Project / Customer Success Manager, VSS (India - Based)

Project / Customer Success Manager, VSS (India - Based)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
proaxia consulting group ag

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite mehrere Projekte und baue starke Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: Internationale Managementberatung mit flachen Hierarchien und inspirierender Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Events.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 50% und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg unserer Kunden und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Managementabschluss, 10+ Jahre Erfahrung in Projektmanagement und Kundenbetreuung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die proaxia consulting group ag ist eine internationale, mittelständische Unternehmensberatung mit Hauptsitz in Spreitenbach bei Zürich (Schweiz) und Niederlassungen in Europa und Asien. Die Kombination aus professionell (unter anderem: kompetent, qualifiziert) und axia (Griechisch: Wert) ist für uns die wichtigste Leitlinie für die Beratung: nachhaltigen Wert für den Kunden auf pragmatische und zielorientierte Weise zu schaffen. Vertrauen, Partnerschaft, Leistungswillen und Teamarbeit sind die wichtigsten Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Jeder unserer Berater handelt und denkt unternehmerisch: Wir schaffen nachhaltigen Wert für unsere Kunden.

Ihre Rolle bei uns:

  • Gesamtverantwortung für die gleichzeitige Durchführung mehrerer VSS-Projekte in Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und dem proaxia-Team.
  • Leitung und Management von Krisen sowie Deeskalation von Kundensituationen während des Projekts.
  • Aktive Teilnahme an Projekt-Steuerungskomitees, Identifizierung von Projektrisiken, Hindernissen und Sicherstellung der frühzeitigen Minderung.
  • Erstellung der Lösungsroadmap für die Live-Kunden, Identifizierung von Upsell-Potenzialen und Minderung von Abwanderungen.
  • Entwicklung und Pflege positiver Beziehungen zu Führungskräften der Kunden und als vertrauenswürdiger Berater fungieren.
  • Teilnahme und Leitung von Produktdemos, Webinaren und Schulungsworkshops im Rahmen des Pre-Sales-Teams, wenn erforderlich.
  • Entwicklung und Pflege einer Kommunikationsstruktur mit den Kunden, Partner-PMOs und dem Management von proaxia.
  • Identifizierung und Nutzung von Synergien zwischen mehreren laufenden Projekten in Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektcoaches von proaxia.

Bei uns können Sie Folgendes erwarten:

  • Ein attraktives und leistungsorientiertes Gehaltspaket.
  • Homeoffice ist für uns Standard.
  • Kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien.
  • Moderne Arbeitsgeräte und Kollaborationstechnologien fördern flexible und standortunabhängige Zusammenarbeit.
  • Aktive und abwechslungsreiche Aufgaben mit multinationalen und namhaften Kunden ermöglichen die Weiterentwicklung von Fähigkeiten und Persönlichkeit.
  • Individuelle Entwicklungspfade, Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung sowie ein intensiver Wissensaustausch sind Teil der inspirierenden Kultur von proaxia.
  • Nationale und internationale Unternehmensveranstaltungen - wir feiern gemeinsam Erfolge.

Ihr Profil:

  • Sie haben einen Managementabschluss und sind eine erfahrene, energiegeladene, selbstmotivierte und lösungsorientierte Person.
  • Sie haben Projektmanagement-, Beratungs- und Vertriebs-/Pre-Sales- sowie Customer Success Management-Aktivitäten in Ihrer Karriere durchgeführt.
  • Über 10 Jahre Erfahrung in SAP oder ähnlichen Lösungen, vorzugsweise im Bereich Automotive Dealer Management.
  • Sie sprechen gerne öffentlich und interagieren mit Partnern/Kunden und zeichnen sich durch Beziehungsaufbau aus.
  • Sie sind in den VAE ansässig oder bereit umzuziehen. Gute Englischkenntnisse. Zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zu Reisen bis zu 50%.
  • Proaktiv und selbstmotiviert, fokussiert auf die Bereitstellung von Geschäftswert und darauf, Dinge in einer kollaborativen und serviceorientierten Weise zu erledigen.

Hat unser Angebot Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Project / Customer Success Manager, VSS (India - Based) Arbeitgeber: proaxia consulting group ag

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einer strategischen Schlüsselposition aktiv am Wachstum eines internationalen SAP-Beratungsunternehmens mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert unternehmerisches Denken und bietet dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Gehaltspaket. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Wissensaustausch schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das dir hilft, deine Karriere im SAP-Ökosystem voranzutreiben.

proaxia consulting group ag

Kontaktdaten:

proaxia consulting group ag Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Project / Customer Success Manager, VSS (India - Based) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für offene Stellen bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Wir sollten unsere Erfahrungen so darstellen, dass sie zeigen, wie wir echten Mehrwert schaffen können – genau wie in der Stellenbeschreibung!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns zeigen, dass wir nicht nur qualifiziert sind, sondern auch echte Teamplayer!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project / Customer Success Manager, VSS (India - Based) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kundenbeziehungsmanagement
Lösungsorientierung
Krisenmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Öffentliches Sprechen
Verkauf/Pre-Sales

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei proaxia consulting group ag vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Proaxia legt großen Wert auf Vertrauen, Partnerschaft und Teamarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

Da die Rolle auch Krisenmanagement und Deeskalation umfasst, sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast. Erkläre, wie du Risiken identifiziert und Lösungen entwickelt hast, um den Erfolg von Projekten sicherzustellen.

Stelle Fragen zur Rolle

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position interessiert bist. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.