Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Betriebsgastronomie und gestalte die Zukunft der Kulinarik.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Deutschen Cateringbranche mit 25 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsprogramme.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, 06:00 bis 15:00 Uhr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und setze Maßstäbe in Qualität und Nachhaltigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Als feste Größe der Deutschen Cateringbranche bringen wir seit 25 Jahren Frische und Genuss auch in die Kantinen unterschiedlichster Unternehmen. Gemeinsam mit Dir möchten wir unseren Gästen in Aachen getreu dem Motto “Das machen wir besser selbst!” ein hochwertiges und nachhaltiges kulinarisches Angebot machen.
Aufgaben
- Personal- und Führungsverantwortung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Teams
- Betriebssteuerung im Rahmen des Budgetrahmens, inkl. Inventur, Monatsabschluss
- Reporting und Regelkommunikation mit unserem Auftraggebenden
- Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer gastronomischen Dienstleistung und Prozesse
- Vorbild und Mentor für wirklich gelebte Gastgeber-Mentalität und Qualitätsstandards
- Steuerung und Durchführung von Veranstaltungen am Kundenstandort mit Deinem Event-Team
- Ansprechende Präsentation unserer Kulinarik, Werbemittel und Monatsaktionen
- Sicherung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygiene-Vorgaben
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w/d) mit betriebswirtschaftlicher Qualifikation
- Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Affinität zu Zahlen
- Ausgezeichnete handwerkliche Fähigkeiten in der Küche
- Leidenschaft für eine nachhaltige Küche und kulinarische Trends
- Eigeninitiative und selbstverantwortliches Handeln
- Erfahrung im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem von Vorteil
- Sichere EDV-Kenntnisse im Umgang mit MS Office 365
Benefits
- Eine attraktive Vergütung, die zu Dir passt und Weihnachts- und Urlaubsgeld nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Einen sicheren Job mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Eine betriebliche Altersvorsorge für Deine finanzielle Sicherheit im Alter
- Fahrrad-Leasing zu günstigen Konditionen
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Ein Weiterbildungsprogramm – damit Du Deinen Zielen mit uns näherkommst
- Vergünstigungen bei vielen Onlineshops mit unseren Rabatten für Mitarbeitende
- Eine preisgünstige Verpflegung während der Arbeitszeit
Arbeitszeiten
Wir bieten Dir familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten an, die sich von der klassischen Gastronomie unterscheiden. Unsere Schichten liegen montags bis freitags von 06:00 bis 15:00 Uhr.
Kontakt
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dein Ansprechpartner freut sich auf Deine Bewerbung und steht Dir für eventuelle Rückfragen gerne zur Seite. Ansprechpartner: Christian Quadflieg, Betriebskoordinator
Alle sind bei Primus willkommen. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Deinem persönlichen Hintergrund. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Springer Betriebsleiter (m/w/d) Betriebsgastronomie Arbeitgeber: Primus Service
Als Arbeitgeber in der Betriebsgastronomie bieten wir Dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Aachen, wo Du aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen und hochwertigen Kulinarik mitwirken kannst. Unsere familienfreundlichen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Deine persönliche und berufliche Entwicklung, während attraktive Vergütungen und Benefits wie Fahrrad-Leasing und Vergünstigungen bei Onlineshops Deinen Alltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Springer Betriebsleiter (m/w/d) Betriebsgastronomie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Springer Betriebsleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten oder der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über uns und die Betriebsgastronomie zu erfahren. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten, die nicht in Stellenanzeigen stehen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und wie wir Qualität und Nachhaltigkeit leben. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die neuesten Informationen über offene Stellen erhältst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Springer Betriebsleiter (m/w/d) Betriebsgastronomie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Betriebsgastronomie rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und Führung. Zeige auf, wie du Teams motivierst und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primus Service vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da es um Betriebsgastronomie geht, ist es wichtig zu verstehen, wie sie Qualität und Nachhaltigkeit umsetzen. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Betriebsgastronomie aktuell bestehen, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Leidenschaft für Gastronomie
Zeige im Gespräch deine Begeisterung für kulinarische Trends und nachhaltige Küche. Sprich darüber, wie du diese Leidenschaft in deine Arbeit einbringen möchtest. Ein authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
