ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf
ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf

ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf

Berlin Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue ein neues Team auf und gestalte den Kita-Alltag kreativ.
  • Arbeitgeber: Neue Kita in Mahlsdorf mit einem inspirierenden Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Prämien.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und entwickle deine pädagogischen Fähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in und Erfahrung in der Kita.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

"Jedem Anfang wohnt ein Zauber inne ..." - wer diese Gedichtzeile liest, hat sofort Assoziationen zum eigenen Lebensweg. Ja, etwas neu beginnen, gestalten können, sich ausprobieren und darin wachsen, das ist etwas Wunderbares. Unsere neue kleine Kita in Mahlsdorf mit max. 55 Plätzen in zwei neuen Häusern, einem schönen Freigelände (sowie der Möglichkeit eines WG-Zimmers auf dem Gelände) bietet Dir genau diese Chance.

  • ein neues Team mit aufbauen und sich dabei auch ein wenig neu erfinden
  • sich auf eine gemeinsame Pädagogik verständigen und den Kitaalltag strukturieren und ausgestalten
  • Kinder sicher eingewöhnen und sie durch eine fröhliche Kitazeit führen
  • mit Eltern und der Grundschule gut zusammenarbeiten

Deine Rolle als Erzieher/in:

  • Bringe- und Abholsituation kindgerecht gestalten
  • Mahlzeiten- und Badbegleitung sowie pflegerische Aufgabenbereiche pädagogisch verstehen und umsetzen
  • Morgenkreis, Spielbegleitung, pädagogische Arbeit zu Übergängen, Projektarbeit und qualifizierte situative Angebote in allen Bildungsbereichen sichern
  • Unternehmungen auch außerhalb der Kita sowie Höhepunkte schaffen
  • Planung, Umsetzung und Zeitmanagement gewährleisten
  • einen rhythmisierten Tagesablauf zur kindlichen Orientierungsqualität sichern
  • jedes Kind regelmäßig systematisch und neutral beobachten, dokumentieren
  • aus der Beobachtung des einzelnen Kindes pädagogische Impulse ableiten
  • Elternarbeit und jährliche Entwicklungsgespräche fachlich gestalten
  • Ein- bzw. Umgewöhnungen aus der Perspektive des Kindes betrachten und umsetzen
  • im Team zusammenarbeiten und für die ganze Kita mitdenken und -tun
  • Vermittlung der pädagogischen Arbeit nach außen fachgerecht organisieren und mittragen

Dein Profil als Stellvertretende Leitung:

  • Abwesenheitsvertretung
  • Organisatorische Aufgaben (z.B. Dienstplan, Urlaubsplanung, Verwaltungsaufgaben wie Kassenbuch, Essenbestellung, Reparaturorganisation, Aktenführung)
  • Unterstützung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung, Profilbildung, Sicherung der Standards des Trägers sowie der QV-Tag, interne Evaluation und Qualitätsentwicklung
  • ggf. Zusammenarbeit mit der Fachberaterin und der Geschäftsführerin (z.B. Rücksprachen, Planungen, Personalentwicklung)
  • ggf. Zusammenarbeit mit den Eltern der betreuten Kinder
  • ggf. Zusammenarbeit mit externen Stellen (z.B. Grundschule, Jugendamt, Erziehungs- und Familienberatung, Sozialpädiatrischer Dienst)

Dein Profil:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/ Erzieherin mit fundierter Kitaerfahrung und Erfahrung als Stellvertretung
  • richtig Lust darauf und Einsatzfreude, eine Kita aufzubauen und zu gestalten
  • ein Bild vom Kind, das die Eigenaktivität des Kindes ins Zentrum des pädagogischen Alltags stellt
  • Kompetenz in Gruppenführung
  • Motivation und Freude an selbständigem Arbeiten, Eigenverantwortung
  • Einfühlungsvermögen und Verlässlichkeit
  • Struktur und Eigeninitiative
  • Bereitschaft zu Fortbildungen
  • Teamgeist

Das bieten wir:

  • wahlweise Teilzeit/ Vollzeit
  • einen ressourcenorientierten Blick auf alle Akteure von Kita: Kinder, Eltern und Kollegen/ innen
  • eine Vergütung orientiert an TV-L/Land Berlin S-Tabelle und attraktive Leistungsprämie
  • 30 Tage Urlaub und bezahlte Tage für kostenfreie Fort- und Weiterbildung
  • eine flexible Arbeitszeit, transparente Zeiterfassung und fairen Überstundenausgleich durch Freizeit
  • einen lukrativen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • regelmäßige arbeitsmedizinische Beratung und Begleitung durch die Betriebsärztin
  • ein Firmenfitnessangebot „WellPass“ mit > 6.000 Möglichkeiten (Fitnessstudio, Wellnesseinrichtung, Schwimmbad etc.)
  • Jobticket
  • Austausch und WIR-Gefühl z.B. über unsere Firmen-App „SPG Ticker“
  • Inhouse-Fortbildungen, Betriebsfeste

Wir freuen uns über Deine umgehende Bewerbung an: Geschäftsführerin Zoë Rühle per E-Mail oder per Post an Stiftung Pro Gemeinsinn – Zehdenicker Str. 8b in 10119 Berlin

ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf Arbeitgeber: PRO Gemeinsinn

Unsere neue Kita in Mahlsdorf bietet nicht nur einen inspirierenden Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines neuen Teams und einer gemeinsamen Pädagogik mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine unterstützende und wertschätzende Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Zudem fördern wir ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch regelmäßige Betriebsfeste und den Austausch über unsere Firmen-App.
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Kontaktperson:

PRO Gemeinsinn HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du das Team kennenlernen und einen ersten Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder dich sogar empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita, ihre Philosophie und die Herausforderungen, die sie möglicherweise hat. So kannst du gezielt zeigen, wie du helfen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst alle Informationen aus erster Hand. Lass uns gemeinsam die Kita gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ab sofort: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in neuer Kita in Mahlsdorf

Pädagogische Kompetenz
Erfahrung in der Gruppenführung
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Einfühlungsvermögen
Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeit
Planungs- und Zeitmanagement
Beobachtungs- und Dokumentationsfähigkeiten
Fortbildungsbereitschaft
Motivation zur Gestaltung von Kita-Alltag
Zusammenarbeit mit Eltern und externen Stellen
Qualitätsentwicklung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stellvertretenden Kitaleitung erfüllst. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!

Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur hilft uns, deine Bewerbung schnell zu erfassen. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir deine Argumente besser nachvollziehen und sehen, dass du dir Mühe gegeben hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRO Gemeinsinn vorbereitest

Verstehe die pädagogische Philosophie

Mach dich mit der pädagogischen Ausrichtung der Kita vertraut. Überlege dir, wie du deine eigenen Ansichten und Erfahrungen in die Philosophie einbringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch aktiv zur Entwicklung des Teams beitragen möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern, Eltern oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stellvertretung gut erfüllen kannst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Kita und der Position. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell sieht, oder wie die Zusammenarbeit mit den Eltern gestaltet wird.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der Rolle als stellvertretende Kitaleitung ist Teamarbeit entscheidend. Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

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