Projektleiter (m/w/d) Bauprojekte

Projektleiter (m/w/d) Bauprojekte

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte die Zukunft Berlins aktiv mit.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem engagierten PRO-Team von 65 Personen.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Dienstfahrzeug, Weiterbildung und ein angenehmes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Trage zur Lösung der Wohnungsnot und zum Klimaschutz in Berlin bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Relevante Ausbildung oder Studium, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.
  • Andere Informationen: Keine Überstunden, flexible Arbeitszeiten und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Werde Teil unseres 65 köpfigen PRO-Teams und helfe dabei große Herausforderungen der Zukunft Berlins zu bewältigen: Wir erschließen ganze Wohnkomplexe mit Trink-, Ab-, und Regenwasserleitungen, um der Wohnungsnot in unserer Stadt entgegenzutreten. Wir bauen überall in der Stadt dezentrale Regenwasserrückhaltebecken, um Berlin vor Überschwemmungen bedingt durch den Klimawandel zu schützen. Wir erneuern das Trink- und Abwassernetz, damit das Wasser zum einen dort ankommt, wo es gebraucht wird und das Grundwasser zum anderen nicht verunreinigt wird.

  • Eigenverantwortliche Durchführung ganzer Bauprojekte (bis 5 Mio EUR)
  • Führen von fest angestellten Arbeitskolonnen
  • Nachunternehmermanagement
  • Make-or-buy Analysen
  • Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
  • Kreditorenbetreuung

Relevante Berufsausbildung oder Studium

  • Selbstständige, teamorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Lernbereitschaft
  • Wir nehmen und fördern auch Quereinsteiger

Keine Bereitschafts- und Wochenendarbeit

  • Konsequente Vermeidung von Überstunden
  • Zuverlässige überdurchschnittliche Bezahlung
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Abwechslungsreiche große Bauprojekte
  • Konsequente Weiterbildung der Mitarbeiter
  • Arbeiten in kleinen festen Teams
  • Firmeninterner Aufstieg wird gefördert
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Dienstfahrzeug mit privater Nutzung
  • Diensthandy mit privater Nutzung
  • moderne Dienstlaptop für mobiles Arbeiten
  • Sonderurlaub

Projektleiter (m/w/d) Bauprojekte Arbeitgeber: PRO Tief- und Wasserbau GmbH & Co. KG

Als Projektleiter (m/w/d) in unserem 65-köpfigen PRO-Team tragen Sie aktiv zur Bewältigung der Herausforderungen Berlins bei, während Sie in einem angenehmen Arbeitsklima und ohne Überstunden arbeiten. Wir bieten Ihnen nicht nur eine überdurchschnittliche Bezahlung, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance auf internen Aufstieg, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines Dienstfahrzeugs zur privaten Nutzung sowie ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Eigenverantwortung setzt.
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Kontaktperson:

PRO Tief- und Wasserbau GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Bauprojekte

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und die Herausforderungen, die wir angehen, verstehst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Lernbereitschaft! Wenn du Quereinsteiger bist, betone deine Motivation und Bereitschaft, Neues zu lernen. Das ist für uns wichtig, denn wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeiter.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Bauprojekte

Projektmanagement
Nachunternehmermanagement
Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
Make-or-buy Analysen
Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten
Führen von Arbeitskolonnen
Teamorientierte Arbeitsweise
Lernbereitschaft
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Flexibilität
Selbstständigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem PRO-Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, dass du die Anforderungen für die Rolle als Projektleiter erfüllst. Zahlen und Erfolge sind immer ein Plus!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRO Tief- und Wasserbau GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Projekte

Informiere dich gründlich über die Bauprojekte, an denen das Unternehmen arbeitet. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen der Stadt Berlin verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu bewältigen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Teammanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Teamarbeit betonen

Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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