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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Gründer:innen und unterstütze sie bei der Unternehmensgründung.
- Arbeitgeber: Pro Social Business e.V. fördert Gründungen von Menschen mit Migrationsgeschichte und Arbeitslosen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, freiberuflich zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gesellschaft und unterstütze soziale Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Existenzgründungsberatung und ein offenes Mindset sind wichtig.
- Andere Informationen: Du arbeitest in einem dynamischen Team mit einer positiven Mission.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:n Existenzgründungsberater:in in freiberuflicher Tätigkeit Pro Social Business e.V.
Die erfolgreiche Gründung von Menschen mit Migrationsgeschichte und Gründungen aus der Arbeitslosigkeit sind unsere Schwerpunktthemen. Unserer Meinung nach ist eine Gesellschaft darauf angewiesen, dass alle Menschen, unabhängig von ihrer ethnischen oder sozialen Herkunft, ihre Qualifikationen und Talente einbringen können.
Als Sozialunternehmen begleiten wir zudem auch Gründer:innen, die ein eigenes Social Business aufbauen möchten.
Existenzgründungsberater:in gesucht Arbeitgeber: Pro Social Business e.V.
Kontaktperson:
Pro Social Business e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Existenzgründungsberater:in gesucht
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Online-Communities, die sich auf Existenzgründung und soziale Unternehmen konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dich mit Gleichgesinnten austauschen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Social Business. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen für Gründer:innen mit Migrationsgeschichte verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Beratung und deinem Verständnis für die Bedürfnisse von Gründer:innen aus verschiedenen Hintergründen. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für soziale Themen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Projekte, die du unterstützt hast. Dies wird deine Motivation unterstreichen und zeigen, dass du gut zu unserer Mission passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Existenzgründungsberater:in gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Mission: Informiere dich über die Ziele und Werte von Pro Social Business e.V. und wie sie Menschen mit Migrationsgeschichte unterstützen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen, die du in der Beratung oder im sozialen Bereich gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Position als Existenzgründungsberater:in qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe darauf ein, wie du Menschen aus der Arbeitslosigkeit oder mit Migrationsgeschichte unterstützen möchtest.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente, die du einreichst, aktuell und vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pro Social Business e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Werte und Ziele von Pro Social Business e.V. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Menschen mit Migrationsgeschichte und aus der Arbeitslosigkeit verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen bei der Gründung unterstützt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten als Existenzgründungsberater:in unter Beweis stellen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
Da das Unternehmen mit einer vielfältigen Klientel arbeitet, ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis für die Herausforderungen von Gründer:innen mit Migrationshintergrund betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
