Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an spannenden Bauprojekten und Verwaltung von Immobilien.
- Unternehmen: Führendes Sozialunternehmen mit über 600 Mitarbeiter:innen in Österreich.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, Gesundheitsmanagement und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen durch innovative Bauprojekte.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Teamgeist sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3074 - 3074 € pro Monat.
Wir sind in der Szene bestens etabliert und sowohl in der fachlich-pädagogischen, als auch in der marketing- und organisatorischen Kompetenz ein führendes Sozialunternehmen. Mit ca. 600 Mitarbeiter:innen werden Kinder und Jugendliche in 7 Bundesländern in sozialpädagogischen und sozialtherapeutischen Wohngemeinschaften sowie mittels mobiler Angebote begleitet. Pro Juventute verantwortet momentan 130 Immobilien in Österreich. Von diesen befinden sich 80 im eigenen Besitz, während 50 angemietet sind. Die Verwaltung all dieser Häuser, Wohnungen und Außenwohnungen obliegt dem Baumanagement.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Matura, HTL, etc.)
- Berufserfahrung im Immobilienmanagement von Vorteil
- Hands On Mentalität und gutes Allroundwissen
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
- Idealerweise Erfahrungen mit Archi CAD
- serviceorientiert und Spaß am Umgang mit internen Kunden
- Teamgeist
- Strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke
- Verlässlichkeit
- Reisebereitschaft innerhalb Österreich
Ihr Aufgabenbereich:
- Mitarbeit bei spannenden Projekten wie Sanierungen, Umbauten und Neubauten
- Einholung von Kostenvoranschlägen, Beauftragung und Kontrolle von Professionisten, Rechnungskontrolle
- Allgemeine administrative Aufgaben
- Sicherstellen der termingerechten Durchführung von Wartungen und technischen Prüfungen
- Abwicklung von Versicherungsschäden
- Pflege und Verwaltung von Stammdaten in der Datenbank
- Digitalisierung, Ablage und Archivpflege
Wir bieten:
- Einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in unserer Zentrale in Salzburg-Itzling
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home-Office (Gleitzeit, Kernzeit 9-12 Uhr)
- Barrierefreier Arbeitsplatz und kostenloser Tiefgaragenparkplatz
- Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Raum für Ihre Ideen, Verantwortung und Mitgestaltung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein strukturierter Einstieg (Onboarding)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr Wohlbefinden
- Ein attraktives Gehalt laut SWÖ-KV (VG 7), je nach Berufserfahrung ab EUR 3.074,80 brutto (Basis Vollzeit)
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns spannende Bauprojekte in Österreich. Wir engagieren uns in professionellen Netzwerken und entwickeln uns nachweislich nachhaltig für die Zukunft unserer Kinder und Jugendlicher weiter. Wir arbeiten nach einem eigenen Kinderschutzkonzept und zugehörigem Verhaltenskodex.
Bewerbung: mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bitte an: Ing. Herbert Niederreiter +43 699 15502027 bewerbung@projuventute.at Jetzt bewerben
Junior Immobilienmanager:in (m./w./d.) (m/w/d) Arbeitgeber: Pro Juventute
Pro Juventute ist ein führendes Sozialunternehmen mit einem starken Fokus auf die Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in Österreich. Als Junior Immobilienmanager:in in Salzburg profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Unser engagiertes Team bietet Ihnen die Chance, spannende Bauprojekte aktiv mitzugestalten und dabei in einem unterstützenden und innovativen Umfeld zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Immobilienmanager:in (m./w./d.) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von offenen Stellen erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und über aktuelle Projekte im Baumanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Hands-On-Mentalität! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, wo du aktiv Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere offene Stellen zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Immobilienmanager:in (m./w./d.) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine relevanten Erfahrungen im Immobilienmanagement hervor und vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten zu betonen. Wir lieben es, wenn du deine Hands-On-Mentalität zeigst!
Motivationsschreiben: Zeig uns, wer du bist!:In deinem Motivationsschreiben hast du die Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Arbeit im Baumanagement reizt. Sei kreativ und authentisch!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Bewerbungsschreiben zeigt uns, dass du strukturiert und verlässlich bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Juventute vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Pro Juventute verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Art der Immobilien an, die sie verwalten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Lösung beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsstärke und deinen serviceorientierten Ansatz verdeutlichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
