ppFür eine etablierte Gesundheitseinrichtung im Raum Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit für die Leitung Pflegeentwicklung. /ppIn dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der fachlichen und strategischen Weiterentwicklung der Pflege. /ppSie verbinden pflegewissenschaftliche Expertise mit Qualitätsentwicklung, Projektmanagement und Leadership und gestalten die zukünftige Ausrichtung der Pflege aktiv mit. /ph3Stellenbeschreibung /h3ulliStrategische und fachliche Weiterentwicklung der Pflege in Zusammenarbeit mit der zuständigen Pflegedienstleitung /liliFachliche Führung und Weiterentwicklung eines bereichsübergreifenden Fachgremiums im Bereich Pflege /liliErarbeitung, Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung von pflegefachlichen Standards, Konzepten und Richtlinien /liliPlanung, Koordination und Umsetzung von Pflegeprojekten sowie interprofessionellen Entwicklungsprojekten /liliMitarbeit in klinikinternen und übergeordneten Fach- und Steuerungsgremien /liliBeratung und Begleitung von Führungskräften sowie Fachverantwortlichen in pflegefachlichen und entwicklungsbezogenen Fragestellungen /liliUnterstützung und Befähigung von Pflegeteams bei der Umsetzung von Veränderungen und neuen Standards /liliFörderung einer evidenzbasierten und qualitätsorientierten Pflegepraxis /liliMitgestaltung von Innovations-, Digitalisierungs- und Veränderungsprozessen /li /ulh3Anforderungsprofil /h3ulliAbgeschlossenes Masterstudium in Pflegewissenschaften bzw. Master of Science in Nursing oder ein entsprechendes Studium, das kurz vor dem Abschluss steht /liliFundierte Kenntnisse in evidenzbasierter Pflege sowie in der Qualitäts- und Versorgungsentwicklung /liliErfahrung in der Optimierung klinischer Prozesse und in der Umsetzung von Veränderungsprozessen /liliAusgeprägtes strategisches und konzeptionelles Denken /liliHohe Organisationsfähigkeit und Erfahrung in der Leitung bzw. Koordination von Projekten /liliFreude an der interprofessionellen Zusammenarbeit /liliAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und überzeugende Leadership-Kompetenzen /liliHohes Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise /liliInteresse an Innovation, Digitalisierung und der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Pflege /li /ulh3Perspektive /h3pSie erwartet ein engagiertes und interprofessionelles Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. Die Position bietet Ihnen die Möglichkeit, die Pflegeentwicklung aktiv mitzugestalten und eigene Ideen in einem modernen medizinischen Umfeld einzubringen. /ppDarüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen, zeitgemässen Sozialleistungen, verschiedenen Angeboten zur Gesundheitsförderung sowie vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. /pulliattraktive Anstellungsbedingungen /lilizeitgemägens Sozialleistungen /liliverschiedenen Angeboten zur Gesundheitsförderung /lilivielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
Leitung Pflegeentwicklung (80–100 %) in Zug Arbeitgeber: Prime21 AG
Die Prime21 AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Weinfelden TG und Landquart GR nicht nur flexible Arbeitsbedingungen bietet, sondern auch eine offene und kollaborative Unternehmenskultur pflegt. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten im Bereich Microsoft-Infrastrukturen und IT-Security zu arbeiten, während du von einem engagierten Team unterstützt wirst, das Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legt.
