Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalstammdaten und unterstütze das Team im Recruiting.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem vertrauensvollen Arbeitsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Getränke sowie Obst.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine HR-Kenntnisse weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalbereich sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir wachsen und suchen zur Unterstützung unseres Teams ab sofort einen Personalsachbearbeiter (M/W/D) in Vollzeit (40h/Woche).
Ihre Aufgaben:
- Personalcontrolling (Datenanalyse & Reporting u.a. für den Standort in Tschechien)
- Erfassung und Pflege der Personalstammdaten inkl. digitaler Personalaktenverwaltung
- Korrespondenz mit Versicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
- Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Betreuung des Bewerbermanagements (u.a. Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Vorselektion von Bewerbungsunterlagen, Terminkoordination und Korrespondenz mit Bewerbern)
- Unterstützung des Personalreferenten im operativen Personal- und Ausbildungsmanagement sowie in der Mitarbeiterbetreuung bei personalrelevanten Fragestellungen
- Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten (u.a. Erstellung und Pflege von Auswertungen und Statistiken)
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Personalschwerpunkt
- Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere im Recruiting und der Personaladministration (HR Services) sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Ein hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Organisationsstärke
- Eine vorausschauende, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Eine stilsichere und fehlerfreie Schreibweise sowie ein hohes schriftliches Ausdrucksvermögen
- Idealerweise tschechische Sprachkenntnisse (B1)
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook/Word/Excel und DATEV
Das erwartet Sie:
- ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive
- ein vertrauensvolles Arbeitsklima und flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Benefits: Getränke sowie frisches Obst zur freien Verfügung, Bezuschussung des Mittagstisches, Corporate Benefits, kostenfreie Nutzung des Physiotherapieangebots sowie die Möglichkeit zum Erwerb eines Gesundheitsbonus
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich schriftlich, per Mail oder direkt über unsere Webseite.
Das für diese Stelle definierte Gehaltsband (bzw. Einstiegsgehalt) teilen wir Ihnen mit der Einladung zum ersten persönlichen Kennenlernen proaktiv mit. (bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-44897)!
Personalabteilung (zH. Hr. Richter)
Domplatz 34
D - 38820 Halberstadt
bewerbung@primed-halberstadt.de
www.primed-halberstadt.de
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Primed Halberstadt Medizintechnik GmbH
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei uns in Halberstadt profitieren Sie von einem abwechslungsreichen und interessanten Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive. Wir bieten ein vertrauensvolles Arbeitsklima, flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege sowie flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem erwarten Sie attraktive Mitarbeiter-Benefits wie kostenlose Getränke, frisches Obst, Zuschüsse zum Mittagessen und die Nutzung unseres Physiotherapieangebots.
Kontaktdaten:
Primed Halberstadt Medizintechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Webseite zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Aufgaben im Personalbereich. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten passen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen in der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Leuten!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Personalabteilung sind Diskretion und Zuverlässigkeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest. Nutze auch die Gelegenheit, um deine MS-Office-Kenntnisse unter Beweis zu stellen!
Pass deine Unterlagen an!:Jede Stelle ist anders, also passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Position an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die dich als perfekten Personalsachbearbeiter auszeichnen.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Webseite bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primed Halberstadt Medizintechnik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele und informiere dich über aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Recruiting, der Personaladministration und im Umgang mit Daten zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Frag nach den Herausforderungen im Personalcontrolling oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine angemessene Kleidung für das Interview. Eine professionelle Ausstrahlung kann einen positiven ersten Eindruck hinterlassen. Vergiss nicht, auch deine Körpersprache zu beachten – ein fester Händedruck und Blickkontakt sind wichtig!
