Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb des digitalen Elternguides und Aufbau von Partnerschaften mit der öffentlichen Hand.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Elternunterstützung in der Schweiz revolutioniert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Ferien, 5 Weiterbildungstage und großzügige Mobile-Office-Regelung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und moderne Arbeitsorganisation warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elternunterstützung und habe einen direkten Einfluss auf Kinder und Jugendliche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Key Account Management sowie sehr gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Für die schweizweite Markteinführung unseres digitalen Elternguides suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Key Account Manager*in Elternbriefe (80%). Wenn du Erfahrung im Marktaufbau, Vertrieb und Key Account Management mitbringst und die Zukunft der Elternunterstützung in der Schweiz mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Was sind die Aufgaben, die dich erwarten?
- Du bist verantwortlich für den Vertrieb des ganzen Produktportfolios der neuen Elternbriefe an die Eltern, hauptsächlich über Partnerschaften mit der öffentlichen Hand.
- Du betreibst Kundenakquise und pflegst Kundenbeziehungen im Segment der öffentlichen Hand und baust neue Vertriebskanäle auf.
- Du verantwortest den nachhaltigen Ausbau unseres Umsatzes für die zugeteilten Accounts - Key Accounts.
- Du führst Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du nutzt Salesforce zur professionellen Steuerung deiner Sales Pipeline.
- Du bist verantwortlich für die Markteinführung von innovativen Anpassungen des Produktes Elternbriefe.
- Du stellst die Vernetzung sicher mit Fachstellen und relevanten VermittlerInnen im Bereich von Elternunterstützungsangeboten.
- Du koordinierst den Vertrieb auf nationaler Ebene, entwickelst eine Strategie für den Vertrieb und stehst im Lead für das Erreichen von nationalen Umsatzzielen.
- Du erstellst das Jahresbudget und die Jahresplanung betreffend nationalem Umsatzziel für die Elternbriefe, in Zusammenarbeit mit dem Verkaufsteam.
- Du arbeitest intern zusammen mit dem Produktmanagement sowie dem Marketing und ICT zur Definition und Umsetzung von verkaufsfördernden Massnahmen auf nationaler Ebene.
- Du analysierst Umsatzzahlen und Kundensegmente und leitest zusammen mit dem Team Verbesserungsmassnahmen für die Akquise ab.
- Du bringst eine höhere Ausbildung im Verkaufs- und Vertriebsmanagement oder im Key Account Management mit und verfügst über fundierte Berufserfahrung.
- Du verhandelst beharrlich, geschickt und diplomatisch und kommunizierst adressatengerecht.
- Du denkst analytisch und erkennst Zusammenhänge - sowohl in Zahlen als auch im zwischenmenschlichen Bereich.
- Du kennst die Strukturen und Entscheidungswege der öffentlichen Hand.
- Du arbeitest strukturiert, präzise und zielorientiert, bist teamfähig und bringst Ausdauer mit.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie über Kenntnisse in Französisch und/oder Italienisch.
- Du arbeitest sicher mit Microsoft 365 und hast Erfahrung mit Salesforce, Confluence und Tableau.
Darauf kannst du dich freuen!
- Sinn bei deiner täglichen Arbeit! Deine Arbeit hat immer einen Einfluss, ob direkt oder indirekt, auf das Wohl von Kindern und Jugendlichen in der Schweiz.
- Ein kollegiales, sympathisches Team aus Fachexpert*innen freut sich auf dich.
- Eine moderne Arbeitsorganisation und agile Arbeitsformen.
- 40-Stunden-Arbeitswoche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie einer grosszügigen Mobile-Office-Regelung.
- Zeit zum Kräftetanken: 6 Wochen Ferien pro Jahr.
- 5 bezahlte Weiterbildungstage (entsprechen 40 Std. unabhängig vom Arbeitspensum), die frei verfügbar eingelöst werden können.
- 6 Wochen Vaterschaftsurlaub / 20 Wochen Mutterschaftsurlaub (ab 2. Dienstjahr).
Eintritt per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
Senior Key Account Manager*in Elternbriefe 80% Arbeitgeber: Pro Juventute
Als Arbeitgeber in Wien bieten wir eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter:Innen die Möglichkeit haben, Familien und Jugendliche in herausfordernden Situationen zu helfen. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch das Teamgefühl in einer wertschätzenden Kultur. Bei uns finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit, die sowohl berufliche als auch persönliche Erfüllung bietet.
