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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze Kinder in ihrer Sprachentwicklung und arbeite eng mit Familien zusammen.
- Arbeitgeber: Katholische Kindertagesstätte Arche Noah in Aachen – ein Ort des Wachstums.
- Mitarbeitervorteile: Tarifvertrag, regelmäßige Gehaltserhöhungen und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
Aachen-Forst/Brand | Arche Noah | Teilzeit (19,5 Std./Woche) Entfalte dich in unserer Kita Arche Noah. Katholische Kindertagesstätte Arche Noah in Aachen – Ein Ort des Wachstums und Entdeckens. Miteinander leben, voneinander lernen, füreinander da sein – unter diesem Leitbild begleiten wir Kinder und ihre Familien.
Unsere katholische Kindertagesstätte Arche Noah bietet eine liebevolle und inspirierende Umgebung, in der Kinder ihre Welt entdecken und ihre individuellen Stärken entfalten können. Durch kontinuierliche Modernisierung und bauliche Weiterentwicklung haben wir einen Ort geschaffen, der den Bedürfnissen der Kinder optimal gerecht wird. Der helle Eingangsbereich heißt alle herzlich willkommen, während unser großzügiges Außengelände viel Raum zum Spielen und Bewegen bietet. Für unsere Ü3-Kinder steht eine weitläufige Spielfläche zur Verfügung, während unsere U3-Kinder in einem geschützten Bereich sicher die Welt entdecken können.
Die Sprach-Kita Fachkraft (m/w/d) verfolgt das Ziel, Kindern aus herausfordernden Lebenssituationen den Zugang zu bestmöglichen Bildungschancen zu ermöglichen. Als zusätzliche pädagogische Ressource stärkst du die Sprachbildung, unterstützt Familien im Sozialraum und begleitest das Kita-Team in der Weiterentwicklung seiner pädagogischen Arbeit. Dabei fungierst du als Bindeglied zwischen Kindern, Eltern, Team und Leitung.
Deine Aufgabenschwerpunkte:
- Sprachförderung: Entwicklung, Durchführung und Weiterentwicklung von individuellen, alltagsintegrierten Angeboten zur sprachlichen Bildung in enger Absprache mit Leitung und Team.
- Elternarbeit: Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft, Einbeziehung der Familien in den Bildungsalltag, Beratung und UnterstĂĽtzung in Alltags- und Krisensituationen.
- Teamarbeit: Fachliche Beratung, Begleitung und Unterstützung des Kita-Teams zu Sprach- und Bildungsprozessen, inklusiver Pädagogik, Kultursensibilität und Sprachförderung.
- Teamschulungen: Nach Absprache mit der Leitung Durchführung interner Schulungen und gemeinsame Reflexion der Sprachförderpraxis.
- Netzwerkarbeit: Teilnahme und Mitwirkung an Arbeitskreisen, Netzwerktreffen und Kooperationen im Sozialraum zur Stärkung von Bildungschancen.
- Fortbildung: Regelmäßige Teilnahme an Weiterbildungen sowie Aufarbeitung aktueller Fachliteratur.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder andere Fachkraftausbildung wie staatlich anerkannte Heilpädagogen (m/w/d), Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d).
- Fundierte Kenntnisse in alltagsintegrierter Sprachbildung und -förderung; sichere Anwendung inklusiver, kultursensibler und ressourcenorientierter Methoden.
- Empathie und Wertschätzung für Kinder und Familien; hohe Reflexionsfähigkeit; Fähigkeit zur Balance von Nähe und professioneller Distanz sowie Reflexion der eigenen Rolle.
- Anerkennung und Umsetzung des Leitbildes von pro futura.
Für die Fahrt zur Kita oder privat. Keine Vorgabe bei der Radauswahl. Tarifvertrag. Regelmäßige, tariflich festgelegte Gehaltserhöhungen. Mitarbeitende im Erziehungsdienst werden gemäß der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) der (Erz-)Bistümer Aachen, Essen, Köln, Münster und Paderborn vergütet. Die Eingruppierung erfolgt nach den Regelungen der Anlage 29 – Sonderregelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst zur KAVO. Die jeweils gültige Fassung der Anlage 29 mit den zugehörigen Entgelttabellen ist auf der Internetseite der Regional‑KODA Nordwest abrufbar.
Kontakt: Du möchtest Teil unseres Teams werden, hast aber keine passende Stelle gefunden? Dann freuen wir uns über deine Initiativbewerbung. Bitte beachte, dass wir bei der Besetzung unserer Stellen an die Vorgaben der Personalverordnung gemäß KiBiz gebunden sind. Deshalb bitten wir dich, dich im Vorfeld zu informieren, ob du die notwendigen Voraussetzungen für eine Anstellung erfüllst. Du kannst uns deine vollständige Bewerbung auch direkt per E‑Mail senden – bitte in einer PDF-Datei an: pro‑aachen.de. Alternativ: Für einen unkomplizierten Erstkontakt kannst du gerne auch unser Kurzbewerbungsformular nutzen – wir melden uns zeitnah bei dir zurück!
Sprach-Kita Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: pro futura
Kontaktperson:
pro futura HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sprach-Kita Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle, die dich interessiert. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita Arche Noah und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Sprachförderung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Einrichtung teilst!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn die Kita sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach einem passenden Teammitglied.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich initiativ zu bewerben, wenn du keine passende Stelle gefunden hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sprach-Kita Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserer Kita Arche Noah passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sprachförderung und der Arbeit mit Kindern. Wir wollen wissen, wie du die Sprachbildung unterstützen kannst und welche Methoden du anwendest. Sei konkret!
Sei kreativ!: Wenn du Ideen für innovative Sprachförderungsprojekte hast, teile sie mit uns! Kreativität ist in der Arbeit mit Kindern wichtig, und wir freuen uns über frische Ansätze, die du einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pro futura vorbereitest
✨Verstehe die Kita-Philosophie
Mach dich mit dem Leitbild der Arche Noah vertraut. Ăśberlege dir, wie du die Werte von Miteinander leben, voneinander lernen und fĂĽreinander da sein in deiner Arbeit umsetzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch die Vision der Einrichtung teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Sprachförderung erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, wie du Familien unterstützt und das Team bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit begleitet hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zum Beispiel über die aktuellen Herausforderungen der Kita oder wie das Team die Sprachförderung weiterentwickeln möchte. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und die Einrichtung.
✨Sei authentisch und empathisch
Zeige deine Empathie und Wertschätzung für Kinder und Familien während des Interviews. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und wie du die Balance zwischen Nähe und professioneller Distanz hältst. Authentizität kommt gut an und lässt dich als geeignete Fachkraft erscheinen.