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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder und Jugendliche in einem respektvollen und unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Sozialer Dienstleister in Berlin mit Fokus auf Integration und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder relevante Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein freundliches Team erwarten dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Aufgabe? Vielleicht in einem sinnstiftenden Bereich? Wir suchen SIE in Vollzeit als Kinderbetreuer*in (m/w/d). Die Prisod Wohnheimbetriebs GmbH ist seit 2002 als sozialer Dienstleister im Auftrag des Landes Berlin tätig. Wir betreiben im gesamten Stadtgebiet mehrere Gemeinschaftsunterkünfte. In unseren Einrichtungen sind Asylbewerber*innen, Geflüchtete und Wohnungslose mit ihren Kindern untergebracht. Tagtäglich sorgen wir alle für das Wohlergehen unserer Bewohner*innen sowie für den reibungslosen Betrieb in unseren Unterkünften. Unser Miteinander gegenüber allen Menschen in der Einrichtung wird durch Respekt und die Berücksichtigung der individuellen Lebensgeschichten und Bedürfnisse gekennzeichnet. Unserer Arbeit liegt ein humanistisches Menschenbild zu Grunde. Unsere Stärken liegen dort, wo das Leben stattfindet.
Ihre Aufgaben
- Einführung und Integration neuer Kinder und Jugendliche in den Kinder- und Jugendbereich
- Pädagogische und zielgruppengerechte Planung des Tagesablaufes auf der Basis offener Kinderarbeit im Alter von drei bis ca. dreizehn Jahren in altersgemischten Gruppen
- Organisation und Durchführung von zielgruppengerechten Aktivitäten innerhalb und außerhalb der Einrichtung (z.B. Spielen, Basteln, Ausflüge)
- Erstellung von pädagogisch sinnvollen und zielgruppengerechten Ferienprogrammen
- Regelmäßiger Austausch und Einzelgespräche mit den Eltern/Erziehungsberechtigten
- Unmittelbare Weiterleitung von Beobachtungen in Bezug auf Traumata etc. an den Sozialdienst
- Förderung der Beteiligung von Kindern, Jugendlichen und Eltern/Erziehungsberechtigten an internen und externen Programmen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in oder Sozialassistent*in/ Sozialpädagogische*r Assistent*in oder mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich der Kinderbetreuung
- Alternativ: Deutsche Anerkennung einer im Ausland erworbenen Ausbildung als Erzieher*in
- Hohe Motivation, Gewissenhaftigkeit & Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Empathie & Freude am Umgang mit Menschen
- Soziale und interkulturelle Kompetenz
- Freundliches und offenes Auftreten
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche, herausfordernde und sinnstiftende Aufgabe:
- ein modernes Arbeitsumfeld mit netten Kolleg*innen
- kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen im Tätigkeitsbereich
- Supervision und Kollegiale Fallberatung
- 30 Tage Urlaub und 10 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
- Zusätzlich gelten der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
- Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket-Job
- kostenlose Getränke und Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partner*innen
Jetzt sind Sie gefragt! Haben wir Interesse geweckt? Einfach Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Studien- und/oder Berufsabschlüsse, Arbeitszeugnisse und weitere relevante Unterlagen) mit Angabe der Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung per E-Mail einreichen. Ansprechpartnerin: Andrea Krüger. Auch Berufsrückkehrer*innen oder Berufsanfänger*innen heißen wir in unseren Teams herzlich Willkommen! Unser Miteinander in der Einrichtung wird durch Respekt und die Berücksichtigung der individuellen Lebensgeschichten sowie Bedürfnisse gekennzeichnet. Wir freuen uns über jede Bewerbung, ungeachtet der Herkunft, der Religion, der geschlechtlichen Identität, der sexuellen Orientierung, des Alters oder der körperlichen Verfassung. Bitte beachten Sie, dass eine Einstellung nicht ohne ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis (ohne Einträge) sowie einen vollständigen Masernschutznachweis erfolgen kann.
Kinderbetreuer*in (m/w/d) - Pankow Arbeitgeber: Prisod GmbH
Kontaktperson:
Prisod GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderbetreuer*in (m/w/d) - Pankow
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kinderbetreuer*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die Herausforderungen, die wir täglich meistern. Zeige uns, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Arbeit mit Kindern hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen und du die besten Chancen hast, in unserem Team willkommen geheißen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderbetreuer*in (m/w/d) - Pankow
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Kinder zu betreuen. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du für unsere Einrichtung mitbringst.
Zeig deine Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Kinderbetreuung gesammelt hast. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir suchen nach Menschen mit Herz und Engagement.
Bewirb dich direkt!: Nutze unsere Website, um deine Bewerbungsunterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prisod GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die humanistischen Werte und den respektvollen Umgang in der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Kinderbetreuer*in umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie, Teamarbeit oder interkulturelle Kompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Kinder in der Einrichtung haben, oder nach den geplanten Aktivitäten.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Die Einrichtung sucht nach Menschen, die Freude am Umgang mit Kindern haben und bereit sind, sich für deren Wohl einzusetzen.