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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden in der Medizintechnik bei der Einführung und Optimierung von ERP-Lösungen.
- Arbeitgeber: Internationaler ERP-Hersteller mit über 2.000 Mitarbeitern und 9.500 zufriedenen Kunden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Beratung oder Implementierung von ERP-Systemen, idealerweise in der Medizintechnik.
- Andere Informationen: Attraktives Gesamtpaket inklusive Firmenwagen und herausragendem Einarbeitungsprogramm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international agierender ERP Hersteller mit über 2.000 Mitarbeitern und steht im Ranking auf Platz drei der ERP Anbieter für mittelständische Unternehmen im Bereich Fertigung und Handel. Weltweit setzen mehr als 9.500 zufriedene Kunden die flexible und skalierbare Komplettlösung ein: ein ERP-System "made in Germany", das sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette abbildet, mit Zusatzlösungen auch außerhalb des ERP-Kern-Systems. Alles aus einer Hand, das schätzen mittelständische Kunden unseres Auftraggebers aus Branchen wie Medizintechnik, Maschinen-/Anlagenbau, Automotive, Elektrotechnik oder Technischem Großhandel.
In abwechslungsreichen Digitalisierungsprojekten unterstützt du unsere Kunden aus der Medizintechnik bei der Einführung und Weiterentwicklung unserer spezialisierten ERP-Branchenlösung. Du analysierst bestehende Prozesse entlang regulatorischer Anforderungen (z. B. Rückverfolgbarkeit, Qualitätssicherung, Zulassungsverfahren) und entwickelst gemeinsam mit dem Kunden tragfähige Konzepte zur Optimierung und Automatisierung seiner Abläufe. Dabei bist du von der Analyse bis zum Go-Live ein zentraler Ansprechpartner und gestaltest die digitale Zukunft aktiv mit.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Aufnahme und Analyse von Kundenanforderungen sowie Durchführung praxisorientierter Workshops
- Entwicklung und Umsetzung von Lösungskonzepten mit Fokus auf die Anforderungen medizintechnischer Unternehmen
- Fachliche Begleitung der Implementierung und tatkräftige Unterstützung beim Echtstart
- Erstellung von Spezifikationen, Dokumentationen und Schulungsunterlagen
- Optional: Übernahme von Projektleitungsaufgaben inkl. Planung, Koordination und Budgetverantwortung
Fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse in der Medizintechnik, insbesondere in den Bereichen Qualitätsmanagement, Rückverfolgbarkeit, regulatorische Zulassung und Seriennummernmanagement. Gutes Know-how in der Strukturierung und Optimierung von Produktions-, Logistik- und Serviceprozessen im regulierten Umfeld. Kenntnisse relevanter Regularien und Normen (z. B. MDR, FDA, ISO 13485). Ausgeprägte IT-Affinität und Fähigkeit, komplexe Anforderungen in digitale Prozesslösungen zu überführen.
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Implementierung oder Betreuung von ERP-Systemen mit – entweder auf der Seite eines Dienstleisters oder als ERP-Key-User in einem Unternehmen der Medizintechnik bzw. mit medizintechnischen Produkten. Einen hohen Grad an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Durchsetzungs- und Einfühlungsvermögen sowie Freude an regionalen Reisetätigkeiten setzen wir voraus.
Bei unserem Auftraggeber erwartet dich ein Paket aus:
- flexibler Arbeitszeitgestaltung mit 100 % Homeoffice
- einer attraktiven Vergütung mit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der unternehmenseigenen Akademie (beispielsweise Fachspezialisierungen oder Projektleiterzertifizierung nach IPMA)
- Sportangebote
- Familienservice
- Hands-on Mentalität, Open-Door-Policy, Feedbackkultur, wertschätzendes Betriebsklima
- ein herausragendes Einarbeitungsprogramm mit Welcome Days und Firmenevents
Senior ERP Consultant Medizintechnik (all gender) Arbeitgeber: PRIMEPEOPLE AG
Kontaktperson:
PRIMEPEOPLE AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior ERP Consultant Medizintechnik (all gender)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um einen besseren Einblick in die Erwartungen und Herausforderungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf ERP-Systeme und deren Implementierung beziehen. Zeige deine Expertise in der Medizintechnik und wie du komplexe Anforderungen in digitale Lösungen umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Projektmanagement demonstrieren. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Medizintechnik sowie relevante Regularien wie MDR und ISO 13485. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior ERP Consultant Medizintechnik (all gender)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior ERP Consultant in der Medizintechnik erforderlich sind.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeige, wie du zur digitalen Transformation im Bereich Medizintechnik beitragen kannst.
Betone deine Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfahrungen in der Beratung oder Implementierung von ERP-Systemen hinzu, insbesondere in der Medizintechnik. Dies könnte deine Kenntnisse über regulatorische Anforderungen und Qualitätsmanagement umfassen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRIMEPEOPLE AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Medizintechnik und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die relevanten Regularien wie MDR und ISO 13485 kennst und verstehst.
✨Bereite praxisnahe Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere in Bezug auf die Implementierung von ERP-Systemen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Rolle auch viel Kommunikation und Zusammenarbeit erfordert, betone deine Fähigkeiten in den Bereichen Teamarbeit, Durchsetzungsvermögen und Empathie. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Kollegen zusammengearbeitet hast.
