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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation als Senior Backend Developer und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Arbeitgeber: Primus GmbH ist ein führender Anbieter im Handel mit Münzen, Briefmarken und Zubehör.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung mit vielen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Sei der Architekt deiner Software und arbeite in einem kreativen, dynamischen Team mit Wachstumspotential.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Software-Entwicklung, insbesondere im Backend-Bereich.
- Andere Informationen: Arbeite in verkehrsgünstig gelegenen Büroräumen mit tollen Benefits wie Kantine und kostenlosen Getränken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Geschäft ist die Freude unserer Kunden. Mit mehr als 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und mehr als 10.000 Artikeln im Sortiment sind wir einer der führenden Sammler im Bereich Münzen, Briefmarken und Zubehör. Die Primus GmbH widmet sich dem Handel mit Münzen, Produkten aus Gold und Silber, Briefmarken, Zubehör und betreibt seit 2020 ein eigenes Online-Auktionshaus.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Firmensitz in Konstanz:
Als Teil des Digital Offices beschleunigen Sie die digitale Transformation bei Primus. Mit Ihrer Erfahrung als Senior Backend Developer (m/w/d) helfen Sie uns beim Aufbau eigener Softwarekompetenzen.
Ihre Aufgaben
- Datenbankverwaltung und -design
- API-Entwicklung und Automatisierung von Workflows
- Erstellen von Build-Pipelines, inklusive automatisierter Tests
- Standardisierung von Stammdaten
- Fachliche Verantwortung für Sicherheit, Performance und Skalierbarkeit
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung als Software-Entwickler, mit belegbarer Expertise im Bereich Backend
- Kreativität, Leidenschaft, Kommunikationsstärke sowie strukturiertes und analytisches Vorgehen
- Pionierarbeit leisten und Aufbauarbeit leisten – hier haben Sie die Chance, selbst der Architekt Ihrer Software zu sein.
Ihre Vorteile
- wirtschaftlich stabiles Unternehmen mit Wachstumspotential
- Möglichkeit auf Weiterentwicklung und schnelle Verantwortungsübernahme
- flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag sowie eine gute Work-Life Balance mit 30 Tagen Urlaub
- attraktive Vergütung
- verkehrsgünstig gelegene Büroräume
- Zuschüsse zur Altersvorsorge, Kantine und kostenlose Getränke
- monatliche Tankgutscheine oder Zuschuss zum VHB-Jobticket
#J-18808-Ljbffr
Senior Backend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: primus GmbH
Kontaktperson:
primus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Backend Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Backend-Entwicklung! Teile deine Projekte und Erfahrungen auf Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur API-Entwicklung, Datenbankdesign und Automatisierung von Workflows übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über Primus GmbH und deren digitale Transformation. Verstehe ihre Produkte und Dienstleistungen, um im Gespräch zu zeigen, wie du konkret zur Weiterentwicklung ihrer Softwarekompetenzen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Backend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Primus GmbH und ihre Werte. Verstehe, wie das Unternehmen die Freude seiner Kunden in den Mittelpunkt stellt und wie du mit deiner Rolle als Senior Backend Developer dazu beitragen kannst.
Betone deine Erfahrung: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 8 Jahre Erfahrung als Software-Entwickler klar hervorhebst. Gehe auf spezifische Projekte ein, die deine Expertise im Bereich Backend zeigen.
Zeige deine Kreativität: Nutze dein Anschreiben, um Beispiele für kreative Lösungen oder innovative Ansätze zu geben, die du in früheren Positionen entwickelt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Pionierarbeit zu leisten und neue Softwarearchitekturen zu schaffen.
Präsentiere deine Kommunikationsstärke: Da Kommunikationsstärke gefordert ist, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Beispiele aus der Vergangenheit können hier sehr hilfreich sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei primus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von Primus GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die Freude der Kunden in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst und wie deine Rolle als Senior Backend Developer dazu beitragen kann.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Datenbankverwaltung, API-Entwicklung und Automatisierung von Workflows demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast.
✨Betone deine Kreativität und Kommunikationsstärke
Da die Rolle auch Pionierarbeit erfordert, ist es wichtig, deine kreativen Ansätze zur Problemlösung und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Erwartungen an die Rolle besser zu verstehen. Frage nach den aktuellen Projekten im Digital Office und wie du mit deinem Wissen zur digitalen Transformation beitragen kannst.
