Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Finanzbuchhaltungen und unterstütze bei Abschlüssen für spannende KMU-Mandate.
- Unternehmen: Dynamisches Treuhandunternehmen mit wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: Strukturiertes Onboarding, persönliche Entwicklung und moderne Arbeitsweisen.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und Raum für kreative Lösungen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld und bringe eigene Ideen ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Treuhand oder Rechnungswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung: Du führst Finanzbuchhaltungen für vielseitige KMU-Mandate selbstständig oder im Tandem.
Du unterstützt bei Zwischen- und Jahresabschlüssen nach OR.
Du erstellst MWST-Abrechnungen, Steuererklärungen und Lohndeklarationen.
Du bist im Austausch mit Kunden, Behörden und internen Fachpersonen.
Du arbeitest bei der Digitalisierung und Verbesserung von Prozessen aktiv mit.
Anforderungsprofil: Kaufmännische Grundausbildung und erste bis mehrjährige Erfahrung im Treuhand oder Rechnungswesen.
Freude an Zahlen, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise.
Du möchtest dich fachlich weiterentwickeln – beispielsweise in Richtung Fachausweis oder Mandatsleitung.
Perspektive: Ein strukturiertes Onboarding und persönliche Begleitung in deiner Entwicklung.
Abwechslungsreiche KMU-Mandate und ein wertschätzendes Team.
TREUHAND-SACHBEARBEITER/IN (60–100%) in Zug Arbeitgeber: Prime21 AG
Die Prime21 AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Weinfelden TG und Landquart GR nicht nur flexible Arbeitsbedingungen bietet, sondern auch eine offene und kollaborative Unternehmenskultur pflegt. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten im Bereich Microsoft-Infrastrukturen und IT-Security zu arbeiten, während du von einem engagierten Team unterstützt wirst, das Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legt.
