Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative mobile Apps mit Flutter in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Eines der am schnellsten wachsenden KI-Startups Europas in Berlin.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die echten Einfluss auf Nutzer haben und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Flutter oder React Native und Leidenschaft für Produktentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
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Staff Mobile Engineer (Flutter) - Must be based in Berlin
One of Europe's fastest growing AI start-ups is hiring a highly experienced Mobile Engineer to join their team in Berlin.
Your background
- Expertise in Flutter or React Native
- Experience building real products in a fast-moving environment
- Experience working on rapidly growing mobile apps
- Passionate about product development and user impact
- Based in Berlin
Nice to haves
- B2C experience
- Built your own apps
- Experience in a Series A-D funding environment
The company
- Series B stage with significant funding (largest round in their industry)
- 4 days onsite work per week
- Company trips
What's on offer
- Highly competitive salary, equity, and benefits
- Work alongside an elite team in a flat hierarchy, including C-suite collaboration
- 28 days holiday
- 40 days of flexible work from anywhere per year
- Seniority level
- Mid-Senior level
- Employment type
- Full-time
- Job function
- Information Technology
- Industries
- Staffing and Recruiting
Referrals increase your chances of interviewing at primehire by 2x.
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Berlin, Germany .
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Staff Mobile Engineer Arbeitgeber: primehire
Als eines der am schnellsten wachsenden KI-Start-ups Europas bietet unser Unternehmen in Berlin eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung für Mobile Engineers. Mit einem hochkompetitiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit einem Elite-Team in einer flachen Hierarchie fördern wir das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Genießen Sie 28 Tage Urlaub sowie 40 Tage flexibles Arbeiten von überall im Jahr und profitieren Sie von spannenden Unternehmensreisen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Mobile Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei primehire anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Staff Mobile Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei primehire vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Mobile Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei primehire klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei primehire vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
