Gebietsvertriebsleitung Gebäudeautomation & digitale Dienste (w/m/d) in Hessen

Gebietsvertriebsleitung Gebäudeautomation & digitale Dienste (w/m/d) in Hessen

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Priva (The Netherlands)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquiriere Projekte und baue Beziehungen zu Partnern in der Gebäudeautomation auf.
  • Unternehmen: Priva entwickelt nachhaltige Lösungen für Gebäudeautomation und Energiemanagement.
  • Vorteile: Homeoffice, Firmenwagen, iPhone zur privaten Nutzung und Teilhabe am Geschäftserfolg.
  • Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung und Verantwortung in einem expandierenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Elektro- oder Versorgungstechnik, Vertriebserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Priva entwickelt nachhaltige Lösungen für Gebäudeautomation, Energiemanagement und persönlichen Komfort in Gebäuden. Priva Gebäudeautomation hilft Eigentümern, Projektentwicklern und Betreibern dabei, Umgebungen zu schaffen, in denen sich die Menschen wohlfühlen und gleichzeitig Energie so nachhaltig wie möglich nutzen. Wir setzen unser technologisches Know-how und unsere Erfahrung dafür ein, um effiziente Lösungen für Gebäudeautomation zu entwickeln, die das perfekte Klima für jede gegebene Anforderung schaffen und den ökologischen Fußabdruck der Gebäude reduzieren.

Wir suchen Gebietsvertriebsleiter im Außendienst in Hessen, Arbeitsplatz im Heimbüro z.B. in Frankfurt, Wiesbaden, Darmstadt, Offenbach, Hanau, Mainz.

Ihre Aufgaben:

  • Als Vertriebspersönlichkeit akquirieren Sie Projekte und neue Priva Partner.
  • Zu den bestehenden Systempartnern bauen Sie belastbare Beziehungen auf und aus, sowie auch zwischen den Priva-Partnern im Sinne eines gelebten Partner-Netzwerkes.
  • Für Ingenieurbüros, Architekten und Planer sind Sie erster Ansprech- und Verhandlungspartner.
  • Als Berater unterstützen Sie unsere Partner vor Ort bei deren Akquisition von Endkunden sowie bei der Projektierung.
  • Zu den Tätigkeiten gehören: Kontaktpflege und Umsatzplanung mit den Priva-Partnern; Akquisition und Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für GA-Projekte von Unternehmen und im öffentlichen Bereich; Selektion von Kundenwünschen hinsichtlich Wirtschaftlichkeit und technischer Machbarkeit; Kontakt zu strategischen Endkunden; Die Erstellung von Markt- und Potential-Analysen, regelmäßiger Forecast; Pflege der Projektpipeline und des Kundenstamms im CRM (MS Dyn/CE); Beobachtung des Marktes hinsichtlich der Entwicklung von Wettbewerbern, Kundenstrukturen und Veränderungen von Gepflogenheiten; mit dem Ziel, daraus neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und abzuleiten; Öffentlichkeitsarbeit, z.B. Messen und Kongresse.

Ihr Profil:

  • Sie haben ein Studium oder abgeschlossene Ausbildung der Elektro- oder Versorgungstechnik (oder gleichwertig) und verfügen über Kenntnisse der TGA/HLK-Automation.
  • Sie haben Ausstrahlung und Überzeugungskraft und bringen Vertriebserfahrung im Bereich Gebäudeautomation mit.
  • Sie kennen den Markt in Ihrem Vertriebsgebiet sehr gut und haben Erfahrung im Vertrieb über Planer und Endkunden.
  • Aufgrund Ihrer Vertriebsstärke wissen Sie genau, wie Sie unsere Produkte bei den Kunden richtig platzieren.
  • Ihr Profil wird abgerundet durch: Tätigkeitsbezogenes Fachwissen, analytische Fähigkeiten und klares Urteilsvermögen, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise, überzeugendes Auftreten, Erfahrungen mit CRM-Software und MS Office, Kenntnisse gängiger Planungstools (bevorzugt Tric), gute Englischkenntnisse.

