Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Finanz- und Betriebsbuchhaltung selbstständig und erstelle Jahresabschlüsse.
- Unternehmen: Innovatives Treuhandunternehmen mit moderner Infrastruktur und Du-Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche Entwicklung und Karrierewachstum.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und verbessere unsere Dienstleistungen kontinuierlich.
- Qualifikationen: Eidg. Fachausweis in Treuhand oder Finanzen, 2-4 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du sprichst fliessend Französisch, stellst die ordnungsgemäße Rechnungslegung der betreuten Kundenbuchhaltungen sicher und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für unsere französisch sprechenden Franchisepartner. Gleichzeitig hast Du die Möglichkeit, Deine eigenen Ideen einzubringen, um unsere Dienstleistungen und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
Was du bewegst:
- Selbstständige Führung der Finanz- und Betriebsbuchhaltung der Mandanten nach Schweizer Rechnungslegungsstandards
- Selbstständige Führung der Lohnbuchhaltungen sowie allgemeiner Personaladministration, inklusive Jahresendverarbeitung und Deklarationen, Erstellung von Lohnausweisen
- Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen
- Erstellung von periodischen Berichten und Analysen
- Erstellung von Jahresrechnungen, Steuerdeklarationen und MWST Abrechnungen
- Überwachung des e-Workflows sowie der Abschlusstermine
Was du mitbringst:
- Bildung: Eidg. Fachausweis
- Fachrichtung: Treuhand oder Finanzen/RW
- Berufserfahrung: 2 - 4 Jahre im Bereich Hauptbuch und/oder Lohnbuchhaltung
- Gute Kenntnisse Buchführung nach OR
- Selbstständigkeit
- IT-Affinität
- Exaktheit, Zuverlässigkeit
- Speditive Arbeitsweise
- SAP- und MS Office-Kenntnisse
- Kenntnisse oder Erfahrung in Personaladministration und Sozialversicherungen (Sachbearbeiter Personalwesen/HR)
- Französisch (fliessend)
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten:
- Moderne Infrastruktur: Einladende und funktionale Bürowelt, moderne IT-Infrastruktur.
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Möglichkeit zur räumlichen Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion.
- Berufliche Vorsorge: Wir sind bei der Migros Pensionskasse versichert: An-Anteil 8.5%, Ag-Anteil 17%.
- Sozialleistungen: Bei Krankheit und Unfall beträgt die Lohnfortzahlung während zwei Jahren 100%, bei Unfall sind wir privat versichert.
- Mitarbeiterangebote: Unsere Mitarbeitende profitieren von attraktiven Rabatten bei vielen Partnerbetrieben.
- Aus- und Weiterbildung: Wir bieten eine breite Palette an attraktiven Aus- und Weiterbildungen.
- Du-Kultur: Unsere Werte werden durch die gelebte Du-Kultur unterstützt.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt Frau Tanja Bechtiger HR Business Partner +41 58 577 4190
Mandatsleiter*in Treuhand 80 - 100% Arbeitgeber: primetrust AG
Als Arbeitgeber bieten wir eine moderne Infrastruktur und flexible Arbeitsmöglichkeiten, die es dir ermöglichen, deine Aufgaben in einem ansprechenden Umfeld zu erfüllen. Unsere Du-Kultur fördert ein offenes Miteinander, während umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten dir helfen, deine beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem profitierst du von attraktiven Sozialleistungen und Mitarbeiterrabatten, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mandatsleiter*in Treuhand 80 - 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches Bewerbungsportal, wo du alle Informationen findest und deine Unterlagen direkt hochladen kannst. So bist du schnell im Rennen!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch bist, lass deine Leidenschaft für die Treuhandbranche und die Arbeit mit französisch sprechenden Partnern durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mandatsleiter*in Treuhand 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Mandatsleiter*in Treuhand bist.
Sprich die Sprache der Stelle:Achte darauf, dass du die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung aufgreifst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Beweise deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Buchhaltung und Personaladministration. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. Nur so können wir sicherstellen, dass deine Unterlagen bei uns ankommen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei primetrust AG vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Franchisepartner
Da du fließend Französisch sprichst, nutze dies zu deinem Vorteil! Bereite dich darauf vor, während des Interviews in Französisch zu kommunizieren. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch dein Engagement für die französischsprachigen Franchisepartner.
✨Kenntnisse über Rechnungslegung zeigen
Mach dich mit den Schweizer Rechnungslegungsstandards vertraut und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten. Zeige, dass du die ordnungsgemäße Rechnungslegung der Kundenbuchhaltungen sicherstellen kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung ein.
✨Eigenverantwortung betonen
In der Rolle als Mandatsleiter*in ist Selbstständigkeit gefragt. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du eigenverantwortlich gearbeitet hast, sei es in der Finanz- oder Lohnbuchhaltung. Das zeigt, dass du die Verantwortung für deine Aufgaben übernehmen kannst.
✨Ideen zur Prozessverbesserung einbringen
Überlege dir im Vorfeld, wie du die Dienstleistungen und Prozesse verbessern könntest. Teile diese Ideen im Interview mit und zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
