Developer Marketing Manager

Foundation-Modelle haben Text und Bilder transformiert, aber strukturierte Daten bleiben weitgehend unberührt. Tabellen sind die Grundlage jeder klinischen Studie, jedes Finanzmodells, jedes wissenschaftlichen Experiments und jeder geschäftlichen Entscheidung. Niemand hat ein Foundation-Modell entwickelt, das sie wirklich versteht. Bis jetzt. Was LLMs für Sprache getan haben, tun wir für Tabellen. Der nächste Modalitätswechsel in der KI findet statt – und wir stellen das Team ein, das es möglich macht.

Wir haben tabellarische Foundation-Modelle entwickelt und sind nun die weltweit führende Organisation im Bereich strukturiertes Daten-ML. Unser TabPFN v2-Modell wurde in Nature veröffentlicht und hat einen neuen Maßstab für tabellarisches maschinelles Lernen gesetzt. Seit seiner Veröffentlichung haben wir die Modellfähigkeiten um mehr als das 20-fache skaliert, über 3 Millionen Downloads erreicht, mehr als 6.000 GitHub-Sterne erhalten und sehen eine beschleunigte Akzeptanz in Forschung und Industrie – von der Erkennung von Lungenerkrankungen mit Oxford Cancer Analytics bis zur Verhinderung von Zugausfällen mit Hitachi und der Verbesserung von Entscheidungen in klinischen Studien mit BostonGene.

Die schwierigste Arbeit liegt vor uns: die Skalierung tabellarischer Foundation-Modelle, um Millionen von Zeilen, Tausende von Merkmalen, Echtzeitinferenz und völlig neue Datenmodalitäten zu bewältigen – während wir die Infrastruktur aufbauen, um sie in Produktionsumgebungen in anspruchsvollen Branchen einzusetzen. Dies sind offene Probleme, an denen sonst niemand auf diesem Niveau arbeitet.

Wir sind ein kleines, hochselektives Team von über 20 Ingenieuren, Forschern und GTM-Spezialisten, ausgewählt aus über 5.000 Bewerbungen, mit Hintergründen von Google, Apple, Amazon, Microsoft, G-Research, Jane Street, Goldman Sachs und CERN, geleitet von Frank Hutter, Noah Hollmann und Sauraj Gambhir und beraten von weltweit führenden KI-Forschern wie Bernhard Schölkopf und Turing-Preisträger Yann LeCun. Wir arbeiten schnell, erstellen erstklassige Forschung und halten uns gegenseitig an einen extrem hohen Standard.

Wir suchen einen Developer Marketing Manager, der dafür verantwortlich ist, wie Prior Labs in der Welt wahrgenommen wird. Sie werden die Stimme hinter unseren sozialen Kanälen, der Autor unserer Blogbeiträge und der Manager unseres Videoinhalts sein. Sie sind die Verbindung zwischen unserem Produkt und unserem Ökosystem. Dies ist keine reine Content-Fabrik-Rolle. Sie müssen verstehen, was wir bauen, um es klar und überzeugend an ML-Ingenieure, Datenwissenschaftler und technische Entscheidungsträger zu erklären. Der beste Inhalt, den Sie erstellen, befindet sich an der Schnittstelle von technischer Glaubwürdigkeit und echtem Engagement.

Sie werden auch eine Rolle dabei spielen, wie wir in Entwicklergemeinschaften auftreten – Unterstützung bei Markteinführungen, Veranstaltungen, Interaktion mit unserem Open-Source-Publikum auf GitHub und Discord und helfen, Präsenz dort aufzubauen, wo Datenwissenschaftler tatsächlich ihre Zeit verbringen.

