Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder und Jugendliche in einem respektvollen und unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Sozialer Dienstleister in Berlin mit Fokus auf Integration und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder relevante Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein freundliches Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Du suchst eine neue Aufgabe? Vielleicht in einem sinnstiftenden Bereich? Wir suchen Dich in Teilzeit (20 Stunden/Woche) als Kinderbetreuer*in (m/w/d). Die Prisod Wohnheimbetriebs GmbH ist seit 2002 als sozialer Dienstleister im Auftrag des Landes Berlin tätig. Wir betreiben im gesamten Stadtgebiet mehrere Gemeinschaftsunterkünfte. In unseren Einrichtungen sind Asylbewerber*innen, Geflüchtete und Wohnungslose mit ihren Kindern untergebracht. Tagtäglich sorgen wir alle für das Wohlergehen unserer Bewohner*innen sowie für den reibungslosen Betrieb in unseren Unterkünften. Unser Miteinander gegenüber allen Menschen in der Einrichtung wird durch Respekt und die Berücksichtigung der individuellen Lebensgeschichten und Bedürfnisse gekennzeichnet. Unserer Arbeit liegt ein humanistisches Menschenbild zu Grunde.
Deine Aufgaben
- Einführung und Integration neuer Kinder und Jugendliche in den Kinder- und Jugendbereich
- Pädagogische und zielgruppengerechte Planung des Tagesablaufes auf der Basis offener Kinderarbeit im Alter von drei bis ca. dreizehn Jahren in altersgemischten Gruppen
- Organisation und Durchführung von zielgruppengerechten Aktivitäten innerhalb und außerhalb der Einrichtung (z.B. Spielen, Basteln, Ausflüge)
- Erstellung von pädagogisch sinnvollen und zielgruppengerechten Ferienprogrammen
- Regelmäßiger Austausch und Einzelgespräche mit den Eltern/Erziehungsberechtigten
- Unmittelbare Weiterleitung von Beobachtungen in Bezug auf Traumata etc. an den Sozialdienst
- Förderung der Beteiligung von Kindern, Jugendlichen und Eltern/Erziehungsberechtigten an internen und externen Programmen
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder Sozialassistent*in/Sozialpädagogische*r Assistent*in oder mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich der Kinderbetreuung
- Alternativ: Deutsche Anerkennung einer im Ausland erworbenen Ausbildung als Erzieher*in
- Hohe Motivation, Gewissenhaftigkeit & Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Empathie & Freude am Umgang mit Menschen
- Soziale und interkulturelle Kompetenz
- Freundliches und offenes Auftreten
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert
Freuen Dich auf eine abwechslungsreiche, herausfordernde und sinnstiftende Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld mit netten Kolleg*innen, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen im Tätigkeitsbereich, Supervision und kollegiale Fallberatung, 30 Tage Urlaub und 10 Tage Bildungsurlaub pro Jahr. Zusätzlich gelten der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage. Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job, kostenlose Getränke und Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partner*innen.
Jetzt bist Du gefragt! Haben wir Interesse geweckt? Einfach Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Studien- und/oder Berufsabschlüsse, Arbeitszeugnisse und weitere relevante Unterlagen) mit Angabe der Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per E-Mail einreichen. Ansprechpartnerin: Panteha Ghanizadeh. Auch Berufsrückkehrer*innen oder Berufsanfänger*innen heißen wir in unseren Teams herzlich Willkommen! Unser Miteinander in der Einrichtung wird durch Respekt und die Berücksichtigung der individuellen Lebensgeschichten sowie Bedürfnisse gekennzeichnet. Wir freuen uns über jede Bewerbung, ungeachtet der Herkunft, der Religion, der geschlechtlichen Identität, der sexuellen Orientierung, des Alters oder der körperlichen Verfassung. Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nicht ohne ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis (ohne Einträge) sowie einen vollständigen Masernschutznachweis erfolgen kann.
Kinderbetreuer (m/w/d) - Lichtenberg Arbeitgeber: Prisod GmbH
Kontaktperson:
Prisod GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderbetreuer (m/w/d) - Lichtenberg
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kinderbetreuer*in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Prisod Wohnheimbetriebs GmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die vielleicht auch interessant für dich sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderbetreuer (m/w/d) - Lichtenberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Kinderbetreuer*in zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung hervor und vergiss nicht, deine Ausbildung zu erwähnen. Wir lieben es, wenn alles schön auf einen Blick zu sehen ist!
Anschreiben nicht vergessen: Ein gutes Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu überzeugen. Erzähl uns, warum du zu uns passen würdest und welche Ideen du für die Betreuung hast. Lass deiner Kreativität freien Lauf!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbungsunterlagen direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prisod GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die humanistischen Werte und den respektvollen Umgang in der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Kinderbetreuer*in umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie, Teamarbeit oder interkulturelle Kompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Kinder in der Einrichtung haben, oder nach den geplanten Aktivitäten.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Die Organisation sucht nach Menschen, die Freude am Umgang mit Kindern haben und sich für deren Wohl einsetzen. Lass das im Interview durchscheinen!