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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie zwei integrierte Sekundarschulen und gestalten Sie den Schulbetrieb aktiv mit.
- Arbeitgeber: Die Private Kant-Schulen bieten seit über 65 Jahren exzellente Bildung für junge Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Genießen Sie einen großen Gestaltungsspielraum und eine qualifizierte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil einer innovativen Schulentwicklung und fördern Sie die Talente von 700 Schülern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind ein erfolgreiches 2. Staatsexamen, Teamgeist und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Bewerbungen können postalisch oder per E-Mail eingereicht werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Über uns: \\n\\nSeit über 65 Jahren werden junge Menschen an den Privaten Kant-Schulen ganztags unterrichtet und exzellent auf eine akademische oder berufliche Ausbildung vorbereitet. Schwerpunkte unserer Integrierten Sekundarschulen mit gemeinsamer gymnasialer Oberstufe sind die Fachgebiete Englisch, Wirtschaft und Kunst, die Wahlmöglichkeit für eine 2- oder 3-jährige Sekundarstufe II und natürlich die Bildung im Sinne unseres Namensgebers Immanuel Kant.\\n\\nZum 15. August 2025 suchen wir eine neue\\n Schulleitung (m/w/d) \\n an der Kant-Oberschule und Oberschule der Internationalen Schule Berlin in 12169 Berlin-Steglitz.
\\n\\n\\nIhr möglicher Wirkungsbereich:\\n\\nAls Schulleitung verantworten Sie den Schulbetrieb im Gebäude der Körnerstraße 11 – zwei Integrierte Sekundarschulen unter einem Dach mit ca. 700 Schülerinnen und Schülern: die Internationale Schule Berlin und die Kant-Oberschule.\\n Im Leitungsteam verfügen Sie über einen großen Spielraum in der Organisation und Entwicklung der Schule. Eine qualifizierte Einarbeitung durch die bisherige Schulleiterin wird angestrebt.\\n\\n\\nVoraussetzungen für die Position sind:\\n\\nein erfolgreich absolviertes 2.
Staatsexamen (Sek. I/II)\\nhohe kommunikative Kompetenz und Teamgeist\\nFührungsqualitäten und Empathie\\nKenntnisse und Erfahrungen in Bereichen des Schulmanagements\\nSpaß an Schulentwicklung und Schulorganisation\\nidealerweise Erfahrungen bei der Leitung von Teams\\nOffenheit und Mut für unbekannte Wege\\n\\n Weitere Informationen über die Private Kant-Schulen gGmbH und die Kant-Oberschule sowie Internationale Schule Berlin finden Sie unter www.private-kant-schulen.de .\\n\\n\\n\\n Ihr Interesse ist geweckt? \\n\\n Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung, bestehend aus einem Anschreiben, einem Lebenslauf und Ihren Qualifikationsnachweisen postalisch oder via E-Mail.
\\nWir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!\\n\\n\\n\\n Kontakt \\n\\nPrivate Kant-Schulen gGmbH \\n Frau Daniela Mahmoud \\n Geschäftsführerin \\n Private Kant-Schulen gGmbH \\n Körnerstraße 49 \\n 12157 Berlin-Steglitz \\ngf@private-kant-schulen.de\\n\\n\\n\\n\\n c5a1i1r0pb51d28sb51d28t1v180pxb51d28sxb51d28
Schulleitung (m/w/d) an der Kant-Oberschule und Oberschule der Internationalen Schule Berlin Arbeitgeber: Private Kant-Schulen gGmbH
Kontaktperson:
Private Kant-Schulen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung (m/w/d) an der Kant-Oberschule und Oberschule der Internationalen Schule Berlin
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Schulverwaltung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und Tipps geben, wie du dich am besten auf die Position vorbereiten kannst.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Schulmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und Empathie unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Schulentwicklung! Bereite Ideen vor, wie du die Schule weiterentwickeln möchtest und präsentiere diese in Gesprächen. Das zeigt dein Engagement und deine Vision für die Zukunft der Kant-Oberschule.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung (m/w/d) an der Kant-Oberschule und Oberschule der Internationalen Schule Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Schule: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Private Kant-Schulen und deren pädagogisches Konzept. Besuche die Webseite und mache dir ein Bild von den Werten und Zielen der Schule.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Schulleitung darlegst. Betone deine Erfahrungen im Schulmanagement und deine Führungsqualitäten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält, die für die Position wichtig sind. Hebe insbesondere deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Schulentwicklung hervor.
Qualifikationsnachweise beifügen: Füge alle erforderlichen Qualifikationsnachweise bei, wie z.B. dein 2. Staatsexamen und andere relevante Zertifikate. Achte darauf, dass diese Dokumente aktuell und gut lesbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Private Kant-Schulen gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Schulphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Kant-Schulen. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Immanuel Kant verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Schulleitung umsetzen möchtest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamgeist demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hohe kommunikative Kompetenz gefordert ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen einzugehen, um deine Empathie und Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Sei offen für neue Ideen
Die Stelle erfordert Offenheit und Mut für unbekannte Wege. Sei bereit, innovative Ansätze zur Schulentwicklung zu diskutieren und zeige, dass du bereit bist, neue Methoden auszuprobieren, um das Lernen und die Organisation der Schule zu verbessern.
