Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Gespräche mit Kunden, entwickle Personalmarketingstrategien und führe Vorstellungsgespräche.
- Unternehmen: Primus Personaldienstleistungen GmbH, ein führendes Unternehmen in der Personalberatung.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, familiäre Atmosphäre und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für mehr Spaß bei der Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Personalbereich und baue deine Karriere in einem dynamischen Umfeld aus.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Primus Personaldienstleistungen GmbH ist eines der bekanntesten Unternehmen der Branche im nordwestdeutschen Raum und beschäftigt zurzeit ca. 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in verschiedensten Tätigkeitsbereichen. Primus vermittelt Talente aus der Region in neue Positionen und stellt Kundenunternehmen Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zur Verfügung. Für unsere Niederlassung in Oldenburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung.
Steigen Sie jetzt ein in die spannende Materie der Personalberatung. Viel Abwechslung, viel Verantwortung und der ständige Kontakt mit Menschen zeichnen diese Position aus. Mit Ihrer Hilfe wollen wir unsere dominante Position am Markt weiter ausbauen. Sie dürfen diesen Prozess mitgestalten.
Hier Ihre Aufgaben im Einzelnen:- Sie führen Gespräche mit Bestandskunden, analysieren deren Personalbedarf und pflegen Kundenbeziehungen.
- Sie entwickeln Personalmarketingstrategien mit Ihren Kollegen und Kolleginnen.
- Nach einer Einarbeitung führen Sie selbständig Vorstellungsgespräche.
- Sie erstellen Arbeitsverträge und sorgen für die erforderliche Rechtssicherheit bei allen erforderlichen Unterlagen.
- Sie disponieren Ihre Mitarbeiter in verschiedenste Einsätze unter Berücksichtigung ihrer Qualifikationen und Wünsche.
- Eine abgeschlossene kaufm. Ausbildung, zum Beispiel zur/zum Bürokauffrau / Bürokaufmann, Kaufmann/-frau für Bürokommunikation, Personaldienstleistungskauffrau /- mann etc.
- Freundlichkeit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Organisationstalent.
- Ziel- bzw. lösungsorientiertes Denken und Arbeiten.
- Menschenkenntnis und Dienstleistungsorientierung.
- Entscheidungsfreudigkeit.
- Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre.
- Eine tolle Aufgabe mit hoher Verantwortung.
- Ein starkes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Viel Spaß bei der Arbeit.
Sie finden sich im obigen Profil wieder und haben Interesse Ihre Karriere bei PRIMUS zu starten bzw. auszubauen? Dann nutzen Sie jetzt diese Chance und bewerben sich noch heute per E-Mail oder per Post. Sollten Sie noch Fragen zu diesem Angebot haben, rufen Sie uns gerne an. Vertrauen zählt zu unseren Grundsätzen, deshalb behandeln wir Ihre Bewerbung selbstverständlich diskret. Wir freuen uns, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.
Noch nicht das Passende dabei? Wir bieten eine Vielzahl interessanter Stellenangebote im kaufmännischen Bereich, insbesondere für Bürokaufleute, Kaufleute für Büromanagement, Sachbearbeiter sowie Fachkräfte im administrativen Bereich.
Personalberater Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: Primus Personaldienstleistungen
Die Primus Personaldienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oldenburg eine familiäre Arbeitsatmosphäre und einen unbefristeten Arbeitsplatz bietet. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen fördern wir eine Kultur des Vertrauens und der Zusammenarbeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Zudem profitieren Sie von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für die Vermittlung von Talenten einsetzt.
Kontaktdaten:
Primus Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater Personaldisponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite auch eigene Fragen vor. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich engagierst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und deine Karriere zu starten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Personalberater passen.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller, und du bist sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primus Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Primus Personaldienstleistungen GmbH verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen und die aktuelle Marktposition an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Da die Position viel Verantwortung und Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeit oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Sei freundlich und offen, zeige deine Menschenkenntnis und Dienstleistungsorientierung. Die Personalberatung lebt von zwischenmenschlichen Beziehungen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
