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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere unseren Sozialkulturellen Dienst für eine bessere Lebensqualität der Bewohner.
- Arbeitgeber: Pro Seniore Hohenburg ist Teil der Victor’s Group mit über 130 Senioreneinrichtungen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Erreiche uns bequem mit dem Bus, genieße Mitarbeiterfrühstücke und Rabatte in über 600 Shops.
- Warum dieser Job: Arbeite mit Herz und Menschlichkeit in einem unterstützenden Team, das Freude an neuen Herausforderungen hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen, Organisationstalent und eine soziale oder therapeutische Ausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
We care for FUTURE. We care for YOU. What do YOU care for? Bewerben Sie sich jetzt in unserer Pro Seniore Hohenburg in Homburg als Leitung für den Sozialkulturellen Dienst IHRE AUFGABEN: unseren Sozialkulturellen Dienst leiten und organisieren durch therapeutische Maßnahmen die Lebensqualität unserer Bewohner steigern und deren Alltagsleben verbessern verloren gegangene Kompetenzen unserer Bewohner mit individueller Anleitung wieder aufleben lassen individuelle Betreuungs- und Beschäftigungsangebote für unsere Bewohner durchführen Veranstaltungen für unsere Bewohner organisieren IHR PROFIL: eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten Organisationstalent und Kommunikationsstärke eine abgeschlossene soziale oder therapeutische Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Sozialen Arbeit, Kunsttherapie oder Musiktherapie idealerweise erste Leitungserfahrung IHRE BENEFITS: Kein Auto? Kein Problem! Sie erreichen uns ganz einfach mit dem Bus, unsere Residenz befindet sich in der Stadtmitte im Saarpfalz-Center ein unternehmensinternes, betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens und der Gesundheit der Mitarbeiter in der Residenz (monatliches Mitarbeiterfrühstück sowie regelmäßige Workshops zum Thema Stressbewältigung, Resilienz und Bewegung) exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote in unserer Victor’s Global Academy Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels … all das und viel mehr! BEWERBEN SIE SICH JETZT! ### Residenzleiterin Frau Sabine Mathieu sagt: \“Wir sind ein großes Haus, in dem immer viel zu tun ist. Dennoch oder gerade deshalb legen wir Wert auf ganz viel Menschlichkeit, Herzlichkeit und Zusammenhalt. Pflege – das geht bei uns nur mit Herz.\“ IN DER GRUPPE STARK: Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus. Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.
LEITUNG FÜR DEN SOZIALKULTURELLEN DIENST Arbeitgeber: Pro Seniore Residenz Hohenburg
Kontaktperson:
Pro Seniore Residenz Hohenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LEITUNG FÜR DEN SOZIALKULTURELLEN DIENST
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten im Bereich soziale Arbeit und Therapie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Pro Seniore Hohenburg und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du ihre Philosophie verstehst und teilst. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Leitungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du Organisationstalent und Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die die Leitung des Sozialkulturellen Dienstes mit sich bringt, oder nach den Fortbildungsangeboten, die dir helfen könnten, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LEITUNG FÜR DEN SOZIALKULTURELLEN DIENST
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine organisatorischen Fähigkeiten hervorhebt. Beziehe dich konkret auf die Aufgaben des Sozialkulturellen Dienstes und zeige, wie du zur Verbesserung der Lebensqualität der Bewohner beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Qualifikationen betonen, insbesondere deine soziale oder therapeutische Ausbildung sowie eventuelle Leitungserfahrungen. Verwende klare und prägnante Formulierungen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Seniore Residenz Hohenburg vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen
Bereite Beispiele vor, die deine Begeisterung und dein Engagement für die Arbeit mit Bewohnern zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit positive Veränderungen im Leben von Menschen bewirken konntest.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Da die Position eine Leitung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Organisation von Veranstaltungen oder Projekten nennen. Zeige, wie du Teams geleitet und erfolgreich koordiniert hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur individuellen Betreuung vor
Denke über spezifische Methoden nach, die du angewendet hast, um die Lebensqualität von Bewohnern zu verbessern. Sei bereit, deine Ansätze zur Wiederbelebung verlorener Kompetenzen zu erläutern.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Pro Seniore Hohenburg und die Victor’s Group. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
