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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilienverkäufe, führe Besichtigungen durch und gewinne neue Kunden.
- Arbeitgeber: Führendes Immobilienunternehmen in Zürich mit modernem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: 4-Tage-Woche, Home Office, flexible Arbeitszeiten und attraktives Vergütungsmodell.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderung für Quereinsteiger und erfahrene Vertriebsmitarbeiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen, erste Vertriebserfahrung und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Modernes Onboarding und dynamisches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein führendes Immobilienunternehmen in Zürich sucht motivierte Talente für die Verwaltung von Immobilienverkäufen. Sie übernehmen die Durchführung von Besichtigungen, die Betreuung von Kunden sowie die aktive Neukundengewinnung.
Bewerber sollten Freude am Umgang mit Menschen, erste Vertriebserfahrung und gute Deutschkenntnisse mitbringen.
Ein modernes Onboarding, flexible Arbeitszeiten sowie ein attraktives Vergütungsmodell werden geboten. Eine spannende Herausforderung für Quereinsteiger und erfahrene Vertriebsmitarbeiter.
Immobilienverkäufer (Vertrieb) – 4-Tage-Woche, Home Office Arbeitgeber: Privesta GmbH
Kontaktperson:
Privesta GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienverkäufer (Vertrieb) – 4-Tage-Woche, Home Office
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Immobilienverkäufer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Vertriebserfahrung und deine Freude am Umgang mit Menschen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienverkäufer (Vertrieb) – 4-Tage-Woche, Home Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Immobilienverkäufer für unser Team bist.
Betone deine Vertriebserfahrung: Egal, ob du schon Erfahrung im Vertrieb hast oder Quereinsteiger bist, wir möchten wissen, was du mitbringst. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Laufbahn, die zeigen, wie du Kunden betreut und Neukunden gewonnen hast.
Achte auf die Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Privesta GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Vertrieb, insbesondere zu Immobilienverkäufen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Vertriebserfolge zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Immobilien
Mach deutlich, warum du dich für die Immobilienbranche interessierst. Teile deine Gedanken über aktuelle Trends oder Herausforderungen im Markt und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du Besichtigungen durchführst und Kunden ansprechen würdest, um deine Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du nach dem Onboarding-Prozess fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und die Unterstützung des Unternehmens schätzt.