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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kita und übernehme Verantwortung für die pädagogische und betriebswirtschaftliche Leitung.
- Arbeitgeber: Die Kita Drachenhöhle bietet ein familiäres Umfeld für 25 Kinder in einer kreativen Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt nach TVöD.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem motivierten Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kindheitspädagoge/in mit mindestens 3 Jahren Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Werde Teil eines Teams, das Nachhaltigkeit und Diversität lebt – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere HELDEN von morgen brauchen DICH ! Für unsere Kita Drachenhöhle suchen wir ab sofort eine Leitung (m/w/d) in Vollzeit (39h/100%). Die Stelle ist bis Mitte 2026 befristet (Elternzeitvertretung).Kurz zu uns: Das Team betreut 25 Kinder in einer altersgemischten Gruppe und zeichnet sich durch den familiären Charakter aus. Ein Schrebergarten in der Günther-Klotz-Anlage lädt außerdem zum Spielen und Toben ein.
Deine Aufgaben:
- Du trägst die pädagogische und betriebswirtschaftliche Verantwortung der Einrichtung
- Du bist für die disziplinarische und fachliche Personalführung sowie Evaluation der Mitarbeiter verantwortlich
- Du gestaltest die Teamsitzungen und -veranstaltungen wie innerbetriebliche Schulungen, Fortbildungen sowie externe Supervisionen
- Du arbeitest Seite an Seite mit den Eltern, dem Träger und Kooperationspartnern
- Du entwickelst das pädagogische Konzept anhand der festgelegten Schwerpunkte
- Du unterstützt die Fachkräfte von morgen und gibst Dein Wissen an Auszubildende und/oder Praktikant*ìnnen weiter
- Du übernimmst die Öffentlichkeitsarbeit und trägst die Verantwortung für Gebäude, Inventar und Arbeitssicherheit
- Du stellst die Qualität des Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsauftrages auf Basis des Leitbilds sicher
- Du hältst das trägerinterne Gewaltschutzkonzept ein und handelst nachhaltig um mit uns den Weg in eine klimaneutrale Welt zu beschreiten
Dein Profil:
- staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kinderpfleger/in oder Kindheitspädagoge/in
- eine Zusatzqualifikation als Fachwirt für Organisation und Führung oder Erfahrungen im Verwaltungswesen sind wünschenswert
- mind. 3-jährige Erfahrung als (stellv.) Leitung einer Kindertageseinrichtung
- ausgeprägtes Interesse an der Wahrnehmung einer Leitungsfunktion mit Elternarbeit, Personalführung sowie Organisations- und Verwaltungsaufgaben
- hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie aufgeschlossene Persönlichkeit
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Pflege von Netzwerken
- Bereitschaft zur Weiterentwicklung eigener pädagogischer Schwerpunkte
- Identifikation mit unserem Leitbild, hinsichtlich Diversität, Partizipation, Inklusion und Nachhaltigkeit
Das erwartet dich bei uns:
- Ein kreatives, offenes und motiviertes Team, das zusammenhält und dir viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen ermöglicht
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
- Attraktives Gehalt nach TVöD, je nach Qualifikation
- 30 Tage Urlaub, plus 2 Regenerationstage und zusätzliche 2 freie, halbe Tage an Weihnachten & Silvester
- Fort- und Weiterbildungen und attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
- Nachhaltigkeit & Umweltbewusstsein sind für uns nicht nur Worte, sondern Teil unserer Werte
Bist du bereit für deine Heldentat?
Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Karriereportal!Noch Fragen? Schreib uns: uns auf Instagram & Facebook, um mehr über uns zu erfahren!Wir freuen uns auf dich! #J-18808-Ljbffr
Leitung (m/w/d) / Vollzeit / Kita Drachenhöhle KA-Weststadt Arbeitgeber: PRO Liberis
Kontaktperson:
PRO Liberis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) / Vollzeit / Kita Drachenhöhle KA-Weststadt
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Engagement für die pädagogische Arbeit, indem du dich über aktuelle Trends und Methoden in der frühkindlichen Bildung informierst. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Leidenschaft für die Position zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Elternarbeit unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Kita Drachenhöhle und deren Leitbild. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung teilst, wird das deine Chancen erhöhen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) / Vollzeit / Kita Drachenhöhle KA-Weststadt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Kita: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Kita Drachenhöhle. Besuche ihre Website und informiere dich über das pädagogische Konzept, die Werte und die Teamstruktur.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Qualifikationen, Nachweise über Weiterbildungen und ein aussagekräftiges Motivationsschreiben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen in der Leitung von Kindertageseinrichtungen hervorhebst. Gehe auf deine Kommunikations- und Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Karriereportal der Kita Drachenhöhle ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRO Liberis vorbereitest
✨Sei bereit, deine pädagogischen Konzepte zu erläutern
Bereite dich darauf vor, dein pädagogisches Konzept und deine Ansätze zur Kinderbetreuung zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du die Entwicklung der Kinder fördern möchtest und wie du das Team dabei unterstützen kannst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine disziplinarische und fachliche Personalführung erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Führungsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams motivierst und weiterentwickelst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern. Bereite dich darauf vor, wie du Konflikte lösen und ein offenes, vertrauensvolles Umfeld schaffen kannst.
✨Identifiziere dich mit den Werten der Kita
Mache dir die Werte der Kita Drachenhöhle bewusst, insbesondere in Bezug auf Diversität, Partizipation, Inklusion und Nachhaltigkeit. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