Was Sie bearbeiten werden:

• Besitzen und verwalten Sie unsere Social-Media-Kanäle – LinkedIn, Twitter/X, Reddit, Discord und andere – und bauen Sie eine konsistente Präsenz und Stimme auf.
• Schreiben und bearbeiten Sie technische Blogbeiträge, Tutorials und längere Inhalte für unser Entwicklerpublikum.
• Erstellen Sie Inhalte für Partnerkooperationen und kommerzielle Initiativen.
• Entwickeln Sie technische Tutorials und Bildungsressourcen, die Datenwissenschaftlern helfen, echten Wert aus TabPFN zu ziehen.
• Engagieren Sie sich mit unserer Open-Source-Community auf GitHub, Discord und Datenwissenschaftsforen, um eine authentische Präsenz aufzubauen.
• Identifizieren und bauen Sie Beziehungen zu Datenwissenschaftscreators, Forschern und Community-Stimmen für die Inhaltszusammenarbeit auf.
• Halten Sie einen Redaktionskalender und sorgen Sie dafür, dass Inhalte konsistent über Formate hinweg veröffentlicht werden.
• Arbeiten Sie eng mit unseren Forschungs- und Engineering-Teams zusammen, um komplexe Ideen in zugängliche Inhalte zu übersetzen.

Was wir suchen:

• 3+ Jahre Erfahrung im Content-Marketing, Entwickler-Marketing oder technischen Inhalten – idealerweise in einem entwicklerfokussierten oder ML/AI-Unternehmen.
• Starke Schreibfähigkeiten in verschiedenen Formaten: sozial, lang, technisch und konversational.
• Genug technische Sprachgewandtheit, um glaubwürdig mit einem ML-Publikum zu interagieren.
• Ein Verständnis dafür, was bei Datenwissenschaftlern und Entwicklern ankommt, nicht nur bei allgemeinen Technik-Publikum.
• Selbstständig und komfortabel in einer frühen Umgebung, in der Sie Dinge von Anfang bis Ende übernehmen.
• Vertrautheit mit dem ML/Datenwissenschafts-Ökosystem – TabPFN, scikit-learn, Kaggle, Hugging Face usw.

Nice to Have:

• Erfahrung in der Produktion oder dem Skripting von Videoinhalten.
• Aktive Präsenz in Datenwissenschafts- oder ML-Communities – GitHub, Discord, Reddit, Twitter/X.
• Erfahrung in der Unterstützung von entwicklerorientierten Produkteinführungen oder Open-Source-Projekten.
• Erfahrung in einem schnell wachsenden Startup oder in einer Gründungsrolle im Content-Bereich.

Was wir bieten:

• Ein wirklich wichtiges Problem – strukturierte Daten sind überall und niemand hat dies bisher gelöst.
• Direkte Zusammenarbeit mit erstklassigen Forschern und Ingenieuren.
• Die Autonomie, die Content-Funktion von Grund auf neu aufzubauen.
• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Eigenkapital in einem Unternehmen in der Frühphase mit starkem Momentum.

Wir sind ein kleines, ehrgeiziges Team, das eines der schwierigsten Probleme in der KI löst, und wir fangen gerade erst an. Sie werden eng mit erstklassigen Forschern und Entwicklern zusammenarbeiten, die sich leidenschaftlich für die Qualität ihres Handwerks, die Auswirkungen ihrer Arbeit und die Menschen, mit denen sie arbeiten, einsetzen. Wir arbeiten schnell, denken rigoros und nehmen uns die Zeit, die Dinge richtig zu machen. Wenn Sie von schwierigen Problemen begeistert sind, von realen Auswirkungen motiviert werden und Teil des Aufbaus von etwas sein möchten, das wichtig ist, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Wir glauben, dass die besten Produkte und Teams aus einer Vielzahl von Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründen entstehen. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Identitäten und Lebenswege, insbesondere von Personen, die sich jemals durch "nicht alle Kästchen abhaken" entmutigt gefühlt haben. Wir setzen uns dafür ein, ein sicheres, integratives Umfeld zu schaffen und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung oder einem anderen Merkmal, das Sie ausmacht, zu bieten.