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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung und Montage von Metall- und Stahlbaukonstruktionen nach technischen Zeichnungen.
- Arbeitgeber: Eines der größten Personaldienstleistungsunternehmen im Norden mit starkem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Top-Stundenlohn ab 19,50 EUR, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten im Bereich Metallbau und Konstruktion.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung ohne Probezeit und wertschätzende Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19.5 - 19.5 € pro Stunde.
Du bist Profi im Metallbau und hast keine Lust mehr auf befristete Verträge, unsichere Testphasen oder leere Versprechungen? Seit 2003 sind wir eines der größten Personaldienstleistungsunternehmen im Norden. Unser starkes Netzwerk in der Weser-Ems-Region ist dein direkter Türöffner zu den besten Industrie-Betrieben. Wir verwalten keine Lebensläufe, sondern handeln für dich Top-Konditionen aus. Wir vertrauen auf dein technisches Können und geben dir vom ersten Tag an das, was du verdienst: absolute Sicherheit.
Für unsere namhaften Kunden aus der Industrie suchen wir ab sofort Verstärkung.
Deine Vorteile bei uns (Das garantieren wir dir):
- Sofortige Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag komplett OHNE Probezeit
- Top-Bezahlung: Ein exzellenter Stundenlohn ab 19,50 Euro plus anfallender Schichtzulagen
- Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld für zusätzliche finanzielle Sicherheit
- Ausstattung: Hochwertige Arbeits- und Sicherheitskleidung stellen wir dir kostenlos zur Verfügung
- Wertschätzung: Ein fester Ansprechpartner in der Niederlassung, der auf Augenhöhe mit dir kommuniziert und immer erreichbar ist
Hier zeigst du dein Können:
- Herstellung von Metall- und Stahlbaukonstruktionen nach technischen Zeichnungen
- Bearbeitung von Profilen, Blechen und Rohren (Biegen, Richten, Schneiden)
- Anwendung von Schweißverfahren (z.B. MAG oder WIG) zur Verbindung von Bauteilen
- Montage und Prüfung der gefertigten Konstruktionen sowie Qualitätskontrolle
Das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Konstruktionsmechaniker, Metallbauer, Schlosser (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Bearbeitung von Metall und im Lesen von technischen Zeichnungen
- Handwerkliches Geschick, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Schweißkenntnisse sind wünschenswert
Du findest Dich im obigen Profil wieder und hast Interesse Deine Karriere bei unseren Partnerunternehmen zu starten bzw. auszubauen? Dann nutze jetzt diese Chance und bewirb dich noch heute online oder per Mail. Wir freuen uns auf dich!
Noch nicht das Passende dabei? Wir bieten zahlreiche spannende Stellen im Bereich Metallbau und Konstruktion – insbesondere für Konstruktionsmechaniker, Metallbauer, Schweißer, Schlosser, Vorrichter und Anlagenmechaniker.
Konstruktionsmechaniker (m/w/d) – ab 19,50 EUR/Std Arbeitgeber: Primus Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Primus Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Konstruktionsmechaniker (m/w/d) – ab 19,50 EUR/Std
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig Initiative und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Übe auch, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und selbstbewusst zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Konstruktionsmechaniker. Bewirb dich direkt über unsere Website, um die besten Chancen auf einen unbefristeten Vertrag zu erhalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Konstruktionsmechaniker (m/w/d) – ab 19,50 EUR/Std
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen im Metallbau. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Verwende klare Überschriften und eine einfache Sprache.
Betone deine Skills: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, besonders im Umgang mit technischen Zeichnungen und Schweißverfahren. Zeig uns, was du drauf hast und warum du der perfekte Konstruktionsmechaniker bist!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primus Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Metallbau und die verschiedenen Schweißverfahren wie MAG oder WIG gut im Kopf hast. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Technische Zeichnungen verstehen
Da das Lesen von technischen Zeichnungen ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dir einige Beispiele anschauen und sicherstellen, dass du die Symbole und Maße verstehst. Vielleicht kannst du auch ein paar Zeichnungen mitbringen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und Professionalität. Sprich klar und deutlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Denke daran, dass du nicht nur für den Job beworben wirst, sondern auch, dass sie dich als wertvollen Teil ihres Teams sehen möchten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Projekten fragen, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.