Director Minerva Frontline Applications arbeitnow Stark Munich · 9/27/2026 in München

STARK ist ein neues Unternehmen für Verteidungstechnologie, das die Art und Weise revolutioniert, wie autonome Systeme in mehreren Bereichen eingesetzt werden. Wir entwerfen, entwickeln und produzieren leistungsstarke unbemannte Systeme, die softwaredefiniert, massenfähig und kosteneffektiv sind – und den Betreibern einen entscheidenden Vorteil in umkämpften Umgebungen bieten. Wir konzentrieren uns darauf, einsatzbereite, leistungsstarke Systeme zu liefern – keine zukünftigen Versprechen. In einer Zeit steigender Bedrohungen stärkt STARK den technologischen Vorteil der NATO-Verbündeten und ihrer Partner, um Aggressionen abzuschrecken und Europa heute zu verteidigen.

Unser Softwareprogramm umfasst mehrere Teams in der Forschung und Entwicklung sowohl für Command & Control (C2) als auch für Autonomie-Funktionen sowie für Liefer- und Betriebsfähigkeiten. Jedes unbemannte System im STARK-Portfolio basiert auf diesem einzigen, sich schnell entwickelnden, zuverlässigen und intelligenten Softwareprogramm. Unsere Teams sind an mehreren Standorten in Europa und der Ukraine verteilt.

Ihre Mission: Als Director Minerva Frontline Applications leiten Sie das C2-Softwareteam von STARK. Sie werden die zentrale Steuerungssuite für alle unbemannten Systeme in unserem Portfolio aufbauen und skalieren und sicherstellen, dass sie interoperabel, kampferprobt und außergewöhnlich intuitiv für die Betreiber bleibt.

Ihr Mandat umfasst:

• Führen und Inspirieren einer multidisziplinären Ingenieureinheit, die aus vier Kernteams besteht: Frontend Engineering, Backend Engineering, Integration Engineering und Agentic C2.
• Schnelle Innovation vorantreiben, indem Sie ein engagiertes Team überwachen, das sich darauf konzentriert, die Grenzen des Möglichen im C2 zu verschieben.
• Physisches und digitales vereinen, indem Sie sicherstellen, dass Minerva Frontline nahtlos mit allen physischen Programmen von STARK verbunden ist.

Sie sind ein energiegeladener und hochstrukturierter Führer, der an der Schnittstelle von schneller Innovation und bewährter Zuverlässigkeit gedeiht. Die Rolle ist für jemanden, der:

• Infektiöse Energie und Struktur mitbringt und das Team begeistert, die komplexen Aufgaben anzugehen.
• Tiefgreifend zusammenarbeitet, um eine wachsende Anzahl von System- und Schlachtfeldanforderungen in die Minerva Frontline Applications zu integrieren.
• Präzise und überzeugend auf allen Ebenen kommuniziert.
• Teams ausrichtet und fehlerfrei ausführt, wenn die Einsätze am höchsten sind.
• Unklarheiten in klare, umsetzbare Richtungen verwandelt.

Verantwortlichkeiten:

• Sie sind der operative und visionäre Leiter des Teams, der definiert, was gebaut wird, und sicherstellt, dass die Menschen, die es bauen, unterstützt und gedeihen.
• Als primärer People Manager für das gesamte Minerva Frontline Applications-Team fungieren und eine energetische, leistungsstarke Kultur fördern.
• Die Entwicklungs-Roadmap des Teams vorantreiben, um eine kampferprobte Software-Suite zu erstellen, die unter realen Bedingungen funktioniert.

Qualifikationen:

• Nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Softwareengineering, insbesondere in der Leitung multidisziplinärer Teams.
• Erfolgreiche Zusammenarbeit in Modellen der Doppel-Leitung oder hochgradig kollaborativen Modellen.
• Erfahrung im Aufbau von mission-kritischen Software-Suiten, idealerweise mit Verbindungen zu Hardware, Robotik oder komplexen vernetzten Systemen.
• Ein Hintergrund im Militärdienst, insbesondere im Cyber-/IT-Bereich, ist ein großer Vorteil.

Kernqualitäten:

• Sie sind mit Unklarheiten vertraut, gedeihen unter Druck und besitzen den „Gründergeist“, der erforderlich ist, um eine Abteilung von Grund auf neu aufzubauen.
• Sie bringen eine ansteckende Energie ins Team, während Sie die notwendige rigorose organisatorische Struktur aufrechterhalten.
• Sie sind besessen von den Ergebnissen für den Kunden und betrachten ein Projekt erst dann als abgeschlossen, wenn der Kunde sein Ziel erreicht hat.
• Sie haben die Fähigkeit, Probleme, Abhängigkeiten und organisatorische Spannungen frühzeitig zu erkennen.
• Sie kommunizieren mühelos komplexe technische und strategische Kontexte in einfache, überzeugende schriftliche und gesprochene Kommunikation.
• Sie bauen schnell Vertrauen auf und handeln mit höchster Diskretion, Integrität und einer bescheidenen Einstellung.
• Sie handeln mit Dringlichkeit, übernehmen die volle Verantwortung und verfolgen unermüdlich das Ergebnis bis zur Lieferung.

Werkzeuge & Denkweise:

• Versiert im Umgang mit modernen Tools wie Jira, Confluence und fortschrittlichen Planungs-/Berichterstattungsplattformen.
• Hochgradig proaktiv, außergewöhnlich strukturiert und in der Lage, komplexe Projekte unabhängig bis zum Abschluss zu treiben.
• In der Lage, eng mit Ingenieuren zusammenzuarbeiten und deren Bedürfnisse zu verstehen.
• Ein reifes Verständnis für den Umgang mit vertraulichen Informationen und die Unterstützung von B2G-Kunden.