Servicemonteure (m/w/d/) im Außendienst

• pro Act Consulting
• Ihre Aufgaben bei ZENNER

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Montage von Mess- und Erfassungsgeräten, wie beispielsweise Wasser-, Wärme-, Kälte- und Klimazähler sowie weiteren Metering-, Submetering- und Io T-Geräten.

• Darüber hinaus übernehmen Sie folgende Tätigkeiten
• Die Inbetriebnahme der messtechnischen Geräte sowie der Systemtechnik (z. B. GSM, LTE, Lo Ra, OMS, M-Bus) direkt beim Kunden vor Ort.
• Die Durchführung von Objektaufnahmen auf Basis der vorliegenden technischen Unterlagen.
• Die selbstständige Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Die Sicherstellung und Einhaltung unserer Qualitätsstandards sowie die allgemeine Qualitätssicherung.
• Ihre Kompetenzen für ZENNER
• Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder bringen relevante Vorerfahrung im technischen Kundenservice mit.
• Auch Quereinsteiger mit handwerklichem und technischem Geschick sind bei uns herzlich willkommen!
• Der sichere Umgang mit elektronischen Kommunikationsmedien (z. B. Handheld oder Tablet) ist für Sie selbstverständlich.
• Eine ausgeprägte Serviceorientierung zeichnet Sie aus.
• Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3.
• Das Angebot von ZENNER
• Better Together – Bei ZENNER erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen in einem inhabergeführten Unternehmen.

Wir kommunizieren stets auf Augenhöhe.

• Sicherheit – Sie erhalten von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag und arbeiten in einem dynamischen, expandierenden Unternehmen in einer krisensicheren Branche.
• Modernität – Ihre Ausstattung umfasst moderne IT-Tools wie ein Tablet und Smartphone sowie einen PKW für Ihre Kundenbesuche.

Zudem erhalten Sie hochwertige und funktionale Arbeitskleidung von Würth im ZENNER Services Design.

• Zuverlässigkeit – Wir garantieren Ihnen eine pünktliche Entlohnung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Spaß und Geselligkeit – Für den Teamgeist sorgen unsere jährlichen Sommer- und Weihnachtsfeiern.

• Unterstützung – Das Team freut sich auf Sie!

Ihre Kolleg*innen bereiten Sie intensiv und entsprechend Ihren Vorkenntnissen auf die neue Aufgabe vor.

Ihre Fragen und Anregungen sind jederzeit willkommen, und die wichtigsten Schulungen erhalten Sie kurz nach Ihrem Start.

• Work‑Life‑Balance – Sie werden weitestgehend in Wohnortnähe eingesetzt (ausgenommen anspruchsvolle Sonderprojekte) und genießen 30 Tage Erholungsurlaub.

Geregelte Arbeitszeiten ohne Feiertags-, Wochenendarbeit oder Notdienst sind für uns selbstverständlich.

• Weiterentwicklung – Die ZENNER Lernplattform Training Campus bietet eine große Auswahl an Kursen – beispielsweise zu Projekt- oder Gesundheitsmanagement –, sodass Sie sich fachlich wie persönlich stetig weiterentwickeln können.
• Prämien – Im Rahmen unserer Aktion „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ (m/w/d) erhalten Sie für die erfolgreiche Vermittlung eines festangestellten Mitarbeiters (m/w/d) eine Prämie von mindestens 1.000 € brutto.
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