Senior System Engineer Microsoft Infrastructure

Senior System Engineer Microsoft Infrastructure

Davos Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und entwickle anspruchsvolle Microsoft-Infrastrukturen mit technischer Verantwortung.
  • Unternehmen: Führender Schweizer Dienstleister für Energieversorgungsunternehmen und Industriebetriebe.
  • Vorteile: Langfristige Perspektive, flexible Arbeitsorte und Einfluss auf technische Standards.
  • Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Team mit erfahrenen IT-Spezialisten.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um komplexe Systeme zu modernisieren und echte Veränderungen zu bewirken.
  • Qualifikationen: Mindestens sieben Jahre Erfahrung im Enterprise-IT-Umfeld und fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Du bist im System Engineering zu Hause und möchtest eine anspruchsvolle Enterprise-Infrastruktur nicht nur betreiben, sondern technisch weiterentwickeln, modernisieren und aktiv mitgestalten?

Wir von Prime21 suchen für die esolva ag am Standort Weinfelden TG oder Landquart GR einen erfahrenen Senior System Engineer mit Schwerpunkt auf Microsoft-Infrastrukturen, Identity & Access Management und IT-Security. esolva ist eine führende Schweizer Dienstleisterin für Energieversorgungsunternehmen, Industriebetriebe und Privatkunden.

Entsprechend hoch sind die Anforderungen an Stabilität, Verfügbarkeit und Sicherheit der IT-Systeme.

In dieser Position übernimmst du echte technische

Verantwortung: von Engineering und Architektur über Migrationen und Automatisierung bis hin zur nachhaltigen Lösung komplexer 3rd-Level-Probleme.

Gesucht wird ausdrücklich kein klassischer Supporter oder Workplace-Spezialist, sondern ein erfahrener System Engineer, der komplexe Infrastrukturen versteht und weiterentwickeln möchte.

  • Stellenbeschreibung
  • Engineering, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Microsoft-basierten Enterprise-Infrastruktur
  • Technische Verantwortung für Windows Server, Microsoft 365 sowie Identity & Access Management
  • Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen im 3rd Level inklusive Root Cause Analysis
  • Planung und technische Leitung von Changes, Migrationen und Infrastruktur-Modernisierungen
  • Evaluation neuer Technologien und Beurteilung hinsichtlich Security, Nutzen, Risiken, Abhängigkeiten und Integrationsaufwand
  • Automatisierung und Standardisierung wiederkehrender Aufgaben und Betriebsprozesse mit Power Shell und Git Lab
  • Performance-Optimierung sowie Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Lösungskonzepten, Systemarchitekturen, Betriebsdokumentationen und technischen Entscheidungsgrundlagen
  • Technische Verantwortung für Arbeitspakete in Projekten und Teilprojekten – von der Konzeption über Umsetzung und Testing bis zur Übergabe in den Betrieb
  • Mitgestaltung technischer Standards, Security-Vorgaben, Betriebsmodelle und Lifecycle-Entscheidungen
  • Zusammenarbeit und Koordination mit internen Fachstellen, externen Partnern und Herstellern
  • Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Grundausbildung als Informatiker/in EFZ oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens sieben Jahre Berufserfahrung im Enterprise-IT-Umfeld, davon mehrere Jahre in einer technisch verantwortlichen System-Engineering-Rolle
  • Fundierte praktische Erfahrung mit mehreren der folgenden Technologien: Windows Server, Microsoft 365, Active Directory, Microsoft Entra, VMware, ADFS, DNS
  • Sehr gutes Verständnis von Identity & Access Management und Microsoft-basierten Infrastrukturarchitekturen
  • Erfahrung mit Power Shell sowie Git Lab oder vergleichbaren Automatisierungs- und Dev Ops-Werkzeugen
  • Kenntnisse von Update- und Patch-Management-Lösungen wie Ivanti oder vergleichbaren Produkten
  • Erfahrung mit Monitoring-Lösungen wie PRTG
  • Vertraut mit ITIL-Prozessen und dem Arbeiten mit ITSM-Tools
  • Ausgeprägtes Security Mindset und Verständnis für den Betrieb geschäftskritischer Systeme
  • Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge zu analysieren und Architektur- sowie Technologieentscheidungen fundiert zu vertreten
  • Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Perspektive
  • Eine echte Senior-Engineering-Rolle mit technischer Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Anspruchsvolle Enterprise-Infrastruktur mit hohen Anforderungen an Security, Stabilität und Verfügbarkeit
  • Viel Einfluss auf die Modernisierung und zukünftige Ausrichtung der Microsoft-Systemlandschaft
  • Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen System Engineering, IAM, Security, Automation, Architektur und Projektarbeit
  • Eigenständige Verantwortung für komplexe Changes und Migrationen Möglichkeit, technische Standards und zukünftige Architekturentscheidungen aktiv mitzuprägen
  • Zusammenarbeit mit erfahrenen IT-Spezialisten und unterschiedlichen Fachbereichen
  • Langfristige Perspektive bei einem etablierten Schweizer Unternehmen in einem zukunftsrelevanten Umfeld
  • Wahlmöglichkeit zwischen den Arbeitsorten Weinfelden TG und Landquart GR

Du bringst fundierte Enterprise-Erfahrung mit und möchtest technisch mehr bewegen als Tickets und Standardadministration?

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Senior System Engineer Microsoft Infrastructure Arbeitgeber: Prime21 AG

Die Prime21 AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und agilen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Cloud-Infrastruktur und CI/CD-Automatisierung profitieren Sie von vielseitigen Projekten und flachen Hierarchien, die eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit fördern. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, was Ihnen zahlreiche Wachstumschancen bietet.

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Kontaktdaten:

Prime21 AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior System Engineer Microsoft Infrastructure erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Prime21 AG bewerben

Viele Unternehmen, wie Prime21 AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior System Engineer Microsoft Infrastructure mit Bravour zu bestehen

Microsoft-Infrastrukturen
Identity & Access Management
IT-Security
Windows Server
Microsoft 365
Active Directory
Microsoft Entra

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Prime21 AG und die ausgeschriebene Position Senior System Engineer Microsoft Infrastructure zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prime21 AG vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Prime21 AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.