Wir bieten:

  • Priva bietet Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem expandierenden inhabergeführten Unternehmen.
  • Die individuelle Einarbeitung wird Ihnen helfen, schnell fachliche Sicherheit zu gewinnen, um selbstständig mit hoher Eigenverantwortung arbeiten zu können.
  • Außerdem bieten wir: Technische Ausstattung Ihres Heimbüros, Firmenwagen, iPhone auch zur privaten Nutzung, Teilhabe am Geschäftserfolg von Priva.

Interessiert?

Dann antworten Sie direkt über die "Apply" Funktion oder senden Sie Ihre Bewerbung an: Priva Building Intelligence GmbH, Zu Händen: Christine Runge, Tackweg 35 | D - 47918 Tönisvorst, Gerne auch per eMail an: Rückfragen unter T +49 (0) 2151 65059-200.

Mehr Informationen zu Priva finden Sie auf unserer Webseite.

Gebietsvertriebsleitung Gebäudeautomation & digitale Dienste (w/m/d) in Hessen Arbeitgeber: Priva (The Netherlands)

Priva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden inhabergeführten Unternehmen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Einarbeitung und persönlicher Entwicklung fördern wir eine positive Arbeitskultur, die Eigenverantwortung und Teamarbeit schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, modernster technischer Ausstattung und der Chance, aktiv am Geschäftserfolg teilzuhaben, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Gebäudeautomation leisten.

Priva (The Netherlands)

Kontaktdaten:

Priva (The Netherlands) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsvertriebsleitung Gebäudeautomation & digitale Dienste (w/m/d) in Hessen erhalten könnten

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Gebäudeautomationsbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Themen wie TGA/HLK-Automation beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Marktforschung betreiben

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Gebäudeautomation. Das Verständnis der Wettbewerbslandschaft und der Bedürfnisse potenzieller Kunden wird dir helfen, in Gesprächen überzeugender aufzutreten.

Präsentationsfähigkeiten verbessern

Da du als Berater auftrittst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu vermitteln, um das Vertrauen deiner Partner und Kunden zu gewinnen.

CRM-Tools beherrschen

Mach dich mit CRM-Software wie MS Dyn/CE vertraut, da dies ein wichtiger Bestandteil deiner täglichen Arbeit sein wird. Ein gutes Verständnis dieser Tools hilft dir, deine Kundenbeziehungen effektiv zu verwalten und den Überblick über deine Projekte zu behalten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsvertriebsleitung Gebäudeautomation & digitale Dienste (w/m/d) in Hessen mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Gebäudeautomation
Kenntnisse der TGA/HLK-Automation
Analytische Fähigkeiten
Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Überzeugendes Auftreten
Erfahrungen mit CRM-Software
Kenntnisse in MS Office

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über Priva und deren Lösungen im Bereich Gebäudeautomation. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Vertriebserfahrung im Bereich Gebäudeautomation und deine Kenntnisse in der TGA/HLK-Automation hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Gebietsvertriebsleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeit ein, Beziehungen zu Partnern und Kunden aufzubauen.

Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Priva (The Netherlands) vorbereitet

Kenntnis der Branche zeigen

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Gebäudeautomation. Zeige im Interview, dass du den Markt und die Wettbewerber gut kennst und wie Priva sich von anderen abhebt.

Vertriebskompetenz betonen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner Vertriebserfahrung vor, die deine Erfolge und Strategien verdeutlichen. Zeige, wie du Beziehungen zu Partnern und Kunden aufgebaut hast und welche Methoden du zur Akquisition eingesetzt hast.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du Marktanalysen durchgeführt hast und wie diese Informationen dir geholfen haben, fundierte Entscheidungen zu treffen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen.

Selbstbewusstes Auftreten

Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst.