Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Mieteranliegen und führe Wohnungsbesichtigungen durch.
- Unternehmen: Privera, führender Immobiliendienstleister in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5-6 Wochen Ferien und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Immobilienbewirtschaftung aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben im Detail
- Bearbeitung von Mieteranliegen und Kündigungen
- Erstellen von Mietverträgen, Nachträgen sowie Schlussabrechnungen
- Durchführung von Wohnungsbesichtigungen, ‑abnahmen und ‑übergaben
- Erteilung von Handwerkeraufträgen sowie Überwachung der Ausführung
- Selbständige Durchführung von Bonitätsprüfungen und Insertion von Mietobjekten
- Mitarbeit bei Mandatsübernahmen und ‑abgängen
- Mitarbeit bei Versicherungsfällen bis zur Abrechnung mit den Versicherungsgesellschaften
- Unterstützung in der Kreditoren‑ und Debitorenbuchhaltung (Kontrolle, Kontierung, Mahnwesen, Inkasso etc.)
- Selbständige Korrespondenzführung sowie allgemeine Büro‑, Sekretariats‑, Ablage‑ und Archivierungsaufgaben
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
- Idealerweise mind. 1 Jahr Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Du bist ein Organisationstalent mit Durchblick und dir entgeht so schnell nichts
- Auch in herausfordernden Situationen reagierst du mit Ruhe und Gelassenheit
Unser Angebot
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
- Eine digitalisierte Arbeitswelt mit klaren Prozessen, die dir den Rücken freihält
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten – intern wie extern, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
- Ein kollegiales und unterstützendes Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit Welcome Day
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Benefits
Anstellungsbedingungen
- Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), 42.5 Stunden pro Woche
- Abzüglich bezahlte Kurzpausen von max. 15 Minuten pro Halbtag
- 5 – 6 Wochen Ferien pro Jahr
- Zusätzliche bezahlte Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Grosszügige Feiertagsregelungen
- Weitere bezahlte Absenzen wie z.B. Geburtstags-Nachmittag frei, Umzug 1 - 2 Tage, eigene Heirat 2 Tage usw.
- Unbezahlter Urlaub: Gesuche werden geprüft und nach Möglichkeit bewilligt
- Faire und marktgerechte Entlöhnung
- Dreizehnter-Monatslohn
- Kein Lohnabzug für Prämien der Krankentaggeld- und Unfallversicherung
Zusatzverdienstmöglichkeiten
- Verkauf der 5. Ferienwoche für 2% Bruttolohn
- Sonderprämien für besondere Leistungen
- Prämien für Vermittlung von Kunden
- Prämien für Vermittlung von Mitarbeitenden
Soziales / Familie
- Lohnfortzahlung: Grosszügige Regelungen bei Krankheit und Unfall
- Unfallversicherung: Spitalkosten für die Privatabteilung gedeckt
- BVG: Vollversicherungslösung, ohne Koordinationsabzug
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
- 10 Tage Vaterschaftsurlaub
- Auszeichnung als familienfreundlicher Arbeitgeber ProFamilia
Büro / Homeoffice
- Allen Mitarbeitenden wird ein Notebook zur Verfügung gestellt
- Poolfahrzeuge sind für Aussentermine vorhanden (MINI)
- Homeoffice nach Absprache mit dem Vorgesetzten
Karriere
- Finanzielle und zeitliche Unterstützung von externer Fachausbildung
- Schweizweite Ausbildungsplätze für Lernende sowie Förderung der Berufsbildung
- Praktikumsplätze für Quereinsteiger
- Interne Entwicklungsmöglichkeiten
Weitere Vorteile
- Einführungsprogramm
- Unkomplizierte Vorgesetzte und Du-Kultur
- Gratis Nespresso-Kaffee steht in allen Niederlassungen zur Verfügung
Vergünstigungen
- Vergünstigungen bei ausgewählten Drittfirmen für Versicherungen, Autobedarf, Haushaltgeräte, Möbel, Reinigung usw.
- Spezialkonditionen auf BMW-, Mercedes- und MINI-Fahrzeuge
- Alle Mitarbeitenden haben das Anrecht auf ein vergünstigtes Mobile-Abonnement (Schweiz)
- Vergünstigte Mobiltelefon-Abonnemente für Familienangehörige von Privera-Mitarbeitenden
- MS Office Paket zur Privatnutzung
Überzeugt? Dann freut sich Yanissa Schwarz auf deine vollständige Online-Bewerbung. Vielen Dank!
Dossiers von Personalberatungen sind für diese Stelle nicht erwünscht.
Ansprechperson
Yanissa Schwarz
People Partner
Über uns
Privera ist der führende, unabhängige Immobiliendienstleister der Schweiz. Wir bieten unseren Kunden exzellente und innovative Dienstleistungen, welche uns zum bevorzugten Partner machen.
Assistent Immobilienbewirtschaftung (m/w/d) Arbeitgeber: Privera
Privera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen und einer starken Unterstützung für berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur. Die Mitarbeiter profitieren von einem motivierenden Teamgeist, modernen Arbeitsmitteln und zahlreichen Zusatzleistungen, die das Arbeiten bei Privera besonders attraktiv machen.
