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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Secondhand-Kaufhaus und organisiere den Verkauf von gespendeten Waren.
- Arbeitgeber: Pro Arbeit e.V. fördert soziale Integration seit über 35 Jahren im Kreis Gütersloh.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnvollen Arbeitsplatz und unterstütze Menschen auf ihrem Weg in die Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit ab sofort verfügbar – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
2. Juli 2025 / Handwerk, Dienstleistung & Fertigung Leitung (m/w/d) unseres Secondhand-Kaufhauses in Verl Pro Arbeit e.V. Pro Arbeit e. V. steht seit über 35 Jahren für Projekte zur beruflichen und sozialen Integration im Kreis Gütersloh. In unserem Secondhand-Kaufhaus in Verl verbinden wir sinnstiftenden Einzelhandel mit aktiver Teilnehmendenförderung, und genau hier brauchen wir Sie! Leitung Secondhand-Kaufhaus Verl in VZ/TZ, ab sofort Ihre Aufgaben: Organisation der Annahme, Sortierung, Aufbereitung und verkaufsfördernden Präsentation von gespendeten Gebrauchtwaren sowie aktive Kundenberatung Operative und personelle Leitung des Ladens inkl. Umsatz-, Kosten- und Qualitätsverantwortung Teamführung und Entwicklung: Motivation, Anleitung und Einsatzplanung von festangestellten Mitarbeitenden und den Teilnehmenden in Arbeitsmarktprogrammen Kassiertätigkeiten, Tagesabschluss und Kassenführung Kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsabläufe, Mitarbeit bei Marketing- und Aktionskonzepten sowie Aktivitäten in der Stadtgesellschaft Ihr Profil: Hohe soziale Kompetenz, freundliches Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen Kaufmännische Kenntnisse und Fähigkeiten Hohe Entscheidungsfreude, Flexibilität und Organisationsgeschick Offenheit gegenüber Menschen unterschiedlicher Herkunft, Alter und Geschlecht; hohe Empathie mit situationsgerechter Durchsetzungs- und Konfliktlösungsfähigkeit Belastbare PC-Anwenderkenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit MS-Office Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel. Auch als Quereinsteiger/in, zum Beispiel mit einer gewerblichen Ausbildung oder aus dem Sozialwesen, sind Sie bei uns herzlich willkommen. Das bieten wir Ihnen: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, eine ideale Kombination aus sozialem Engagement und Handel Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien und kurzer Entscheidungswege Ein gutes Miteinander in einem engagierten und professionellen Kollegen-Team Planbare Urlaubs- und Arbeitszeiten 30 Tage Erholungsurlaub Fort- und Weiterbildungsangebote Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Sie möchten unseren Standort mit Leben füllen und Menschen auf ihrem Weg in Arbeit begleiten? Dann schicken Sie uns Ihre Unterlagen am besten noch heute. Bei Fragen oder für nähere Informationen wenden Sie sich gerne an Herrn Carsten Engelbrecht, mobil: 0176 61605324. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, kurzes Anschreiben, Zeugnisse und Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins) per E-Mail an: Carsten Engelbrecht c.engelbrecht@proarbeit.biz
Leitung (m/w/d) unseres Secondhand-Kaufhauses in Verl Arbeitgeber: Pro Arbeit e.V.
Kontaktperson:
Pro Arbeit e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) unseres Secondhand-Kaufhauses in Verl
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über Pro Arbeit e.V. und deren Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Werte des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Kundenberatung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Konfliktlösung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und soziale Integration. Teile deine Ideen, wie du das Secondhand-Kaufhaus weiterentwickeln und die Kundenbindung stärken würdest. Kreativität und Engagement sind hier gefragt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) unseres Secondhand-Kaufhauses in Verl
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast: einen aktuellen Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben, relevante Zeugnisse und die Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Leitung des Secondhand-Kaufhauses darlegst. Betone deine sozialen Kompetenzen und Erfahrungen im Einzelhandel oder Sozialwesen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Auf die Anforderungen eingehen: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben gezielt auf die in der Stellenanzeige genannten Anforderungen ein. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Aufgaben der Stelle übereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Teamführung und Kundenberatung.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Unterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass du die E-Mail professionell gestaltest und alle Dokumente im richtigen Format (z.B. PDF) anhängst. Überprüfe vor dem Absenden nochmals alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Arbeit e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine operative und personelle Leitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In dieser Rolle ist es wichtig, empathisch und offen gegenüber Menschen unterschiedlicher Herkunft zu sein. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du deine sozialen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Konflikte zu lösen oder Kunden zu beraten.
✨Kenntnisse im Einzelhandel hervorheben
Falls du eine Ausbildung im Einzelhandel hast, betone diese während des Interviews. Wenn du Quereinsteiger bist, erläutere, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten auf die Anforderungen der Stelle übertragbar sind.
✨Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung stellen
Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsabläufe interessiert bist. Dies könnte beispielsweise die Implementierung neuer Marketingstrategien oder die Optimierung der Kundenberatung betreffen.
