Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und strukturiere die Pflegeausbildung und unterstütze Auszubildende während ihrer gesamten Ausbildungszeit.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit fast 50 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege.
- Vorteile: Bis zu 100% Freistellung von der Pflege, umfassendes Onboarding und exzellente Karrieremöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Genieße Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote in einer ruhigen Lage am Rand der Weinberge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und entwickle Nachwuchskräfte in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Praxisanleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind Teil der Victor's Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Unsere Residenzen bieten echte Wahlfreiheit und starke Perspektiven.
Ihre Aufgaben
- Planung, Strukturierung und Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung sowie Sicherstellung einer qualifizierten praktischen Anleitung
- Begleitung, Förderung und Unterstützung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungszeit
- Koordination und Pflege der Zusammenarbeit mit Pflegeschulen, Kooperationspartnern und internen Ansprechpartnern
- Organisation und Durchführung von Azubi-Projekten, Ausbildungsevents und praxisorientierten Lernangeboten
Ihr Profil
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung in der Pflege inklusive jährlicher Pflichtfortbildungen oder Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzqualifikation
- Ausgeprägte Anleitungskompetenz, pädagogisches Verständnis und Freude an der Entwicklung von Nachwuchskräften
- Kommunikationsstärke, Geduld und Empathie sowie Teamfähigkeit
Unser Angebot
- Bis zu 100% Freistellung von der Pflege für die Konzentration auf die Azubis
- Berufspädagogische Pflichtfortbildungen für Praxisanleitungen
- Umfassendes Onboarding und exzellente Karrieremöglichkeiten
- Finanzierung Ihrer Qualifizierung
- 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge
- Persönliche Weiterentwicklung in der Victor's Global Academy
- Gesundheitsangebot Victor's Victality
- Family & Friends-Mitarbeiterrabatte in allen Victor's Residenz-Hotels
- E-Bike-Leasing
Jobanforderungen
- Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt
- Deutschkenntnisse: Gut (B1)
- Führerschein: Nicht benötigt
Passende Qualifikationen
- Praxisanleiter/in
- Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung
- Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung
In der Pro Seniore Residenz Bad Bergzabern arbeiten Sie in ruhiger Lage am Rand der Weinberge. Unterschiedliche Pflegeangebote und großzügige Bereiche im Haus schaffen vielseitige Möglichkeiten für eine persönliche und individuelle Begleitung der Bewohner.
Praxisanleitung Arbeitgeber: Pro Seniore Residenz Bad Bergzabern
Als Teil der Victor's Group bieten wir Ihnen als Praxisanleitung in der Pro Seniore Residenz Bad Bergzabern nicht nur eine ruhige Arbeitsumgebung am Rand der Weinberge, sondern auch ein familiengeführtes Unternehmen mit fast 50 Jahren Erfahrung in der Branche. Unsere umfassenden Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung, wie die Finanzierung Ihrer Qualifizierung und die Möglichkeit zur Freistellung von der Pflege, schaffen ein unterstützendes Arbeitsklima, das auf die Förderung von Nachwuchskräften ausgerichtet ist.
Kontaktdaten:
Pro Seniore Residenz Bad Bergzabern Recruiting-Team
