Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Verkaufsteam und sorge für ein erstklassiges Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Werde Teil von adidas in einem dynamischen Umfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Großer Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Modewelt mit und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2124 - 2655 € pro Monat.
Du bist eine souveräne Persönlichkeit mit Begeisterung für Mode und einem ausgeprägten Verständnis für moderne Kundenbedürfnisse. Als Floor Manager übernimmst du die Verantwortung für den Verkaufsbereich eines unserer Stores und prägnät die Atmosphäre auf der Fläche mit Fachkompetenz, Empathie und unternehmerischem Denken. Gemeinsam mit deinem Team schaffst du ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Einzelhandel oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung, vorzugsweise im Sport-, Schuh- und / oder Modehandel
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsfunktion
- Führungserfahrung mit Teams
- Berufserfahrung im Bereich Coaching & Training, insbesondere People Management
- Grundlegendes Interesse für digitale Tools und MS Office Kenntnisse
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse wünschenswert
Aufgaben
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs im Verkaufsbereich
- Überwachung und Organisation des Verkaufsbereichs
- Verantwortung für die Warenverfügbarkeit auf dem Sales Floor
- Sicherstellung eines bestmöglichen Kundenservices
- Weiterentwicklung der einzelnen Mitarbeiter und des Teams im Sinne des Unternehmens
- Überwachung der VM- und Marketing-Standards sowie weiterer relevanter KPIs im Store
- Beitrag zu einem positiven Arbeitsklima und Zugehörigkeitsempfinden zur PTH-Unternehmensgruppe
Benefits
- Ein professionelles, kollegiales Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
- Sorgfältige Einarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung durch Trainings und Coachings
- Individuelle Perspektiven innerhalb der PTH group
- Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Sortiment
- Zugang zu Corporate Benefits mit exklusiven Sonderkonditionen
- Ein jährliches Bekleidungskontingent
Gehalt
Dein Bruttomonatsgehalt richtet sich nach dem Handels-KV und entspricht mindestens einem monatlichen Vollzeitgehalt ab EUR 2.124,- brutto. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich dabei an deiner konkreten Qualifikation und Berufserfahrung.
Floor Manager (m/w/d) adidas / PlusCity / Pasching Arbeitgeber: private textiles holding g.m.b.h.
Als Floor Manager (m/w/d) bei adidas in der PlusCity in Pasching erwartet dich ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld, das dir großen Gestaltungsspielraum bietet. Du profitierst von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung sowie umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und Coachings. Zudem schätzt die PTH-Unternehmensgruppe ein positives Arbeitsklima und fördert die individuelle Entwicklung jedes Mitarbeiters, was adidas zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
private textiles holding g.m.b.h. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Floor Manager (m/w/d) adidas / PlusCity / Pasching erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Floor Manager interessierst, schau dir den Store an, bevor du dich bewirbst. Achte auf Details und überlege, wie du das Einkaufserlebnis verbessern könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Begeisterung!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei adidas arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen. Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über adidas als Marke. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und dein Team-Management in die Diskussion einbringen kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deine Unterlagen bereit und sei bereit, deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice zu zeigen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Floor Manager (m/w/d) adidas / PlusCity / Pasching mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Begeisterung für Mode und Kundenservice glänzen. Lass deine Leidenschaft durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einzelhandel und in Führungspositionen hervor. Zeig uns, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Kundenorientierung ist key:Erkläre, wie du ein positives Einkaufserlebnis für Kunden schaffen kannst. Deine Fähigkeit, auf Kundenbedürfnisse einzugehen, ist entscheidend für die Rolle des Floor Managers. Lass uns wissen, wie du das umsetzen würdest!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei private textiles holding g.m.b.h. vorbereitet
✨Verstehe die Marke adidas
Mach dich mit der Geschichte, den Werten und der aktuellen Kollektion von adidas vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie hinter der Marke verstehst. Das wird dir helfen, deine Begeisterung für Mode und Kundenbedürfnisse authentisch zu vermitteln.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein People Management unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder weiterentwickelt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kundenservice im Fokus
Denke an spezifische Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um den Kundenservice zu verbessern. Bereite dich darauf vor, wie du ein Einkaufserlebnis auf höchstem Niveau schaffen würdest. Das wird zeigen, dass du die Verantwortung für den Verkaufsbereich ernst nimmst.
✨Digitale Tools und MS Office
Da grundlegendes Interesse an digitalen Tools gefordert ist, solltest du dich mit den gängigen Programmen und Anwendungen vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Tools nutzen kannst, um den Verkaufsbereich effizient zu organisieren und die KPIs zu überwachen. Das zeigt, dass du bereit bist, moderne Technologien in deinen Arbeitsalltag zu integrieren.
