in telefonischen Interviews. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Selbstorganisation
Die Fähigkeit zur Selbstorganisation ist für diese Position wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Zeit effektiv managen und mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen kannst. Dies könnte durch frühere Erfahrungen oder spezifische Techniken geschehen, die du anwendest.
✨Nutze dein Netzwerk
Da die Akquise von Neukunden und die Betreuung eines bestehenden Netzwerks Teil der Rolle sind, solltest du bereit sein, über dein eigenes Netzwerk zu sprechen. Überlege dir, wie du bestehende Kontakte nutzen kannst, um potenzielle Kunden zu gewinnen und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.
