Head of Operations

Wer wir sind

Foundation-Modelle haben Text und Bilder transformiert. Strukturierte Daten - das größte und bedeutendste Datenformat der Welt - blieben unberührt. Tabellen steuern jede klinische Studie, jedes Finanzmodell, jedes wissenschaftliche Experiment, jede Geschäftsentscheidung, und niemand hatte ein Foundation-Modell entwickelt, das sie wirklich verstand. Bis jetzt. Was LLMs für Sprache getan haben, tun wir für Tabellen. Der nächste Modalitätswechsel in der KI findet statt, und wir stellen das Team ein, das es möglich macht.

Momentum

Wir haben tabellarische Foundation-Modelle entwickelt und sind nun die weltweit führende Organisation im Bereich strukturierte Daten ML. Unser TabPFN v2-Modell wurde als Cover-Story in Nature veröffentlicht und hat einen neuen Maßstab für tabellarisches maschinelles Lernen gesetzt. Seit der Veröffentlichung haben wir die Modellfähigkeiten um über 20x skaliert, über 3,5 Millionen Downloads und über 7.500 GitHub-Sterne erreicht und sehen eine beschleunigte Akzeptanz in Forschung und Industrie - von der Erkennung von Lungenerkrankungen mit Oxford Cancer Analytics bis zur Verhinderung von Zugausfällen mit Hitachi und der Verbesserung von Entscheidungen in klinischen Studien mit BostonGene.

Die schwierigste Arbeit steht noch bevor.

Wir skalieren tabellarische Foundation-Modelle auf Millionen von Zeilen, Tausende von Merkmalen, Echtzeitinferenz und völlig neue Datenmodalitäten, während wir die Infrastruktur aufbauen, um sie in Produktion zu bringen, in einigen der anspruchsvollsten Branchen der Welt. Dies sind offene Probleme, an denen sonst niemand auf diesem Niveau arbeitet.

Unser Team

Wir sind ein kleines, hochselektives Team von über 30 Ingenieuren, Forschern und GTM-Spezialisten mit Hintergründen aus Google, Apple, Amazon, DeepMind, Meta, Microsoft Research, G-Research, Jane Street, Goldman Sachs und CERN. Wir werden von Frank Hutter, Noah Hollmann und Sauraj Gambhir geleitet und von weltweit führenden KI-Forschern wie Bernhard Schölkopf und dem Turing-Preisträger Yann LeCun beraten. Wir arbeiten schnell, betreiben erstklassige Forschung und halten uns gegenseitig an einen extrem hohen Standard.

Die Rolle

Der Head of Operations berichtet an Sauraj (Co-CEO, GTM und Operations) und übernimmt die Verantwortung für die operationale Exzellenz im gesamten Unternehmen. Während Finanzen, Recht, Personal, IT und Informationssicherheit sowie Compliance zu eigenen Funktionen wachsen, arbeitet diese Person mit jedem Leiter an der operativen Seite ihrer Arbeit zusammen und hält alles als ein System zusammen. Sie leitet das Operationsteam und entwickelt es zu einem, das für ein Unternehmen geeignet ist, das viele Male größer ist als unsere aktuelle Größe.

• Entwickelt den Betriebsmechanismus für Wachstum und Skalierung.
• Treibt die operationale Exzellenz in jeder Funktion voran.
• Bringt Ordnung in Mehrdeutigkeit.
• Ist ein Entscheidungspartner.
• Aufbaut und inspiriert das Operationsteam.

Wer wir suchen

• Erforderlich: Erfahrung in Hochwachstumsunternehmen.
• Globale Betriebserfahrung.
• Breite der Betriebsverantwortung.
• Ein Führer, dem Betreiber folgen wollen.
• Ein großes Plus: Erfahrung im Daten-, Entwicklerwerkzeuge- oder KI-Markt.

Was jemanden hier gedeihen lässt:

• Energie durch den Aufbau der Systeme, die die nächste Wachstumsstufe freischalten.
• Radikale Verantwortung.
• Praktisch und pragmatisch.
• Ruhig und entscheidungsfreudig unter Mehrdeutigkeit.

Standort

Idealerweise befindet sich diese Person an einem unserer Standorte in New York oder Berlin. In Ausnahmefällen können wir auch remote/hybrid Bewerbungen in Betracht ziehen.

Das Leben bei Prior Labs

Wir sind ein kleines, ehrgeiziges Team, das eines der schwierigsten Probleme in der KI löst, und wir fangen gerade erst an. Sie werden eng mit erstklassigen Forschern und Entwicklern zusammenarbeiten, die sich leidenschaftlich für die Qualität ihres Handwerks, die Auswirkungen ihrer Arbeit und die Menschen, mit denen sie arbeiten, einsetzen.

Wir bewegen uns schnell, denken rigoros und nehmen uns die Zeit, die Dinge richtig zu machen. Wenn Sie von schwierigen Problemen begeistert sind, von realen Auswirkungen motiviert werden und Teil des Aufbaus von etwas sein möchten, das wichtig ist, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Unsere Verpflichtungen

Wir glauben, dass die besten Produkte und Teams aus einer breiten Palette von Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründen entstehen. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Identitäten und Lebenswege, insbesondere von Personen, die sich jemals durch "nicht alle Kästchen abhaken" entmutigt gefühlt haben. Wir setzen uns dafür ein, ein sicheres, integratives Umfeld zu schaffen und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung oder einem anderen Merkmal, das Sie ausmacht, zu bieten.