Software-Entwickler (m/w/d)

Software-Entwickler (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Fahrzeugindustrie im Bereich Ergonomie.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in digitaler Ergonomie mit einem kreativen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Home Office, moderne Arbeitsbedingungen und Raum für kreative Entfaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugentwicklung mit modernster Technologie und echten Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in C++ und objektorientierter Programmierung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und teamorientierter Atmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter im Bereich der digitalen Ergonomie. Er verbindet umfangreiches Wissen über den Menschen und zur digitalen Ergonomie mit der führenden Software für Ergonomiesimulation in der Produktentwicklung von Fahrzeuginnenräumen.

Aufgabe:

  • Softwareentwicklung im Bereich Ergonomie- und Dummy-Simulation für die Fahrzeugindustrie als Teil des Forschungs- und Entwicklungsteams
  • Konzeption und Implementierung von individuellen Funktionen / Modulen bis hin zur vollständigen Applikation
  • Mitwirkung bei Systemanalyse und -design sowie Bewertung und Einführung neuer Technologien und Entwicklungsmethoden
  • Abstimmung von Spezifikationen mit Projektpartnern bzw. internen Projektleitern / Produktmanagern

Anforderungen:

  • (Fach-)Hochschulabschluss in Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung
  • Praktische Erfahrung im Bereich Visualisierung / Computergraphik sowie gute Kenntnisse der zugehörigen mathematischen Grundlagen und Algorithmen
  • Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung
  • Gute Kenntnisse der Programmiersprache C++
  • Analytisches Denken sowie eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise
  • Fundierte Englischkenntnisse

Angebot:

Es erwarten Sie moderne Arbeitsbedingungen in einem dynamischen und profitablen Unternehmen, eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Freiräumen für Gestaltung und eigenverantwortliches Handeln, eine großzügige Home Office Option, sowie eine teamorientierte Atmosphäre.

Gehalt: nach Vereinbarung

Wir bevorzugen Ihre Bewerbung in elektronischer Form, bitte senden Sie uns keine Papierunterlagen.

Software-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: pro search GmbH

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf digitale Ergonomie spezialisiert hat. Mit flexiblen Home Office Optionen und einer teamorientierten Kultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden Projekten in der Fahrzeugindustrie mitwirken. Genießen Sie moderne Arbeitsbedingungen und die Freiheit, Ihre Ideen kreativ umzusetzen.
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Kontaktperson:

pro search GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software-Entwickler (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen im Software-Entwickler-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Projekte und Erfahrungen zu präsentieren – das zeigt, dass du wirklich für die Stelle brennst!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir von StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software-Entwickler (m/w/d)

Softwareentwicklung
Ergonomie-Simulation
Dummy-Simulation
Systemanalyse
Systemdesign
Visualisierung
Computergraphik
Mathematische Grundlagen
Algorithmen
Objektorientierte Programmierung
C++
Analytisches Denken
Eigenständige Arbeitsweise
Zielorientierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Software-Entwickler bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Skills!: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in C++ und objektorientierter Programmierung klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt. Zeig uns, was du drauf hast!

Sei strukturiert!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert und zielorientiert arbeitest.

Bewirb dich online!: Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen, also nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pro search GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den Grundlagen der digitalen Ergonomie und der Fahrzeugindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die in der Softwareentwicklung für Ergonomiesimulation verwendet werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Thema einzuarbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der objektorientierten Programmierung und C++-Entwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten angewendet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den verwendeten Technologien oder den Herausforderungen in der aktuellen Entwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deine eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise. Zeige, dass du nicht nur ein guter Entwickler bist, sondern auch gut ins Team passt.

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