Auf einen Blick
- Aufgaben: Stelle sicher, dass Maschinen optimal eingestellt und programmiert sind, um hochwertige Teile zu produzieren.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Saphir- und Kunststoffverarbeitung.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, 13. Monatsgehalt, Gesundheitsleistungen und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Biete Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung und genieße ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld.
- Qualifikationen: CFC in Polymécanicien oder Micromécanicien und mindestens 3 Jahre Erfahrung in CNC-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Avec plus de 60 ans d’expérience et d’innovation dans le domaine du saphir et de l’injection plastique, nous avons acquis et développé un savoir-faire unique et complémentaire dans la réalisation de pièces sur mesure. Ces compétences répondent aux exigences de nos clients aussi bien au niveau technique qu’esthétique.
Missions :
- Assurer le réglage, la programmation et l’optimisation des machines de production, en prenant en charge des réglages complexes et des mises en train complètes, afin de garantir la fabrication de pièces conformes aux standards de qualité.
- Apporter un support technique aux équipes et contribuer à l’amélioration continue des procédés.
Responsabilités :
- Réaliser les mises en train complètes des machines CNC (préparation, paramétrage, etc.) ;
- Assurer le stockage des programmes CN utilisées (original master) ;
- Prendre en charge le choix, l’affûtage, la fabrication et le changement des outils, en assurant leur adaptation optimale au process ;
- Effectuer les corrections nécessaires en garantissant le respect des standards ;
- Assurer la disponibilité de l’analyse SPC ;
- Diagnostiquer et résoudre les dérives ou non-conformités ;
- Valider les premières pièces et garantir le suivi technique des séries ;
- Optimiser les paramètres et process de production ;
- Former et accompagner les opérateurs-régleurs et opérateurs de production ;
- Participer aux projets d’amélioration continue (réduction temps de cycle, optimisation qualité) ;
- Veiller à la maintenance de premier niveau des machines et au respect des consignes de sécurité.
- Garantir la disponibilité des consommables pour la production (Outil, posage, etc.)
Horaires de travail : 2x8 /3x8
Profil :
- CFC de Polymécanicien ou de Micromécanicien ;
- Expérience confirmée e minimum 3 ans en réglage et programmation CNC dans le secteur industriel ;
- Formations continues spécialisées (p. ex. régleur 5 axes) serait un atout ;
- Maîtrise des logiciels de programmation CNC (Fanuc, Siemens, Alphacam, etc.) ;
- Lecture de plans complexes, tolérances et métrologie avancée ;
- Excellentes compétences en diagnostic technique et optimisation process ;
- Rigueur, précision, sens des responsabilités ;
- Esprit analytique et orienté solution ;
- Autonomie technique avancée ;
- Esprit d’équipe et pédagogie ;
- Bonne résistance au stress.
Nous offrons :
- Vacances : 5 semaines par année + 1 semaine sur rattrapage ;
- Pause de 15min offerte ;
- Salaire versé sur 13 mois ;
- Participation au paiement de votre caisse maladie ;
- Evénements réguliers (repas d'été, brunchs mensuels, sorties d'entreprise, etc.) ;
- Rabais chez différents partenaires (rabais flotte, ventes privées chez des marques prestigieuses, etc.) ;
- Environnement de travail sain, valorisant, dynamique et en constante évolution.
Mécanicien-régleur Arbeitgeber: Pro Selection Capital Humano
Pro Selection Capital Humano bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter und legt Wert auf eine unterstützende Gemeinschaft.
Kontaktdaten:
Pro Selection Capital Humano Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mécanicien-régleur erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Pro Selection Capital Humano auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Pro Selection Capital Humano, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Pro Selection Capital Humano für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Pro Selection Capital Humano zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Pro Selection Capital Humano über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mécanicien-régleur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Pro Selection Capital Humano arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Selection Capital Humano vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.