Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz
Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz

Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz

Chur Vollzeit 4500 - 6000 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle psychosoziale Entlastungsangebote und unterstütze Familien mit schwerstkranken Kindern.
  • Arbeitgeber: Pro Pallium – eine gemeinnützige Stiftung mit großem gesellschaftlichen Mehrwert.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsgestaltung, Homeoffice und persönliche Weiterentwicklung.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Palliativversorgung für Kinder und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Pflege, Sozialpädagogik oder Psychologie und Erfahrung im sozialen Bereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.

Pro Pallium – Schweizer Palliativstiftung für Kinder und junge Erwachsene. Wir sind eine gemeinnützige, spendenfinanzierte Stiftung, die sich für die Entlastung, Begleitung und Vernetzung von Familien mit unheilbar kranken Kindern und Jugendlichen einsetzt. Mit fundiertem Fachwissen und Erfahrung unterstützen wir seit 2009 betroffene Familien zu Hause. Die Stiftungsaktivitäten umfassen: Psychosoziale Entlastung, Schulung und Information, Beratung und Begleitung, überregionale Vernetzung und Projekte zur Verbesserung der Versorgungsqualität in der Pediatric Palliative Care (PPC).

Im Rahmen des strategischen Ausbaus unserer regionalen Angebote suchen wir für die neu zu erschliessende Region Südostschweiz eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Regionalleitung Psychosoziale Entlastung.

Ihre Aufgaben

  • Aufbau, Etablierung und Weiterentwicklung der psychosozialen Entlastungsangebote in der Region
  • Fachlich fundierte Beratung, Begleitung und Betreuung von Familien mit schwerstkranken Kindern
  • Bedarfsabklärung, Einsatzplanung und Koordination der freiwilligen Mitarbeitenden
  • Einführung, Begleitung, Unterstützung und fachliche Führung der freiwilligen Mitarbeitenden inkl. Austausch- und Standortgespräche
  • Organisation und Koordination ergänzender Unterstützungsangebote
  • Aufbau und Pflege eines regionalen Netzwerks (Spitäler, Fachstellen, Institutionen etc.)
  • Mitarbeit bei Weiterbildungs-, Qualitäts- und internen Fachprozessen sowie Konfliktmanagement
  • Sicherstellung der Dokumentation und Erstellung des jährlichen regionsbezogenen Tätigkeitsberichts

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung HF oder Studium in Pflege, Sozialpädagogik, Psychologie oder vergleichbarem Bereich
  • Berufserfahrung im Gesundheits-, Sozial- oder pädagogischen Umfeld, idealerweise mit Bezug zu Pädiatrischen Palliative Care
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit und Begleitung von freiwilligen Mitarbeitenden
  • Kompetenzen in Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Führungserfahrung oder sicherer Umgang mit Gruppen und Gruppendynamiken
  • Hohe Sozialkompetenz, Empathie, Belastbarkeit und ausgeprägte Reflexionsfähigkeit
  • Professionelle Abgrenzungsfähigkeit und Umgang mit Nähe und Distanz
  • Ressourcen- und lösungsorientierte Haltung
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Microsoft 365

Unser Angebot

Wir bieten Ihnen eine vielseitige, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer engagierten Stiftung mit grossem gesellschaftlichen Mehrwert. Sie gestalten die Weiterentwicklung von Pro Pallium aktiv mit und haben die Möglichkeit, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln. Flexible Arbeitsgestaltung, Arbeitsort: Homeoffice, enge Zusammenarbeit mit einem engagierten, professionellen Team, Gestaltungsspielraum und Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der Stiftung.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronische Bewerbung bis am 5. Juni 2026 mit den üblichen Unterlagen sowie Ihrer Lohnvorstellung an: E-Mail schreiben Pro Pallium - Schweizer Palliativstiftung für Kinder und junge Erwachsene Frau Anna Lammer Ressortleitung Psychosoziale Entlastung.

Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz Arbeitgeber: Pro Pallium - Schweizer Palliativstiftung für Kinder und junge Erwachsene

Pro Pallium ist eine gemeinnützige Stiftung, die sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Familien mit unheilbar kranken Kindern und Jugendlichen einsetzt. Als Regionalleiter:in in der Südostschweiz profitieren Sie von einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten Team, flexibler Arbeitsgestaltung und der Möglichkeit, Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv weiterzuentwickeln. Die enge Zusammenarbeit mit Fachleuten und die Mitgestaltung an der strategischen Weiterentwicklung der Stiftung bieten Ihnen einzigartige Chancen zur persönlichen und beruflichen Entfaltung.
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Kontaktperson:

Pro Pallium - Schweizer Palliativstiftung für Kinder und junge Erwachsene HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Pro Pallium und die spezifischen Herausforderungen in der Region Südostschweiz. Zeige, dass du die Werte der Stiftung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die psychosoziale Beratung und deine Empathie im Umgang mit Familien. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleiter:in Psychosoziale Beratung und Entlastung für die Region Südostschweiz

Fachwissen in Psychosozialer Beratung
Erfahrung in der Begleitung von Familien mit schwerstkranken Kindern
Bedarfsabklärung
Einsatzplanung
Koordination von freiwilligen Mitarbeitenden
Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
Führungserfahrung
Sozialkompetenz
Empathie
Belastbarkeit
Reflexionsfähigkeit
Professionelle Abgrenzungsfähigkeit
Ressourcen- und lösungsorientierte Haltung
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit MS Office und Microsoft 365

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die psychosoziale Beratung in deiner Bewerbung durchscheinen.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Regionalleitung passen.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die zeigen, wie du mit Familien in schwierigen Situationen umgegangen bist. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Pallium - Schweizer Palliativstiftung für Kinder und junge Erwachsene vorbereitest

Verstehe die Mission der Stiftung

Mach dich mit den Zielen und Werten von Pro Pallium vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der psychosozialen Entlastung für Familien mit schwerstkranken Kindern verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit freiwilligen Mitarbeitenden oder in der psychosozialen Beratung gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen und Erfahrungen greifbar zu machen.

Zeige deine Netzwerkfähigkeiten

Da der Aufbau eines regionalen Netzwerks eine wichtige Aufgabe ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut und gepflegt hast. Überlege dir auch, welche Institutionen oder Fachstellen in der Region relevant sein könnten.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und zu den Herausforderungen stellst, die das Team möglicherweise hat. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Teamkultur.

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Standort: Chur
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